{ "exported_at": "2026-06-01T14:00:46+00:00", "count": 100, "filters": { "tech": "Azure" }, "offers": [ { "id": 6214, "title": "Software Engineer Fullstack Python\/React F\/H - Informatique industrielle (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nAfin d'accompagner la transformation digitale de l'entreprise, axée sur l'automatisation et la simplification des processus métiers, vous rejoindrez la Direction de la Performance Opérationnelle en tant que Développeur Fullstack expérimenté, acteur clé de l'innovation métier.\n\nVotre rôle sera de concevoir, développer, déployer et maintenir des solutions applicatives web et des automatisations (Robot\/RPA) permettant d'améliorer la performance opérationnelle des équipes de souscription IARD Professionnelles & Entreprises.\n\nVous travaillerez en étroite collaboration avec les experts métier, les équipes IT et les équipes projets afin de transformer les besoins fonctionnels en solutions digitales robustes, scalables et sécurisées dans le Cloud.\n\nLes principales missions seront : \n\n- Contribuer à l'établissement de la roadmap annuelle des développements, en lien avec le responsable d'équipe & nos clients internes, ainsi qu'au pilotage global du delivery de l'équipe.\n\n- Concevoir, développer et maintenir des applications front-end en HTML, CSS, JavaScript et React.\n- Concevoir et développer le backend en Python (Django, Flask, FastAPI).\n- Créer et maintenir des scripts et robots RPA (type UIPath, Power Automate, Python, NodeJS)\n- Implémenter des solutions répondant à des besoins métier en gestion & en souscription, avec une logique métier forte.\n- Participer à la modélisation des architectures applicatives.\n- Déployer et opérer les solutions dans Azure Cloud (App Services, Functions, Azure DevOps, Kubernetes.).\n- Garantir la sécurité, la scalabilité et la conformité des développements.\n- Recueillir les besoins auprès des utilisateurs métier et les transformer en solutions concrètes.\n- Challenger les besoins avec une approche orientée valeur et faisabilité technique.\n- Documenter les développements (fonctionnel + technique).\n- Participer à la définition et à l'amélioration des standards de développement.\n- Réaliser des tests automatisés et veiller à la qualité du code.\n- Communiquer sur l'avancement et l'utilisation des solutions déployées, en utilisant des KPI.\n- Formation des opérationnels dans le cadre du déploiement des applications déployées\n\n\n\n\n\nProfil recherché:\n\n\nCompétences techniques \n* Issu d'une formation supérieure en informatique (Bac +5) ou équivalent.\n* Minimum 6 ans d'expérience en développement Web \n* Maitrise des stack Python (Django, Flask, FastAPI) et React JS\n* Expérience avérée dans un environnement Azure Cloud et Azur DevOps (Docker, Kubernetes, Git) \n* Vous avez idéalement une expérience sur les sujets RPA (type UIPath, Power Automate)\n\n \n\nCompétences transverses \n* Forte appétence métier dans le domaine des assurances IARD.\n* Capacité à travailler dans un contexte hybride entre l'IT et les métiers.\n* Bonne culture digitale, avec une forte appétence pour les nouvelles technologies et l'intelligence artificielle\n* Forte appétence à la gestion de projets IT & aux relations interpersonnelles en entreprise\n* Sens de la rigueur, dynamisme, autonomie et orientation vers les résultats.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "7 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Nanterre", "department_code": "92", "posted_at": "2026-06-01 04:57:34", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3243327", "company_name": "AXA France", "company_sector": "Autres assurances", "technologies": [ { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "django", "display_name": "Django", "category": "framework" }, { "canonical_name": "fastapi", "display_name": "FastAPI", "category": "framework" }, { "canonical_name": "flask", "display_name": "Flask", "category": "framework" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" } ] }, { "id": 6486, "title": "Expert réseaux (H-F) (H\/F)", "description": "Avec Auchan, révélez vos talents... Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise qui agit au quotidien avec l'ensemble de ses équipes, pour réinventer un commerce plus responsable. Nous plaçons l'humain au cœur de toutes nos actions dans le but d'améliorer la qualité de vie des habitants. Nos valeurs de confiance, d'ouverture et d'excellence nous animent et illustrent la façon dont nous voulons faire notre métier, au plus près de nos collaborateurs et de nos clients. Envie de faire partie de cette aventure et de partager vos passions au quotidien avec nous ? Rejoignez-nous et devenez ambassadeur de votre passion auprès de nos clients ! Auchan Retail Luxembourg recrute : Expert réseaux (H-F) Au sein du Département Informatique, l’expert système et réseaux participe à la définition et au développement des architectures logiciels et matériels système et réseaux sur l’ensemble des BU de l’entreprise. Vos missions : Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des services informatiques (système et réseaux).Amélioration continue de l’architecture informatique pays et gestion des changements relatifs.Gestion des maintenance et du cycle de vie des équipements.Garantir le fonctionnement opérationnel des infrastructures et veiller au bon fonctionnement des sauvegardes et des restaurationsConcevoir les systèmes et outils de surveillance d’exploitation.Gestion de la documentation, des procédures techniques et du plan de continuité\/reprise des services.Identifier, diagnostiquer les dysfonctionnements et incidents et mettre en œuvre les mesures correctivesFaire de la veille concernant les évolutions en matier\/ière d’infrastructures informatiques Votre profil: 5 à ans d'expériences en administration système et réseaux.Une expérience en gestion de réseau d’entreprise et firewall. (Une certification Cisco est un avantage)Des connaissances en firewall et contrôle d’accès réseau (connaissances en protocole d'authentification).Une expérience en gestion de serveurs Windows\/Linux et Cloud Public (Azure\/GCP).Bonnes connaissances en Active Directory Compétences métiers \/ Savoir-faire Méthodologie de la conduite de projetConnaissance de la méthodologie ITILCompétences personnelles \/ Savoir-être Qualités relationnelles et d’empathieEsprit d’équipe et bonne capacité de communication Capacité de gestion du stress et sens des prioritésSens du service client Notre vision : Parce que chez Auchan Retail ce qui compte avant tout c'est vous, venez nous faire découvrir qui vous êtes ! Au sein d'une entreprise en mouvement, venez contribuer à notre projet d'entreprise. Auchan agit et propose des cursus d'intégration et de développement des compétences, pour vous permettre d'être acteur de votre parcours et vous accompagner dans vos projets.Nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Luxembourg", "department_code": null, "posted_at": "2026-05-30 07:00:45", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3213027", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6245, "title": "Analyste SOC N3 (H\/F)", "description": "act digital est un groupe international de conseil et d'ingénierie qui accompagne ses clients dans leurs projets de transformation numérique. Présent dans 12 pays et fort de plus de 5 600 collaborateurs, nous mettons nos expertises au service de leurs enjeux en développement logiciel, cybersécurité, data, cloud et IA. Notre ambition : devenir le partenaire technologique de confiance des entreprises les plus innovantes, en concevant et sécurisant des systèmes qui renforcent leur performance et leur résilience. Rejoindre act digital France, c'est intégrer une organisation agile et engagée, qui fait avancer les projets avec ses clients pour transformer les idées en résultats concrets, avec pragmatisme et exigence. Le poste : Vous intégrerez, au sein de notre Pôle Cybersécurité, une équipe en charge d'accompagner nos clients sur des missions d'expertise en sécurité opérationnelle. Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur de l'assurance au sein d'une équipe en charge du pilotage et du traitement des incidents de sécurité à fort enjeu. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'analyse avancée des alertes et incidents détectés par les outils de sécurité. - Mener les investigations de niveau 3 sur les événements critiques (forensics, corrélations, logs, etc.). - Identifier les causes profondes, qualifier l'impact et recommander les actions de remédiation. - Contribuer à la gestion des incidents majeurs et à la coordination des plans de réponse avec les équipes CERT et techniques. - Participer à l'amélioration continue des règles de détection, des playbooks et des indicateurs de performance du SOC. - Assurer un reporting régulier des incidents traités, des tendances observées et des propositions d'amélioration. - Participer à la veille cyber et au maintien à jour des connaissances sur les menaces émergentes, tactiques et techniques (MITRE ATT&CK, IOC, etc.). Profil recherché : Quel profil pour ce poste : - Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 (École d'ingénieur, Université ou équivalent ?) en informatique avec idéalement une spécialisation en sécurité - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années en analyse SOC, threat hunting ou réponse à incident. - Vous avez une excellente compréhension du fonctionnement des systèmes (Windows, Linux), des réseaux (protocoles, flux, architecture) et des principaux outils de sécurités Quelles compétences\/connaissances pour ce poste : - Maîtrise d'un ou plusieurs SIEM (idéalement Azure Sentinel). - Connaissance des outils de détection et de réponse : EDR (Cybereason), NDR, Firewall\/Proxy, DLP, Sandboxing, etc? - Solides compétences en analyse de logs, corrélation d'événements, investigation réseau et forensics. - Bonne connaissance des frameworks de sécurité (MITRE ATT&CK, NIST, etc?). - Capacité à travailler en transverse avec les équipes techniques, sécurité et métiers. - Excellente communication écrite et orale (rédaction de rapports, synthèse d'incidents). - Anglais courant impératif.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris 1er arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-05-29 11:21:30", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3176176", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" } ] }, { "id": 6249, "title": "Développeur Web en alternance (H\/F)", "description": "Au sein de la Direction des Systèmes d'Informations, le pôle « VO - Véhicules d'Occasion » travaille sur la refonte du Système d'information dédié à la gestion du cycle de fin de contrat jusqu'à la revente des véhicules loués par Ayvens France.\n\n \n\nDans ce cadre, accompagné(e) d'un Tech Lead au sein d'une équipe de Développeurs, vos principales missions en tant qu'Apprenti Développeur Web H\/F seront de :\n\n \n\n * Participer aux cérémoniaux agiles,\n * Développer des user stories affectées,\n * Réaliser des tests unitaires,\n * Rédiger de la documentation technique.\n\n \n\nLes Outils et Langages utilisés :\n\n \n\n * Langages pratiqués dans l'équipe : C# 6+ mini, netCore 3+, netFramework 4.5+, ASP NET Core MVC\n * Frameworks utilisés : NHibernate 5+, EfCore 2+, NUnit\/XUnit, NSubtitute, Castle\n * API : Web API 2, swagger, JWT, REST\n * Data : SQL Server 2012+\n * CI\/CD : Continuous Integration\/Delivery\n * Méthodologie : Domain Driven Design, Clean Code et Craftmanship\n * Outillage : Visual Studio 2015+, Azure DevOps (VSTS), Cloud Azure Microsoft AppInsights\/LogAnalytics\nEt si c'était vous ?\n\n \n\n * Vous préparez un diplôme de niveau BAC+3 à BAC+5 en Ecole d'Ingénieurs.\n * Vous êtes curieux(se), autonome, rigoureux(se) et organisé(e) avec une facilité relationnelle qui favorise le travail en équipe.\n * Vous êtes reconnu(e) pour votre analyse et votre synthèse.\n * Vous possédez une excellente communication écrite et orale.\n * Vous maîtrisez les outils bureautiques.\n\n \n\nType de contrat : Alternance\n\n \n\nPlus qu'un poste, un tremplin :\n\n \n\nDès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos expert.es qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.\n\n \n\nA la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.\n\n \n\nPourquoi nous choisir ? \n\n \n\nAttentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages :\n\n * Prime* de participation et d'intéressement\n * Poste basé à proximité du RER A\/Ligne L Nanterre-Université,\n * Prise en charge de 50% de votre titre de transport\n * Abonnement EGYM Wellpass à prix préférentiel,\n * Titres restaurants dématérialisés\n * Et enfin, parce-que la diversité est plurielle, nos actions en la matière prennent des formes variées : Mission Handicap, partenariat avec l'Ecole de la 2ème Chance (E2C), participation au club des Entreprises s'Engagent, communauté interne œuvrant en faveur de la mixité et de l'inclusion ... sont autant d'exemples de la réalité de notre engagement.\n * Si vous avez 3 mois d'ancienneté sur l'exercice de référence\n\n \n\nCréer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !", "contract_type": "CDD", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Nanterre", "department_code": "92", "posted_at": "2026-05-29 07:32:24", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3169918", "company_name": "Temsys", "company_sector": "Location de longue durée de voitures et de véhicules automobiles légers", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "ddd", "display_name": "DDD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "elasticsearch", "display_name": "Elasticsearch", "category": "database" }, { "canonical_name": "jwt", "display_name": "JWT", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 6252, "title": "Développeur(se) .NET F\/H h\/f", "description": "Développeur(se) .NET F\/H <br \/>Description de poste<br \/>Développement front-end, Back-end, Fullstack,... Ça vous parle ? Nous rejoindre, c'est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées.<br \/>Rejoignez notre centre d'excellence en innovation à Montpellier, un environnement où l'intelligence artificielle, les technologies émergentes, la création de nouvelles solutions et l'innovation sont au cœur de notre stratégie. Contribuez à transformer l'expérience digitale de nos clients en explorant des domaines en constante évolution, tels que le numérique responsable, le marketing digital, l'UX, la RPA, la data, le développement web et mobile, l'API management, ainsi que la cybersécurité.<br \/>Stack Technique \/ Environnement Projet<br \/>C#, .NET Core, ASP.NET Core (Web API, MVC), Entity Framework Core, LINQ, SQL Server, Git, Azure DevOps (CI\/CD), microservices, Clean Architecture, Docker <br \/>Fonctions et responsabilités<br \/>- Concevoir et développer des APIs et applications en .NET (C#, ASP.NET Core, Web API, MVC)<br \/>- Mettre en œuvre des architectures logicielles (Clean Architecture, microservices) et des bonnes pratiques de développement<br \/>- Implémenter et maintenir des bases de données (SQL Server, Entity Framework \/ EF Core)<br \/>- Automatiser les builds et déploiements via des outils CI\/CD (Azure DevOps, GitLab CI)<br \/>- Réaliser les tests unitaires et d'intégration (xUnit, NUnit) et optimiser les performances applicatives<br \/>En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :<br \/>- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel<br \/>- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être<br \/>- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps<br \/>Et bien d'autres encore !. <br \/>Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br \/>De formation Bac+5 (école d'Ingénieurs\/Commerce ou Université), vous avez une expérience d'au moins 5 ans.<br \/>Vos compétences sont les suivantes :<br \/>- C#, .NET Core, ASP.NET Core (Web API, MVC)<br \/>- Entity Framework Core, LINQ, SQL Server<br \/>- Git, Azure DevOps (CI\/CD)<br \/>- Architecture microservices, Clean Architecture<br \/>- Anglais (B2)<br \/>Le poste requiert aussi :<br \/>- Capacité à travailler en équipe<br \/>- Adaptabilité <br \/>- Méthode & Rigueur<br \/>- Autonomie<br \/>CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.<br \/>Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.<br \/>Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. <br \/>Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br \/>La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br \/>Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br \/>Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. <br \/>Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.<br \/>Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'inf", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Montpellier", "department_code": "34", "posted_at": "2026-05-29 06:26:13", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3165100", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "entity-framework", "display_name": "Entity Framework", "category": "library" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "clean-architecture", "display_name": "Clean Architecture", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "microservices", "display_name": "Microservices", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gitlab-ci", "display_name": "GitLab CI", "category": "tool" } ] }, { "id": 6258, "title": "Haulotte - Développeur \/ Développeuse IOT (H\/F)", "description": "**Fondé en 1985, Haulotte est un groupe français au savoir-faire plus que centenaire, qui conçoit, assemble et commercialise des nacelles élévatrices. ETI à l'écosystème international, Haulotte est implanté dans 21 pays et réalise plus de 80 % de ses ventes à l'international. Grâce à des produits fiables et qualitatifs, Haulotte s'impose comme un promoteur de solutions d'élévation sûres, proposant une expérience utilisateur unique et valorisable. Le poste :** Au sein du département IT&S, vous rejoignez une équipe de développement internationale de 10 personnes, répartie entre la France et la Roumanie. Vous participez à la conception, au développement et au maintien des solutions applicatives qui soutiennent les processus métiers du Groupe à l'échelle mondiale. Interlocuteur(rice) technique de référence pour les équipes que vous accompagnez, vous êtes en mesure de comprendre un besoin fonctionnel, de le traduire en solution technique robuste et de le délivrer dans le respect des standards de qualité et de sécurité du SI Haulotte. Ce poste s'adresse à un(e) développeur(se) autonome sur ses sujets, qui apprécie autant la rigueur du code que le contact avec les utilisateurs. Environnement technique : Java, SQL, DB2, ERP M3 (atout apprécié), .NET, C#, Azure, Azure DevOps, Docker, IBM i (AS400) … Missions et responsabilités principales : Développement et conception de solutions : Analyser les besoins exprimés par les équipes métiers et les traduire en spécifications techniques claires et exploitables. Concevoir, développer et tester des solutions applicatives adaptées au contexte et aux contraintes du SI Groupe. Garantir la qualité des livrables à travers une démarche de tests structurée : scénarios, jeux de données, analyse des écarts et validation avant mise en production. Assurer l'intégration cohérente des développements dans l'architecture existante, en lien avec les architectes SI et les autres membres de l'équipe. Maintien en condition opérationnelle Prendre en charge le support technique de niveau 2 et 3 sur les applications dont vous avez la responsabilité. Diagnostiquer et traiter les incidents avec réactivité, en garantissant la continuité de service pour les utilisateurs. Maintenir à jour la documentation technique et les procédures associées aux solutions déployées. Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la maintenabilité du code produit par l'équipe. Participation aux projets SI Contribuer aux projets d'évolution du SI dans votre périmètre, en respectant les engagements de qualité, de délai et de budget. Participer aux phases de déploiement et accompagner les utilisateurs lors des mises en production. Collaborer au quotidien avec les équipes métiers, les BPO et les autres développeurs pour garantir l'adéquation des solutions aux besoins. Assurer une veille technologique active sur les outils, langages et pratiques de développement pertinents pour votre domaine. Issu(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d'une première expérience réussie en développement applicatif, idéalement dans un environnement industriel ou B2B. Vous êtes à l'aise dans un contexte où technique et fonctionnel se rejoignent, et appréciez travailler au contact des métiers autant que dans votre environnement de développement. Compétences techniques :- Bonne pratique du SQL et expérience sur un système de gestion de bases de données relationnelles. Maitrise d’un langage de programmation orienté objet ( C#, Java ..). Capacité à concevoir et rédiger des spécifications techniques à destination d'interlocuteurs variés. Une expérience sur un ERP, et en particulier sur M3, sera considérée comme un atout significatif. Anglais opérationnel requis (B2 minimum) pour collaborer au quotidien avec l'équipe basée en Roumanie et interagir avec les filiales internationales. Savoir-être : Curiosité technique et envie réelle de comprendre les enjeux métiers derrière les développements réalisés.Rigueur et souci du détail dans la production et la documentation des livrables. Bon relationnel et capacité à travailler efficacement avec des interlocuteurs techniques et non techniques. Autonomie dans la gestion de ses sujets, avec une bonne capacité à prioriser et à alerter au bon moment. Esprit d'équipe, goût pour le partage de connaissances et ouverture à la remise en question des pratiques existantes. Prêt(e) à élever votre carrière ? Intégrer Haulotte, c'est partager avec ses 2 000 salariés la volonté de prendre soin des personnes : collaborateurs, clients, fournisseurs. Le travail de nos collaborateurs est guidé par nos valeurs : respect, engagement et performance.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Lorette", "department_code": "42", "posted_at": "2026-05-28 21:21:19", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3147410", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" } ] }, { "id": 6259, "title": "Upper-Link - Développeur \/ Développeuse informatique (H\/F)", "description": "Upper-Link est une entreprise de service du numérique majeur sur les environnements Cloud de Microsoft. Upper-Link a rejoint le groupe inhérent qui compte parmi les 3 premières entreprises françaises dans les télécommunications (hors mobile) et l’hébergement managé dans nos 14 datacenters. Avec nos 40 agences (dont 3 Parisiennes) vous bénéficiez d’une mobilité partout en France à tout moment. Nous nous améliorons constamment et faisons évoluer nos solutions afin d’agir, pour chaque consultant comme un accélérateur et facilitateur. Nous nous focalisons sur la satisfaction de nos clients, faisant de leurs enjeux un défi. Ce potentiel fait qu’Upper-Link (inherent) compte parmi les ESN de référence. # Vos futurs CHALLENGES Vous travaillerez en collaboration étroite avec l’équipe en France sur des projets Microsoft 365, vos missions : Expertise avancée requise sur SharePoint Online : architecture des sites, gouvernance, permissions, bonnes pratiques Développement de solutions personnalisées avec SharePoint Framework (SPFx) en React \/ TypeScript Scripting avancé avec PnP.PowerShell pour l'automatisation, l'administration et le provisioning des environnements M365 Préparer, piloter et exécuter des migrations de données vers Microsoft 365 \/ SharePoint Online de bout en bout : audit d'existant, préparation et restructuration des données, execution et suivi des migrations complexes et volumineuses Utiliser des outils de migration tels que ShareGate, AvePoint, SPMT et automatiser les migrations en PowerShell (atout apprécié) Automatisation de processus autour de SharePoint et Microsoft 365 via Power Automate Conception et développement solutions métiers intégrées à SharePoint Online avec Power Apps Participation aux choix d'architecture, à la définition des bonnes pratiques et des choix techniques autour M365 Collaboration directe avec les architectes, chefs de projet et clients (accompagnement technico-fonctionnel) Dans l’exercice de vos fonctions au sein d’Upper-Link, vous travaillerez sur des projets co-réalisés avec Microsoft. # Le poste est fait pour VOUS si Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent) Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans le développement autour de l’environnement Microsoft 365 Vous êtes autonome, curieux(se) et rigoureux(se) Vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit en français, et maîtrisez l’anglais technique # Compétences attendues : Power Platform: Power Automate, Power Apps SharePoint Framework (React \/ TypeScript) PowerShell (développement et administration) Microsoft 365 (SharePoint Online, Teams, Exchange Online…) Azure AD \/ Microsoft Entra ID Connaissance de Microsoft Graph API Outils de migration tels que ShareGate, AvePoint, SPMT (est un plus) Power Automate Desktop (est un plus) Copilot Studio (est un plus) Expérience DevOps : Azure DevOps, GitLab (est un plus) Compréhension des architectures Cloud et sécurité Microsoft 365 (est un plus) Méthodologie Agile \/ Scrum (est un plus) # Ce que l’on recherche Nous, ce qu’on recherche avant tout, ce sont des talents qui viendront enrichir notre groupe et se reconnaîtront dans nos principes d'action : simplifier, innover, Ecouter et travailler pour l'équipe, au service de nos clients ! Rejoindre Upper-Link, c’est l’assurance de : S’inscrire dans un vrai projet d’entreprise ambitieux, motivant et challengeant Travailler dans un environnement agréable et fun Être encadré par un management bienveillant et disponible Avoir des perspectives d’évolution réelles au sein d’un groupe en pleine croissance Pouvoir bénéficier facilement d’une mobilité géographique Santé : accès à une bonne mutuelle Package : ordinateur portable (selon missions), tickets restaurants ou prime panier, primes vacances, participation et 50% du titre de transport En relation directe avec Microsoft et accès au plus haut niveau de support Formation : dès votre arrivée, nous vous accompagnons dans votre montée en compétences vers une évolution de votre carrière (formation continue, coaching etc.), vous aurez également accès aux certifications de notre partenaire Microsoft, ainsi que des outils d'entraînements. CSE : offres intéressantes toute l'année Notre PROCESS de recrutement C’est simple, vous n'avez plus qu’à cliquer sur le bouton « postuler ». Un premier échange par téléphone avec les RH, un entretien avec ton futur manager, et l’aventure peut commencer ! Candidatures diversifiées souhaitées! Nos recruteurs, fortement attachés à la notion de diversité, travaillent dans le plus grand respect des candidats. Que ce soit positif ou négatif, vous aurez des nouvelles concernant la suite donnée à votre candidature.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Lognes", "department_code": "77", "posted_at": "2026-05-28 21:21:04", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3147379", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "powershell", "display_name": "PowerShell", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "typescript", "display_name": "TypeScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" } ] }, { "id": 6152, "title": "Développeur Informatique (H\/F)", "description": "Nous recrutons pour le compte de notre client dans la télécommunication, un Développeur Informatique H\/F pour un contrat long de 6 mois et à pourvoir dès que possible. à Sainte-Clotilde\n\nVos missions principales :\nConcevoir, développer et maintenir des applications en C# \/ .NET en appliquant les bonnes pratiques de programmation ;\nParticiper à l'architecture technique et à la conception des solutions logicielles adaptées aux besoins métiers ;\nAssurer les revues de code ainsi que les tests unitaires et d'intégration afin de garantir la qualité des livrables ;\nIntervenir sur l'ensemble du cycle de développement, de l'analyse à la mise en production ;\nAssurer le lead technique des projets en coordonnant les équipes de développement et en pilotant les choix technologiques ;\nSuivre l'avancement des projets à travers la gestion des plannings, jalons, risques et reportings ;\nGarantir le respect des délais, des budgets et des standards de qualité ;\nÊtre l'interlocuteur(trice) technique privilégié(e) des clients et assurer une relation de confiance durable ;\nRecueillir, analyser et traduire les besoins clients en spécifications techniques claires ;\nPrésenter les avancées, démonstrations et livrables, tout en prenant en compte les retours clients ;\nGérer et optimiser les infrastructures IT et Cloud (Azure, AWS, GCP) ;\nCollaborer au déploiement des solutions et à la mise en place d'environnements performants et sécurisés ;\nDévelopper des outils de reporting et d'analyse de données via des solutions de Business Intelligence (Power BI, Tableau) ;\nContribuer à la prise de décision stratégique grâce à l'exploitation et la valorisation des données.\n\nProfil recherché :\n\n* Formation & Expérience\nDiplôme en informatique, ingénierie ou domaine connexe (Bac+3 minimum)\nMinimum 3 ans d'expérience en développement Full Stack\nPremière expérience réussie en lead technique, gestion de projet ou coordination d'équipe\nExpérience confirmée en relation client ou en collaboration avec des équipes métiers\n\n* Compétences techniques\nExcellente maîtrise de C# et de l'environnement .NET\nSolides compétences en développement front-end et back-end\nBonne connaissance des infrastructures IT et des solutions Cloud (Azure, AWS, GCP)\nCompréhension des processus métiers et de l'informatique de gestion\nMaîtrise d'outils de Business Intelligence et de reporting (Power BI, Tableau.)\n\n* Qualités personnelles\nLeadership naturel et capacité à fédérer une équipe technique\nExcellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles\nOrganisation, rigueur et gestion efficace des priorités\nAutonomie, esprit d'initiative et adaptabilité\n\nVous êtes passionné(e) par le développement logiciel ? Vous avez de l'expérience dans le domaine cité ? Ne laissez pas passer cette opportunité !", "contract_type": "CDD", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Le port", "department_code": "974", "posted_at": "2026-05-28 15:48:13", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/208XBDW", "company_name": "RH' INTERIM", "company_sector": "Activités des agences de travail temporaire", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6266, "title": "Développeur Sharepoint (H\/F)", "description": "Description du poste :\nSous la Responsabilité du Directeur des Services Informatique, vous intégrez l'équipe développement composée de 3 personnes. Vous prenez en charge les développements de la Power Platform dans le cadre des évolutions de l'ERP Dynamics 365. Vous veillez au respect des exigences de la validation informatique\/qualification et des règles de sécurité et d'accès à l'ERP.\nA ce titre, vos missions seront les suivantes Développer et optimiser les solutions sur Dynamics 365 F&O en X Déployer et déboguer le code via Visual Studio et Azure DevOps Collaborer avec les analystes et utilisateurs pour adapter l'outil aux processus financiers Installer , configurer les différents outils de développement (Visual Studio, Azure DevOps Optimiser des résultats financiers via de l'analyse de données prédictive\nCe poste est à pourvoir uniquement en CDI chez un client \"final\" sur BIEVRES . Des déplacements sont à prévoir sur plusieurs sites\nDescription du profil :\nDe formation Bac+5 en informatique, vous justifiez au moins 3 ans d'expérience en développement objet (C# ou JAVA). 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Vous êtes pro actif dans la montée en compétence", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": 50000, "salary_max": 50000, "city": "Bièvres", "department_code": "91", "posted_at": "2026-05-28 09:48:18", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3126542", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" } ] }, { "id": 6501, "title": "Consultant tests informatiques (H\/F)", "description": "Description du poste :\nDans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un Consultant On-Site IT Support N1\/N2 (H\/F) mobile sur les sites de Montigny-le-Bretonneux (78) et Château-Thierry (02).\nAu sein d'un environnement industriel international, vous intervenez en proximité sur le support utilisateurs, les infrastructures et la coordination des activités IT locales, dans un contexte exigeant et orienté service.\nDes déplacements réguliers sur les deux sites sont à prévoir, avec 1 jour de télétravail possible.\nÀ ce titre, vos missions sont Assurer la stabilité opérationnelle et la continuité des services IT sur les sites\n* Intervenir sur les problématiques liées aux postes de travail, infrastructures et réseaux\n* Assurer le support utilisateurs de niveau 1 et 2 en proximité\n* Coordonner les escalades avec le Service Desk, les équipes infrastructures et les centres de compétences IT\n* Participer aux déploiements IT, changements d'infrastructure et relocalisations de matériel\n* Maintenir à jour la documentation IT locale et les procédures\n* Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils, process et bonnes pratiques de sécurité IT\n* Identifier les problématiques récurrentes et proposer des pistes d'amélioration\n* Représenter les équipes IT auprès des interlocuteurs locaux et assurer un rôle de proximité sur site\nVous évoluerez dans un environnement technique incluant notamment Windows, Microsoft 365, Teams, Azure, SharePoint, ainsi que des sujets liés aux infrastructures, réseaux et environnements industriels IT\/OT.\nDescription du profil Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en support informatique \/ proximité***Vous maîtrisez l'environnement Microsoft (Windows, Office 365, Teams, Azure, SharePoint)***Vous disposez de bonnes connaissances en infrastructure, réseau et environnement poste de travail***Vous êtes à l'aise dans la coordination entre utilisateurs, Service Desk et équipes IT centrales***Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens du service et votre organisation***Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit comme à l'oral***Vous appréciez les environnements internationaux et le travail en proximité utilisateurs***Vous êtes mobile pour intervenir sur les sites de Montigny-le-Bretonneux et Château-Thierry", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Montigny-Le-Bretonneux", "department_code": "78", "posted_at": "2026-05-28 08:34:30", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3122252", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6512, "title": "Consultant FinOps H\/F", "description": "RESPONSABILITÉS : \n\nCe qui vous attend : \nAu sein d'un grand groupe dans le secteur des assurances, vous accompagnez la DSI dans la mise en place et le pilotage d'une démarche FinOps. Vous intervenez sur les enjeux de gouvernance, d'optimisation des coûts de l'IT et du cloud, ainsi que sur l'amélioration de la visibilité budgétaire. \nVos responsabilités : \n • Réaliser un état des lieux des environnements Cloud et OnPremise afin d'identifier les axes d'optimisation et les quick wins \n • Participer à la mise en place d'une gouvernance FinOps et à la définition des rôles, processus et rituels associés \n • Construire et suivre les KPI ainsi que les tableaux de bord de pilotage FinOps \n • Accompagner le choix et l'optimisation des outils de supervision et de gestion des coûts Cloud \n • Analyser les usages et les modèles de consommation afin d'optimiser les dépenses Cloud et IT \n • Définir et mettre en œuvre des politiques de tagging et des processus d'optimisation \n • Réaliser des audits des infrastructures et des services Cloud afin de garantir le respect des règles de gouvernance établies \n • Participer à la montée en compétences des équipes via la création de documentation et de guides internes \nL'environnement technique : FinOps Foundation, Azure Cost Management \nCe que nous vous proposons : \nValeurs  : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale \nContrat  : en CDI ou freelance, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) \nLocalisation : prestation de client grand compte sur Lille (59) \nPackage rémunération & avantages : \n • Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variable \n • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation \n • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo\/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) \n • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn \n • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE\n\nPROFIL RECHERCHÉ : \n\n • Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum). Une certification FinOps Certified Practitioner est fortement appréciée. \n • Expérience : vous justifiez d'une expérience confirmée dans la mise en place de démarches FinOps, l'optimisation des coûts Cloud et la gouvernance financière IT. \n • Technical skills : maîtrise du framework FinOps Foundation et des environnements Cloud, bonne connaissance des modèles de facturation, gestion des outils de pilotage des coûts et la construction de KPI, compréhension des environnements hybrides Cloud \/ On premise \n • Soft skills : vous vous caractérisez par votre leadership, votre rigueur analytique et votre autonomie. Vous avez développé des facultés d'adaptation et avez le sens du résultat. Vous savez vulgariser des sujets complexes auprès de publics non technique.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": 48000, "salary_max": 48000, "city": "Lille", "department_code": "59", "posted_at": "2026-05-28 04:31:21", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3109009", "company_name": "Econocom", "company_sector": "Gestion d'installations informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6286, "title": "Consultant \/ Analyste Data & BI (H\/F)", "description": "Synanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts.\n\nEn ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent - - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière.\nNos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance.\n\nAujourd'hui, Synanto, ce sont :\n- 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie)\n- 260 collaborateurs\n- 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance\n- 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre\n- 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme\n\nDe nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.\n\n\nLe poste : \n\nAu sein d'un centre de services partagés en pleine croissance , vous intégrerez une équipe dynamique chargée de maintenir et de faire évoluer les solutions décisionnelles des différentes branches de l'entreprise. C'est l'opportunité idéale pour monter en compétences sur des environnements Cloud et participer activement à une **transition technologique majeure d'un écosystème SAP BI vers Microsoft Power BI**.\n\n Vos Missions\n\nRattaché(e) au pôle exploitation et support décisionnel, vos responsabilités comprendront :\n**Maintien en conditions opérationnelles (MCO) :** Assurer l'exploitation applicative et le traitement des incidents (niveaux 1, 2 et 3).\n* **Évolution de la Stack :** Participer à la transition vers les outils modernes et au décommissionnement progressif de l'ancienne suite décisionnelle.\n**Gestion de la Data :** Gérer les flux de données (chargements, extractions, requêtes complexes) et administrer les droits\/habilitations des utilisateurs.\n**Déploiement :** Assurer le déploiement des nouveaux développements et la gestion des versions.\n\n Environnement Technique\n\nL'écosystème technique est riche et combine l'historique de l'entreprise à des technologiques modernes :\n* **Nouvelle Stack (Cible) :** Power BI, Azure (Azure Functions), GitLab \/ Git.\n**Stack Historique (En transition) :** SAP BI 4.1 (Data Services, Web Intelligence, CMC, etc.).\n**Bases de données :** SQL Server, DB2.\n\n\n Conditions du Poste\n* **Démarrage :** Dès que possible (Mission visée sur le long terme).\n**Localisation :** Région de **Chambéry** (73), accessible et idéalement située à proximité des lacs et des montagnes.\n* **Format de travail :** Présentiel sur site (avec flexibilité à définir).\n\n**Bonus - Opportunité en parallèle :** L'équipe va également s'agrandir très prochainement sur des sujets Big Data \/ Architecture. Si vous avez un profil plus orienté **Data Engineer \/ Data Scientist** (maîtrise de *Dataiku, Spark, Scala, Hive, SQL*...), n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès maintenant !\n\nProfil recherché : \n\n**Expérience :** Profil junior à intermédiaire (de 6 mois à 4 ans d'expérience maximum).\n* *Compétences clés :** * Bonne maîtrise de **Power BI** et de l'environnement **SQL**.\n* Idéalement, des notions ou une première expérience sur l'ancienne suite SAP BI (Data Services, Web Intelligence) pour faciliter la transition.\n* Une sensibilité ou une première approche des environnements Cloud (**Azure**) et du versioning (**Git**).\n**Qualités :Rigueur, esprit d'analyse, autonomie et un excellent sens du service client.\n**Langue : Un niveau d'anglais professionnel est souhaité (contexte international).\n\n", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Chambéry", "department_code": "73", "posted_at": "2026-05-27 11:21:37", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3079396", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "scala", "display_name": "Scala", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 6303, "title": "Développeur Expérimenté (H\/F)", "description": "Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !Nous recrutons pour une entreprise spécialisée dans l'accompagnement des entreprises industrielles et de services sur leurs projets de développement et de transformation digitale, un Développeur Expérimenté (H\/F) en CDI.Vous interviendrez sur des projets variés : développement de solutions from scratch, migrations techniques et cloud, ainsi que la maintenance évolutive d'applications existantes.Au sein des équipes projet, vous aurez un rôle clé dans le développement et la réussite des solutions techniques :- Vous analyserez et comprendrez les besoins clients- Vous participerez à la conception technique des solutions- Vous développerez les applications en respectant les bonnes pratiques- Vous réaliserez les tests et assurerez l'intégration technique- Vous contribuerez à l'amélioration continue des projets- Vous encadrerez une petite équipe selon votre niveau d'expérienceEnvironnement technique : Java, Spring Boot, Angular, Docker, Kubernetes, Gitlab CI\/CD, Azure...", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Cournon-D'auvergne", "department_code": "63", "posted_at": "2026-05-26 08:36:47", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3030788", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gitlab-ci", "display_name": "GitLab CI", "category": "tool" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "spring-boot", "display_name": "Spring Boot", "category": "framework" } ] }, { "id": 6304, "title": "DevOps SRE F\/H - Informatique de gestion (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nRattaché(e) au Responsable de production, vous interviendrez comme DevOps SRE dans l'équipe , avec pour mission d'assurer la stabilité, la performance et la sécurité des environnements de production.\n\nVous participerez à la mise en place des infrastructures, à l'industrialisation des déploiements et à l'automatisation des processus, contribuant directement à la montée en puissance de la plateforme technique.\n\n \n\nMissions principales :\n\n\n* Maintenir les environnements de production en condition opérationnelle.\n* Concevoir, mettre en place et gérer les infrastructures cloud et on-premise.\n* Accompagner les équipes Développement et IA dans le déploiement et l'évolution des produits.\n* Mettre en œuvre et optimiser les pipelines CI\/CD.\n* Automatiser les opérations via des outils IAC et GitOps (Terraform, ArgoCD, Helm.).\n* Assurer le monitoring, l'observabilité et la sécurité des systèmes.\n* Coordonner les actions avec les équipes internes et les partenaires externes.\n* Proposer des améliorations continues et assurer une veille technologique active.\n* Reporter régulièrement auprès du Responsable de production sur l'état des systèmes et projets.\n\nProfil recherché:\nProfil recherché\n\n\n\nDiplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +4\/5) en informatique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste DevOps, SRE ou équivalent.\n\nVous disposez de bases solides sur les environnements cloud (idéalement Azure ou équivalent), ainsi que sur les principes d'Infrastructure as Code et de CI\/CD. Une bonne compréhension des logiques de Terraform, GitLab et d'un environnement cloud est attendue ; la pratique concrète de Terraform constituera un véritable facteur différenciant.\n\nCe poste vous offrira la possibilité d'élargir votre périmètre de compétences et de jouer un rôle clé dans la modernisation des infrastructures d'un éditeur reconnu pour son agilité et sa capacité d'innovation.\n\nEnvironement technique :\n\n\n* Cloud public (Azure).\n* Infrastructure as Code (Terraform).\n* Automatisation (Ansible).\n* GitOps (ArgoCD, Kargo, Helm Chart).\n* CI\/CD - intégration et déploiement continus.\n* Conteneurisation (Docker, Kubernetes).\n* Observabilité et monitoring (Prometheus, ELK, Loki).\n* Outils de gestion et collaboration (GitLab, Jira, Confluence, GLPI).\n* Scripting : Python, Bash.\n\nCompétences comportementales et transversales attendues :\n\n\n* Esprit collaboratif et aisance relationnelle avec les autres services.\n* Capacité d'analyse, de diagnostic et de résolution de problèmes.\n* Proactivité, rigueur et organisation.\n* Capacité à animer une réunion et à communiquer efficacement.\n* Curiosité et veille active sur les nouvelles technologies.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "1 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Pau", "department_code": "64", "posted_at": "2026-05-26 04:50:36", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/3025809", "company_name": "FAB Group", "company_sector": "Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.", "technologies": [ { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ansible", "display_name": "Ansible", "category": "tool" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "prometheus", "display_name": "Prometheus", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" } ] }, { "id": 6307, "title": "Alternance Ingénieur Cybersécurité et Administration F\/H (H\/F)", "description": "Raison d'être :\nRecygo a besoin d'avoir une expertise en cybersécurité concernant son système d'information de manière globale.\nAfin d'assurer la pérennité et le renforcement du SI Recygo en matière de cybersécurité, de scalabilité, de maintenance et d'administration, mais aussi afin d'assurer la pérennité des connaissances sur le sujet, Recygo recherche un nouveau collaborateur dédié à ces sujets, qui travaillera avec le responsable du pôle SI et Data et des partenaires de Recygo.\nMissions principales :\nDéfinir, maintenir et piloter la roadmap Cybersécurité sur l'ensemble du SI de Recygo et des applications SaaS. Elle s'appuie sur les résultats de tests d'intrusion internes et externes ainsi que sur des recommandations internes et externes. Cela inclut la définition\/instruction des besoins, la planification et l'animation du projet, le chiffrage, le choix éventuel d'une solution, les tests et la communication.\nFormer et tester tous les collaborateurs de Recygo en matière de cybersécurité\nFormaliser de nouveaux documents de gouvernance et maintenir à jour ceux existants (PCA, PRA, PAS, PSSI, etc.)\nParticiper à l'administration technique et à la sécurisation du SI (IAM, UEM, etc.)\nPiloter et réaliser des projets d'automatisation métier\nRelations :\nInternes : Pôle SI et Data, collaborateurs Recygo\nExternes : partenaires d'intégration, responsables RSSI et cybersécurité des maisons mères de Recygo\nBac+5 - Ecole d'ingénieur ou formation similaire - dans l'idéal avec une spécialisation IT ou Cybersécurité.\nPremière expérience requise dans la gestion de projets SI ou Cybersécurité\nHard skills\nConnaissances en développement de logiciels SaaS ou d'applications Web non obligatoires mais appréciées\nConnaissances générales en cybersécurité et en administration.\nAppétence pour les nouvelles technologies et les innovations, notamment concernant la cybersécurité et l'automatisation\nSoft skills\nLe candidat est à l'aise avec la découverte d'un environnement de travail complexe et avec la prise en main de nouveaux outils digitaux. Il fait preuve de curiosité afin de monter en compétences rapidement.\nLe candidat est autonome et fait preuve de rigueur, innovation, communication, capacité à prendre du recul et force de proposition.\nLa maîtrise de l'anglais professionnel est souhaitée pour le travail occasionnel avec nos partenaires éditeur. Formation requise\nBac+5 - Ecole d'ingénieur ou formation similaire - dans l'idéal avec une spécialisation IT ou Cybersécurité.\nExpérience requise\nPremière expérience requise dans la gestion de projets SI ou Cybersécurité\nSpécificités\nInformatique : Environnement M365, Salesforce, Zuora, Boomi, Azure, n8n\nOS : Linux et Windows", "contract_type": "CDD", "experience_level": "1 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Boulogne-Billancourt", "department_code": "92", "posted_at": "2026-05-24 03:27:19", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2990366", "company_name": "928770-RECYGO SAS", "company_sector": "Autres activités de poste et de courrier", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6522, "title": "Product owner (F\/H)", "description": "Contexte : Au sein du pôle Services numériques, R&D et Innovation, le Product Owner (PO) est rattaché au CTO. Il évolue dans un environnement technologique (Cloud, Dev, MCO) et hautement réglementé.\n\nMission principale : Être le garant de la vision métier du produit. Il orchestre les projets de bout en bout pour maximiser la valeur utilisateur et entreprise tout en respectant les contraintes strictes du secteur de la santé.\n\nResponsabilités : \n\n* Définir la vision, recueillir les besoins et alimenter la roadmap.\n\n* Gérer, prioriser le backlog (User Stories) et animer les rituels Scrum.\n\n* Piloter la capacité de l'équipe, anticiper les risques et valider les livraisons.\n\n* Coordonner les parties prenantes (médical, commerce, RSSI) et appuyer l'avant-vente.\n\n* Garantir la conformité réglementaire et la documentation.\n\t\t\n\t\nFormation & Expérience\n\nFormation : Bac+5 (École d'ingénieur en informatique, Master Master Miage, École de Commerce ou équivalent).\n\n\nExpérience : 4 à 5 ans minimum sur un poste de Product Owner, avec une expérience significative dans le secteur de la santé, de l'e-santé ou du bien-être.\n\n\nUne expérience confirmée dans un environnement fortement contraint et réglementé est indispensable.\n\nCompétences Techniques (Savoir-faire)\n\n\nMéthodologies : Maîtrise parfaite du framework SCRUM et de la culture Agile.\n\nProduct Management : Solides notions d'UX Design, d'analyse de la valeur et de pilotage par les KPIs Produit.\n\n\nExpertise Secteur : Connaissance approfondie des normes de sécurité et réglementations santé : ISO 9001, ISO 27001, HDS, ISO 13485, Règlement (UE) 2017\/745 (DM).\n\nSécurité & Data : Sensibilité aux bonnes pratiques de sécurité (Top 10 OWASP, exigences PGSSI-S, RGPD).\n\n\nOutils : Maîtrise de l'écosystème de delivery (Azure DevOps en priorité, Jira, Confluence), des outils d'analytics et de maquettage (Figma).\n\nCompétences Relationnelles (Savoir-être)\n\nExcellente communication (écrite et orale) et capacité à vulgariser des sujets techniques pour des interlocuteurs métiers (et inversement).\n\n\nLeadership et diplomatie pour fédérer les équipes et savoir dire \"non\" de manière constructive.\n\nEsprit d'analyse et de synthèse orienté business et satisfaction client.\n\nCuriosité et proactivité pour rester attentif aux tendances du marché et aux évolutions technologiques.\n", "contract_type": "CDI", "experience_level": "7 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Lyon 2e arrondissement", "department_code": "69", "posted_at": "2026-05-23 14:35:18", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2988563", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" } ] }, { "id": 6316, "title": "Lead développeur .NET F\/H", "description": "Le groupe Coexya, acteur indépendant du numérique et multi-spécialiste (conseil, intégration & software), compte plus de 700 collaborateurs et accompagne les entreprises dans leur transformation digitale.\n\nCoexya oeuvre sur de nombreux projets qui contribuent au progrès sociétal (santé, environnement, responsabilité numérique...).\n\nLe respect de nos valeurs : engagement, respect et partage, est un élément essentiel de notre culture d'entreprise et cela commence dès l'étape de recrutement. \n\n CONTEXTE\n\nAfin de renforcer notre entité spécialisée dans la valorisation de données, nous recherchons un lead développeur F\/H. \n\nLa Business Unit Data Intelligence & Analytics accompagne ses clients dans leurs projets de mise en oeuvre de solution Data, en leur apportant son expérience et ses connaissances.\n\nNotre centre de compétence est spécialisé dans les domaines suivants :\n\n- Web & Mobile ;\n- Intégration ;\n- Data & Analytics ;\n- IoT et Industrie 4.0.\n\nA titre d'exemple, nous mettons en oeuvre une solution globale et autonome dédiée à la gestion des diverses activités de centres de loisirs familiaux.\n\n\nCE QUE L'ON VOUS PROPOSE\n\n- Analyser l'existant, comprendre les besoins métiers, concevoir et mettre en oeuvre les interfaces pour y répondre (ergonomiques, responsive design, accessibilité),\n- Préconiser les composants logiciels à utiliser et\/ou les développements à effectuer sur les applications,\n- Participer à la conception et aux spécifications techniques (choix de la stack technique, organisation des composants, structuration des projets, etc.)\n- Vérifier la cohérence de la solution au niveau global avec le soutien des architectes et équipes,\n- Devenir référent auprès des équipes sur des sujets techniques dans vos domaines de prédilections.\n\t\t\n\tCE QUE L'ON ATTEND DE VOUS\n\n- Vous justifiez de minimum 4 ans d'expérience sur des missions de lead développement dans cet environnement, \n- Vos expériences précédentes vous permettent d'être un expert de l'environnement Microsoft (.NET 8, .NetCore, Azure etc.),\n- Vous avez déjà travaillé sur des projets au forfait,\n\nEt humainement ?\n\n- Vous êtes autonome, méthodique et avez un bon sens de l'organisation qui vous permet de prendre rapidement en main les missions confiées,\n- Votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles seront indispensables pour travailler sur les projets et échanger avec les clients,\n- Vous avez déjà démontré au cours des expériences précédentes des capacité d'encadrement technique et d'accompagnement de profils plus juniors.\n\n\nENVIRONNEMENT TECHNIQUE\n\nCeci est l'environnement technique de la Business Unit, vous ne devez pas tout maitriser !\n\n- Livraison continue : Azure DevOps, TFS, Git, BTDF, ARM, Terraform,\n- Environnement Microsoft : .Net Core, Micro-services, C#, PowerShell, Azure (Service Bus, Logic Apps, API Management, Azure Functions, ...), VueJS, JavaScrip,\n- BDD : SQL Server, CosmosDB,\n- Méthode de gestion de projet : Agile et Cycle en V.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": 45000, "salary_max": 45000, "city": "Saint-Didier-Au-Mont-D'or", "department_code": "69", "posted_at": "2026-05-22 14:35:00", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2922884", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "bdd", "display_name": "BDD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "microservices", "display_name": "Microservices", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "powershell", "display_name": "PowerShell", "category": "language" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" }, { "canonical_name": "vue", "display_name": "Vue.js", "category": "framework" } ] }, { "id": 6328, "title": "Développeur .NET (H\/F)", "description": "Description du poste :\nEn tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.\nL'entreprise FNAC DARTY PARTICIPATIONS ET SERVICES recherche actuellement des profils Au sein de la Digital Factory, vous rejoindrez une Feature Team agile composée d'une vingtaine d'équipes produit pluridisciplinaires, accompagnées d'équipes support transverses sur le périmètre e-commerce. L'organisation valorise la cohésion, l'entraide et les bonnes pratiques de code.\nVos missions Participer à la modularisation des différentes briques de l'application\n- Concevoir et développer les différents modules backend en .NET\n- Contribuer à l'amélioration de la qualité du code et de la Web Performance\n- Documenter les API développées\n- Participer activement aux rituels agiles de l'équipe (Daily Scrum, Poker Planning, Sprint Planning, Rétrospective)\nProfil recherché Compétences techniques La maîtrise des bonnes pratiques de développement est un point central et indispensable. Il ne s'agit pas uniquement de savoir mettre en place l'injection de dépendances ou les tests unitaires, mais de comprendre pourquoi ces pratiques sont essentielles et de les appliquer avec discernement au quotidien Expérience de minimum 3 ans en développement .NET\n- .NET 8 (ex : .NET Framework 4.8 \/ .NET Core 6) - maîtrise indispensable\n- SQL Server\n- Maîtrise de l'injection de dépendances (point rédhibitoire)\n- Tests unitaires et mocking - compréhension approfondie requise (point rédhibitoire)\n- Maîtrise des pipelines CI\/CD sous GitLab\n- Connaissance de l'environnement cloud Azure\n- Curiosité pour le front-end, notamment Vue.js (un plus, non obligatoire)\n- Habitude de se former de façon autonome (MOOCs, veille technologique.)\nConnaissances fonctionnelles Une bonne compréhension du domaine fonctionnel est attendue et appréciée. Une expérience récente en paiements digitaux et en intégration de PSP (Payment Service Provider) sera un vrai avantage Expérience dans le domaine Retail (un plus important)\n- Connaissance des flux de paiement digital et intégration PSP (fort plus)\n- Capacité à s'impliquer rapidement dans le contexte métier\nQualités personnelles Communicatif(e) et ouvert(e) : vous aimez partager, écouter et contribuer à l'esprit d'équipe\n- Proactif(ve) : vous prenez des initiatives et anticipez les besoins\n- Curieux(se) et en veille constante sur les évolutions technologiques\n- Responsabilisé(e) : vous êtes à l'aise dans un environnement autonome et challengeant", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Val-De-Marne", "department_code": "94", "posted_at": "2026-05-21 11:38:28", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2877971", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" }, { "canonical_name": "vue", "display_name": "Vue.js", "category": "framework" } ] }, { "id": 6462, "title": "Expert réseaux H\/F (H\/F)", "description": "Au sein de notre Direction des Systèmes d'Information, vous aurez en charge l'analyse des besoins (métiers ou techniques), la définition des projets ou chantiers, la mise en œuvre et le support de l'architecture des réseaux et de la téléphonie.\n\nEn tant Expert(e) réseaux, vos activités seront les suivantes :\n\n * Conduire les projets confiés et participer aux projets d'entreprise \/ directions métiers : déploiement des équipements et paramétrage des solutions réseaux nécessaires aux projets tout en garantissant le niveau de sécurité en lien avec le RSI\n * Veiller et mettre en œuvre les actions de maintenance, d'évolution et de mise à jour sécurité en collaboration avec les autres membres du service.\n * Garantir le support et le maintien en condition opérationnelle\n * Prendre en charge les demandes d'intervention & les incidents sur les environnements réseaux\/télécommunication, et apporter votre expertise aux collaborateurs du domaine sur les demandes d'intervention le nécessitant.\n * Rédaction de la documentation nécessaire à l'exploitation de l'activité (DAT, procédures, documentation technique,...)\n * Coordonner et assurer le suivi des fournisseurs (budget, pilotage, préparation et animation des comités,...)\n Vous travaillerez au sein du domaine infrastructure technique de la DSI de VIASANTE, dans une équipe de 6 collaborateurs et accompagné par un manager expérimenté. Poste pouvant également être localisé sur Carcassonne.\n Dans le cadre du poste, des déplacements ponctuels peuvent être nécessaires sur les différents sites de Viasanté.\n \n Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * \n Contrat cadre forfait jours 208 jours (5 semaines congés payés + 18 RTT)\n * Télétravail 2j semaine\n\n\n\nEt des avantages tels que : mutuelle, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant.\n\nDiplômé(e) d'une formation Bac+3\/5 en informatique réseaux, vous disposez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.\nDoté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et de synthèse. Vous êtes force de conseil et savez conduire les missions qui vous sont confiées de façon autonome.\n\n * Maitrise des outils : FORTINET, Palo Alto, HPE IMC, NAC PKI, ARUBA...\n * Bonne connaissance du périmètre réseaux, télécoms et sécurité: TOIP, Firewall, VPN, VLAN, switch, WIFI, Azure, routeur, SD-WAN\n\nSi vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer !\n\nOuvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants.\n\nProcessus de recrutement :\n\n * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement.\n * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation.\n * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Carcassonne", "department_code": "11", "posted_at": "2026-05-21 10:17:07", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/208PCJS", "company_name": "MUTUELLE VIASANTE", "company_sector": "Autres assurances", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6463, "title": "Expert réseaux H\/F (H\/F)", "description": "Au sein de notre Direction des Systèmes d'Information, vous aurez en charge l'analyse des besoins (métiers ou techniques), la définition des projets ou chantiers, la mise en œuvre et le support de l'architecture des réseaux et de la téléphonie.\n\nEn tant Expert(e) réseaux, vos activités seront les suivantes :\n\n * Conduire les projets confiés et participer aux projets d'entreprise \/ directions métiers : déploiement des équipements et paramétrage des solutions réseaux nécessaires aux projets tout en garantissant le niveau de sécurité en lien avec le RSI\n * Veiller et mettre en œuvre les actions de maintenance, d'évolution et de mise à jour sécurité en collaboration avec les autres membres du service.\n * Garantir le support et le maintien en condition opérationnelle\n * Prendre en charge les demandes d'intervention & les incidents sur les environnements réseaux\/télécommunication, et apporter votre expertise aux collaborateurs du domaine sur les demandes d'intervention le nécessitant.\n * Rédaction de la documentation nécessaire à l'exploitation de l'activité (DAT, procédures, documentation technique,...)\n * Coordonner et assurer le suivi des fournisseurs (budget, pilotage, préparation et animation des comités,...)\n Vous travaillerez au sein du domaine infrastructure technique de la DSI de VIASANTE, dans une équipe de 6 collaborateurs et accompagné par un manager expérimenté. Poste pouvant également être localisé sur Carcassonne.\n Dans le cadre du poste, des déplacements ponctuels peuvent être nécessaires sur les différents sites de Viasanté.\n \n Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * \n Contrat cadre forfait jours 208 jours (5 semaines congés payés + 18 RTT)\n * Télétravail 2j semaine\n\n\n\nEt des avantages tels que : mutuelle, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant.\n\nDiplômé(e) d'une formation Bac+3\/5 en informatique réseaux, vous disposez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.\nDoté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et de synthèse. Vous êtes force de conseil et savez conduire les missions qui vous sont confiées de façon autonome.\n\n * Maitrise des outils : FORTINET, Palo Alto, HPE IMC, NAC PKI, ARUBA...\n * Bonne connaissance du périmètre réseaux, télécoms et sécurité: TOIP, Firewall, VPN, VLAN, switch, WIFI, Azure, routeur, SD-WAN\n\nSi vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer !\n\nOuvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants.\n\nProcessus de recrutement :\n\n * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement.\n * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation.\n * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Perpignan", "department_code": "66", "posted_at": "2026-05-21 10:16:09", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/208PCHR", "company_name": "MUTUELLE VIASANTE", "company_sector": "Autres assurances", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 6338, "title": "Lead Software Developer F\/H - Informatique de gestion (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nVos challenges\n\n 1) Assurer une réception des entrants fonctionnels en préambule du démarrage des réalisations : \n* Réception des Features, des User Stories et des critères d'acceptance définis. \n\n 2) Être le garant et acteur de la qualité technique mise en œuvre au sein de ses produits : \n* Co-conception de la solution technique à employer avec les architectes solution. \n* Co-rédaction des spécifications techniques détaillées avec l'architecte logiciel. \n* Revue et validation des tests unitaires front & back ainsi que des PR. \n\n 3) Suivre et contrôler l'avancement des backlogs : \n* Attribution des US, Bugs & Issues. \n* Contrôle du niveau de détail des tâches. \n* Validation du découpage en tâches et proposé par les développeurs et contrôle de leur avancée et coordination de leur exécutions avec les développeurs.\n\n 4) Gérer et organiser le Delivery de ses produits : \n* Rédaction et publication de la Release Notes technique. \n* Contrôle des livraisons. \n* Support des recettes métier. \n\n\n\nProfil recherché:\n\n\nIssu(e) d'une formation supérieure en informatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement similaire, qui vous a permis de développer et consolider les compétences suivantes : \n\nStack technique : \n* NET C# \n* VUE.JS \n* TYPESCRIPT \n* API REST C#, PYTHON, DATAWEAVE MULESOFT \n* SQL \n* AZURE : Function, Web Application, SQL Server, Service Bus, Cache Redis, KeyVault, App Insight . \n\nMéthodologies & outils : \n* SCRUM \n* SonarQube \n* Visual Studio, Visual Studio Code, SQL Management Studio, Anypoint Studio", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Courbevoie", "department_code": "92", "posted_at": "2026-05-21 04:41:51", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2857149", "company_name": "KPMG SA", "company_sector": "Autres activités informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "redis", "display_name": "Redis", "category": "database" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" }, { "canonical_name": "typescript", "display_name": "TypeScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "vue", "display_name": "Vue.js", "category": "framework" } ] }, { "id": 6343, "title": "Lead Développeur C# .Net F\/H - Informatique de gestion (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nVous avez la tech dans la peau et l'envie de vous investir dans un projet structurant ? Vous êtes au bon endroit.\n\nVotre futur environnement\n\n \n\nJe vous propose de rejoindre une entreprise solide en tant que Lead Développeur C# .Net H\/F en CDI à Montpellier.\n\nCette société conçoit des solutions digitales à forte valeur ajoutée.\n\n\nAvec 150 collaborateurs, elle s'appuie sur une équipe Tech organisée en feature teams, réunissant une dizaine de développeurs front et back.\n\n \n\nAu programme : esprit d'équipe, environnement bienveillant et dynamique, et une vraie culture du collectif.\n\n \n\n \n\nVos missions à leurs côtés\n\n \n\nEn tant que Lead d'une équipe de 2 développeurs back, vous contribuez à des solutions web et prenez part à une transformation majeure : le passage d'un monolithe vers une architecture microservices.\n\n \n* Amélioration continue des solutions,\n* Partager, transmettre et faire évoluer votre équipe,\n* Supervision des revues de code,\n* Rationaliser l'existant pour gagner en performance et en efficacité,\n* S'inscrire dans une logique API REST,\n* Veille technologique. \n\n \n\nLe tout, au sein d'une équipe pointue et axée sur l'entraide !\n\n \n\nEnvironnement technique : C# .Net, API REST, micro-services, Clean architecture, SQL Server, Cloud Azure, Git, Azure DevOps, etc.\n\n \n\nLes jolis avantages : Télétravail (2 jours\/semaine), forfait jours, carte Swile, événements réguliers, séminaires. et une ambiance de travail réellement agréable.\n\nProfil recherché:\n\n\nEt si c'était vous ?\n\n \n* Vous avez minimum 10 ans d'expérience en développement C# .Net,\n* Vous maitrisez les architectures micro-services \/ API REST,\n* Clean code, bonnes pratiques : pour vous, c'est une évidence.\n* Endosser un rôle de Lead vous anime,\n* Au-delà de vos belles compétences techniques, vous êtes moteur, force de proposition et profondément orienté collectif.\n\n \n\nSi vous avez envie de rejoindre une équipe enjouée et participer à un projet stratégique. il vous suffit de postuler !\n\n \n\nEnvie de rejoindre une équipe engagée et de contribuer à un projet stratégique ?\n Il ne reste qu'une étape : postuler.\n\n \n\nÀ très vite,\n \nClaire-Noëlle\nCN Amirault - Recrutements IT\/Tech", "contract_type": "CDI", "experience_level": "8 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Montpellier", "department_code": "34", "posted_at": "2026-05-20 10:50:49", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2812791", "company_name": "CN Amirault", "company_sector": "Gestion d'installations informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "microservices", "display_name": "Microservices", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "clean-architecture", "display_name": "Clean Architecture", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" }, { "canonical_name": "vite", "display_name": "Vite", "category": "tool" } ] }, { "id": 6392, "title": "Développeur PHP F\/H - toHero", "description": "TES MISSIONS :\n \n- Tu intégreras un pôle de développement PHP \n- Nous recherchons un développeur web fullstack spécialisé dans les technologies web PHP, afin de l'intégrer à une de nos équipes projets (constituée d’un chef de projet, de développeurs, d’un expert technique) dans le pôle de développement PHP \n- Tu participeras à l'évolution des plateformes existantes (frameworks, configurations serveurs, etc...) ainsi qu’au développement des nouvelles \n- Analyse et conception technique : cadrer et définir les fonctionnalités \n- Développement FRONT et BACK \n- Tests et recette : Rédiger et définir les scénarii de test \n- Documentation : documenter votre réalisation \n- Intervention sur des projets en fonctionnement AgileLES COMPÉTENCES :\n \n- Connaissances techniques du développement Web en général \n- BACK : Maitrise de PHP, la maitrise de Symfony est un plus \n- FRONT : Maitrise HTML\/CSS\/JS. Des expériences sur React sont un plus \n- Système : A l'aise sur Linux \n- Infra : Des expériences sur AZURE sont un plus \n- Tests : Bien tester les fonctionnalités que l'on a développé avant de les renvoyer au chef de projet \n- Bonne humeur et humour pour participer à l'ambiance et l'esprit de l'entreprise \n- Rigoureux et pragmatique, tu as le sens du travail en équipe et du travail bien fait. \n- De formation BAC+5 ou BAC+3, tu justifies d'une première expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire. \n \n\nLE SALAIRE :\n \n- Le salaire est à discuter selon le niveau d'expérience et les compétences.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Montpellier", "department_code": "34", "posted_at": "2026-05-07 21:29:27", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2415655", "company_name": "toHero", "company_sector": "Programmation informatique", "technologies": [ { "canonical_name": "php", "display_name": "PHP", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "symfony", "display_name": "Symfony", "category": "framework" } ] }, { "id": 6395, "title": "Ingénieur développeur IA (H\/F)", "description": "RESPONSABILITÉS : \n\nSous la responsabilité du Directeur Technique, vous ne serez pas seulement un \"codeur\", mais l'architecte de nos solutions de demain. Votre mission sera de concevoir, développer et déployer des programmes intelligents capables d'optimiser nos processus et de créer de la valeur pour l'ensemble des filiales du groupe.\n\n\nVos missions principales :\n• Conception & Développement : Créer des algorithmes et des modèles d'IA (Generative AI, Computer Vision, ou Predictive Analytics selon les besoins).\n• Intégration : Déployer ces modèles au sein de nos infrastructures existantes.\n• Veille Technologique : Rester à la pointe des évolutions (LLMs, frameworks, etc.) pour proposer des solutions toujours plus performantes.\n• Optimisation : Assurer la maintenance et l'amélioration continue des programmes développés.\n\nPROFIL RECHERCHÉ : \n\nUne expérience significative et une passion contagieuse pour l'IA.\n• Expertise technique : Maîtrise parfaite de Python et des frameworks de référence (PyTorch, TensorFlow, Scikit-learn).\n• Expérience \"Terrain\" : Vous avez déjà mené des projets de développement IA de A à Z, avec des résultats concrets et mesurables.\n• Mindset : Esprit d'analyse, autonomie et capacité à vulgariser des concepts complexes pour les décideurs du groupe.\n• Bonus : Une expérience en environnement Cloud (AWS, Azure ou GCP) et une connaissance des enjeux de la protection des données.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Fort-De-France", "department_code": "972", "posted_at": "2026-05-07 04:31:49", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2352462", "company_name": "Mercato de l'emploi", "company_sector": null, "technologies": [ { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "pytorch", "display_name": "PyTorch", "category": "library" }, { "canonical_name": "scikit-learn", "display_name": "scikit-learn", "category": "library" }, { "canonical_name": "tensorflow", "display_name": "TensorFlow", "category": "library" } ] }, { "id": 6203, "title": "Informaticien \/ Technicien Informatique Industriel Senior (H\/F)", "description": "Présentation de l'entreprise :\nSFS Group SAS est un groupe industriel international, leader dans le domaine des solutions de fixation et des systèmes industriels.\nLe site de Valence joue un rôle clé dans les activités de production, de support aux équipes terrain et de coordination avec la maison mère et les systèmes du groupe.\nDans ce contexte industriel exigeant, fortement interconnecté et orienté SAP \/ IT de production, nous recrutons un informaticien expérimenté pour assurer la continuité, la performance et l'évolution de l'infrastructure IT du site.\nVos missions :\nVous êtes responsable de l'informatique du site de Valence (environ 150 postes et équipements), couvrant les environnements bureaux, commerciaux terrain, production et logistique, en lien étroit avec l'IT Groupe.\n-> Infrastructure & postes de travail :\n - Gestion, administration et maintenance du parc informatique : PC portables, stations de travail, stations CAO, serveurs physiques et virtuels, clients légers, imprimantes, scanners, équipements de visioconférence.\n - Déploiement et réinstallation des postes via des outils automatisés (gestion d'images, Lenovo Cloud Deploy).\n - Gestion des stocks IT, achats, renouvellements et maintenance du matériel.\n-> Systèmes & environnement Microsoft\n - Création et administration des comptes utilisateurs, profils et droits d'accès.\n - Administration des environnements Active Directory, Microsoft Azure et Microsoft Intune.\n - Support et maîtrise des outils Microsoft 365 et des applications métiers internes.\n - Supervision du bon fonctionnement global des systèmes IT locaux.\n-> SAP & applications métier\n - Support fonctionnel et technique SAP niveau 1 à 2 sur les modules MM, PP, SD, WM et FI.\n - Responsabilité des systèmes SAP e-invoice et e-delivery (facturation et livraisons électroniques).\n - Formation et accompagnement des nouveaux collaborateurs sur les modules SAP MM, PP, SD et WM.\n - Support des applications locales NETSIS HR et PDKS.\n - Participation aux projets SAP groupe (migrations, UAT, key user), dans un environnement S\/4HANA.\n-> IT de production, logistique & industrie\n - Gestion complète du matériel IT de production : imprimantes Zebra, scanners, terminaux RF, tablettes durcies, interfaces machines.\n - Installation, configuration et support des équipements logistiques, entrepôt et production.\n - Support IT au plus près des contraintes industrielles.\n-> Réseaux, sécurité & télécommunications\n - Gestion et maintenance des réseaux Ethernet (IT et téléphonie).\n - Installation et maintenance des baies de brassage.\n - Supervision et optimisation des performances réseau, anticipation des évolutions futures.\n - Connaissances des environnements CISCO NAC, fibres optiques, liaisons spécialisées et SD-WAN.\n - Sécurisation des réseaux internes et des connexions externes.\n - Installation, maintenance et évolution des systèmes de vidéosurveillance IP (caméras).\n-> Gestion et configuration des systèmes téléphoniques internes IPBX \/ PABX.\n - Bases de données & ITSM\n - Administration des bases de données locales SQL, gestion des sauvegardes et restaurations.\n - Création, suivi et résolution des incidents via ServiceNow ITSM, en lien avec l'IT Groupe.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "10 An(s)", "salary_min": 37200, "salary_max": 37200, "city": "Valence", "department_code": "26", "posted_at": "2026-05-05 12:52:36", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/207WJJH", "company_name": "SFS GROUP SAS", "company_sector": "Fabrication de vis et de boulons", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 6417, "title": "Tech lead C# .NET Services Financiers Lille (H\/F)", "description": "Dans le cadre d'un recrutement en CDI, vous rejoignez les équipes Sopra Steria Services Financiers à Lille et intervenez sur des projets structurants pour des clients bancaires et financiers.En tant que Tech Lead .NET \/ C#, vous jouez un rôle central sur les projets : pilotage technique, coordination des développements, garantie de la qualité et accompagnement des équipes, tout en restant impliqué(e) dans les choix techniques.\nVotre rôle et vos missions :  En tant que Tech Lead .NET \/ C#, vous êtes le référent technique du projet et intervenez sur des missions à forte valeur ajoutée :Coordination des actions de développement au sein du projetGarantie de la conception des solutions et du challenge des choix techniquesGarantie de la qualité du code et du respect des bonnes pratiques de développementAccompagnement de l'équipe dans sa montée en compétencesValidation des chiffrages des solutions techniques, en cohérence avec la stratégie du clientContribution à l'effort de veille technologique, d'innovation et d'excellence techniqueApport de votre expertise lors des phases d'avant-vente et des actions commerciales, en soutien au développement de l'activitéEnvironnement technologique : .Back-end : C#, .NET 6 et +Front-end : Angular 12 et +API : SOAP \/ RESTDev & Qualité : Git, CI\/CD (selon contexte projet)Cloud & Run : Azure, KubernetesData : Oracle, PL\/SQLPilotage : JiraEnvironnement Agile", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Villeneuve-D'ascq", "department_code": "59", "posted_at": "2026-04-30 19:48:51", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2156160", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "oracle-db", "display_name": "Oracle", "category": "database" } ] }, { "id": 6425, "title": "Développeur C# .Net senior - télétravail F\/H - Informatique de gestion (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nVous rêvez de rejoindre une entreprise au cœur de métier ludique ? C'est par ici !\n\nE-commerce - CDI - La Ciotat ou Full Remote\n\n \n\nC'est avec plaisir que je vous propose de rejoindre une société dédiée aux loisirs, en tant que Développeur C# .Net senior H\/F en CDI à La Ciotat ou en full remote .\n\n \n\nVous rejoignez une entreprise solide, forte de 20 ans d'expérience sur son marché et riche d'une cinquantaine de collaborateurs.\n\nSon cœur de métier ? : allier e-commerce et loisirs (hâte de vous en dire davantage !)\n\nIci, le fun, l'épanouissement et la performance sont les maîtres mots !\n\nEt comme la croissance est au rendez-vous, l'équipe des Tech a besoin de renfort !\n\n\n\nVos missions, à leurs côtés\n\n \n\nDirectement rattaché au super CTO et, en tant que Développeur C# .Net senior H\/F vous intervenez sur la solution existante et sur des projets permettant son optimisation :\n\n \n* Conception, développement, test et déploiement des nouvelles fonctionnalités,\n* Maintenance de l'existant,\n* Optimisation de code et revue de code,\n* Documentation technique,\n* Veille technologique.\n\n \n\nLe tout, dans un environnement où règne entraide et bonne ambiance !\n\n \n\nEnvironnement : ASP.Net Core, SQL, Azure, et plus encore.\n\n\n\nProfil recherché:\n\n\nEnvie de rejoindre l'aventure ?\n\n\nDe formation supérieure en informatique :\n* Vous avez 7 ans d'expérience minimum en développement C# .Net \/.NetCore,\n* Idéalement, vous avez de l'expérience en e-commerce,\n* Vous êtes déjà intervenu sur des API et idéalement, leurs conceptions,\n* Devops vous anime,\n* Les compétences techniques c'est super, mais l'esprit d'équipe, l'autonomie et la bonne humeur vous caractérisent également ! \n\n\nUn process simple et rapide\n\n1er échange avec Claire-Noëlle (CN Amirault) puis, échanges avec le CTO et enfin le Dirigeant de la société. De belles rencontres à venir :)\n\n \n\nSi vous avez envie de prendre part à cette belle aventure, n'attendez plus et tentez votre chance !\n\n \n\nLe futur de la Tech, c'est vous !\n\n \n\nClaire-Noëlle\n\nCN Amirault - Recrutements IT\/Tech\n\nL'avenir de la Tech, c'est Vous !", "contract_type": "CDI", "experience_level": "7 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Marseille 2e arrondissement", "department_code": "13", "posted_at": "2026-04-29 13:05:54", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2091395", "company_name": "CN Amirault", "company_sector": "Gestion d'installations informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 6426, "title": "Développeur Back-End Java H\/F", "description": "POSTE : Développeur Back-End Java H\/F\nDESCRIPTION : Développeur(se) Back-end Java F\/H \n \nDescription de poste \n Développement front-end, Back-end, Fullstack, Ca vous parle ? \nNous rejoindre, c'est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées. \n \nSi vous souhaitez intégrer nos équipes à Bordeaux et accompagner les plus grands acteurs du secteur bancaire, financier et assurantiel, cette annonce est susceptible de vous intéresser. \n \nFonctions et responsabilités \n Vos missions seront: \n- Concevoir, développer et maintenir des APIs et services back-end robustes en Java (Java 17 minimum). \n- Participer à l'architecture technique des solutions Cloud (AWS, Kubernetes, Azure). \n- Assurer la qualité du code, les tests unitaires et l'intégration continue. \n- Collaborer avec les équipes DevOps, Front-End et Produit. \n- Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de développement. \n \nEn nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants : \n- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel \n- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être \n- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps \nEt bien d'autres encore ! \n \nQualités requises pour réussir dans ce rôle \n De formation Bac +4\/5 (école d'Ingénieurs ou Université) vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en conception et développement Java (Java 17 ou supérieur). \nMaîtrise des environnements Cloud : AWS, Kubernetes, Azure. \nBonne connaissance des architectures microservices et des outils CI\/CD. \nUne expérience en milieu bancaire est un atout majeur. \nAnglais niveau B2 minimum requis (écrit et oral). \nEsprit d'équipe, autonomie et capacité à travailler dans un environnement agile. \n \nCGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. \nNotre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. \nDans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. \n \nEnsemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'oeuvre. \n \nLa vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que \n \nNous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble àfaire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise. \n \nVotre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. \n \nVous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à coeur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. \n \nJoignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde. \n \nPROFIL :", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Bordeaux", "department_code": "33", "posted_at": "2026-04-29 11:44:45", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/2085266", "company_name": "CGI", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "microservices", "display_name": "Microservices", "category": "methodology" } ] }, { "id": 6440, "title": "DCS GROUP - Développeur \/ Développeuse informatique (H\/F)", "description": "Au sein d’un groupe au dimensionnement mondiale (17 pays), vous intégrez l’équipe Data de la DSI, vous contribuez activement à la conception, au développement, à l’évolution et à la maintenance de solutions internes à forte complexité, autour des flux de données (ETL, ESB, API). \nVous garantissez la qualité technique et la performance des livrables dans un cadre d’amélioration continue. \nVos missions :\n\nDévelopper, refactoriser et maintenir des modules métier critiques\nCréer et intégrer des flux de données (ETL, ESB, API)\nAssurer la qualité du code\nParticiper aux déploiements, à la gestion des incidents et à l’amélioration continue\nRédiger la documentation technique et collaborer étroitement avec les équipes DSI et les directions métier\n\nEt, si on parlait de vous ?\nVous disposez d’une solide expertise sur Talend (ETL, API, ESB) ainsi que sur SQL, que vous maîtrisez à un niveau Confirmé à Expert. Vous avez déjà travaillé avec Talend Cloud API Services (Talend Studio, TMC, API Designer), Postman, ActiveMQ, FileZilla, Service Now, Jira, AWS API Gateway, CyberArk, Azure DevOps, Office 365.\nAu-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et votre capacité d’écoute, qui vous permettent de collaborer efficacement avec vos collègues et les interlocuteurs métiers. Vous avez un fort sens du service, avec la volonté d’apporter des solutions fiables et de qualité. Enfin, vous faites preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse, ce qui vous aide à comprendre rapidement les enjeux et à proposer des solutions pertinentes.\nPourquoi nous rejoindre ?\n\nOpportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.\nEntreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.\nMissions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.\nOrganisation hybride : télétravail et présentiel\nAvantages : paniers repas 6,30€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime de cooptation,\nUn accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour évoluer.\nUne entreprise engagée : nous mettons l’accent sur le bien-être au travail, la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE \/ Dév.Durable – ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations).\n\nNotre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.\n1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’une d’entre nous par téléphone\n2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio.\n3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels\n4. Bienvenue chez nous !\nCe poste vous intéresse ? Place à l’action : Postulez ou partagez avec votre réseau !", "contract_type": "LIB", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Orvault", "department_code": "44", "posted_at": "2026-04-22 21:22:36", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1800973", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 6450, "title": "Développeur C# .NET – Reconditionnement IT (H\/F)", "description": "Description du poste:\nRattaché(e) au Responsable Développement, vous intégrez une équipe d’environ 10 personnes (développeurs, chef de projet, profils IT).\nVous intervenez principalement sur le développement et l’évolution d’applications web et métiers, dans un contexte de migration récente d’ERP et de création de nouvelles fonctionnalités.\n\nMissions :\n\n·Analyse des besoins utilisateurs et métiers\n·Rédaction des spécifications techniques\n·Conception de solutions adaptées aux contraintes fonctionnelles\n·Développement en C# \/ .NET, tests et mise en production\n·Maintenance et évolution des applications existantes\n·Rédaction de la documentation technique\nRépartition : majoritairement développement (environ 80 %), avec une part fonctionnelle liée aux échanges métiers.\nEnvironnement technique : .NET \/ C# \/ PL\/SQL \/ Azure DevOps \/ Blazor\n\nPourquoi rejoindre cette entreprise ?\n\n- Travaillez sur des problématiques en matière de reconditionnement et de recyclage de produits électroniques avec 300 000 produits ayant trouvés une seconde vie grâce à la société soit l’équivalent de 9 000T de CO2.\n- Projets applicatifs structurants dans un contexte de refonte et modernisation du SI\n\n- 3 jours de TT\/semaine + prime sur objectif de 1250€ + prime participation jusqu’à 1 mois de salaire en plus\n\nProfil recherché:\n- 5 ans minimum en développement C# .Net\n- Une expérience en test QA est un vrai plus\n\n- Vous avez déjà connu un environnement PL\/SQL ? 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ils ont doublé leur effectif les 5 dernières années.\n·Innovation constante : 12 % de leur chiffre d’affaires est investi en R&D, ce qui leur permet de proposer les dernières technologies en cloud Azure et des solutions qui répondent aux besoins du marché\n·Travaillez sur un logiciel reconnu et apprécié dans le secteur du BTP : 98% des clients renouvellent leurs abonnements\n·Pour travailler dans une entreprise stable, qui valorise la qualité du code et l’équilibre de vie.\n\nProfil recherché:\n·3 ans d’expérience minimum en développement web, sur PHP \/ Symfony\n·Une expérience fullstack avec Vue.js, React ou Angular sur la partie front\n\nCompléments:\n·Lieu : Grenoble\n·Contrat : CDI\n·Salaire : Jusqu’à 50K fixe\n\nSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": 45000, "salary_max": 45000, "city": "Échirolles", "department_code": "38", "posted_at": "2026-04-21 23:00:57", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1741677", "company_name": "SILKHOM SAS", "company_sector": "Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion", "technologies": [ { "canonical_name": "php", "display_name": "PHP", "category": "language" }, { "canonical_name": "symfony", "display_name": "Symfony", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "vue", "display_name": "Vue.js", "category": "framework" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "elasticsearch", "display_name": "Elasticsearch", "category": "database" }, { "canonical_name": "mariadb", "display_name": "MariaDB", "category": "database" }, { "canonical_name": "mysql", "display_name": "MySQL", "category": "database" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 6122, "title": "DÉVELOPPEUR C# CONFIRMÉ - H\/F", "description": "Description :\n\n\nPassionné(e) par le code bien fait, les architectures robustes et les environnements techniques exigeants, vous souhaitez contribuer à la refonte d’un produit historique avec un fort impact métier, ce poste est fait pour vous !\n\n \n\nRejoignez notre équipe R&D pour participer à la modernisation d’un progiciel métier stratégique dans le domaine de la douane.\n\nL’objectif : faire évoluer un produit historique vers une architecture MODERNE, SCALABLE ET MAINTENABLE, tout en garantissant un haut niveau de FIABILITÉ, STABILITÉ ET PERFORMANCE.\n\n \n\nVous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable R&D, le Product Owner et les autres membres de l’équipe pour :\n\n\t* Concevoir, développer et maintenir des modules backend en C# \/ .NET 9.\n\t* Concevoir, développer et maintenir les PIPELINES CI\/CD assurant un déploiement continu fiable et sécurisé.\n\t* Participer aux CHOIX D’ARCHITECTURE et à la mise en œuvre de solutions techniques robustes.\n\t* Écrire des TESTS AUTOMATISÉS (TDD) et contribuer à l’amélioration continue du code.\n\t* Participer aux RITUELS AGILES et à l’évolution des pratiques de l’équipe.\n\t* Documenter les évolutions techniques et fonctionnelles.\n\n \n\nStack & pratiques :\n\n\t* Langage : .NET 9, C#\n\t* Base de données : Oracle\n\t* Conteneurisation & orchestration : Docker, Kubernetes\n\t* API : REST, Swagger\/OpenAPI, GRPC\n\t* Qualité & tests : Clean code, TDD, tests automatisés, Azure DevOps\n\t* Architecture : Clean architecture, Design Patterns, DDD\n\n\n\t\t\n\t\t\nProfil recherché :\n\t\t\n\t\t\n\t* Issu d’une formation BAC+2\/3 en informatique, vous avez au moins 5 ans d’expérience en développement backend.\n\t* Vous maîtrisez l’environnement .NET et êtes à l’aise avec les bases de données SQL (Oracle ou autre).\n\t* Vous êtes rigoureux et appréciez automatiser les tests à tous les niveaux (unitaires, intégration, end-to-end).\n\t* Vous êtes orienté client et compréhension de leur métier et leurs besoins.\n\t* Vous vous intéressez aux bonnes pratiques et nouveaux outils, tels que les IA comme GitHub Copilot ou Cursor pour optimiser votre efficacité, tout en gardant l’esprit critique pour challenger leurs suggestions.\n\t* Vous adaptez votre communication selon l’interlocuteur : développeur, PO ou utilisateur métier.\n\t* Vous avez déjà travaillé dans une culture Agile et vous appréciez les environnements collaboratifs.\n\t* Vous aimez challenger et être challengé pour progresser ensemble, dans un esprit de bienveillance et d’exigence.\n\n", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Limonest", "department_code": "69", "posted_at": "2026-04-20 19:33:50", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1655446", "company_name": "Akanea", "company_sector": "Édition de logiciels applicatifs", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "oracle-db", "display_name": "Oracle", "category": "database" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" }, { "canonical_name": "tdd", "display_name": "TDD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "clean-architecture", "display_name": "Clean Architecture", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "ddd", "display_name": "DDD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "grpc", "display_name": "gRPC", "category": "library" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 6123, "title": "Analyste Développeur ETL \/ Talend (H\/F)", "description": "GIE MOUSSET SERVICES,\nservices supports du Groupe MOUSSET – JETRANSPORTE\n\nLe Groupe MOUSSET est l'expert incontournable du transport à valeur ajoutée. Il est spécialisé depuis plus de 60 ans dans le transport routier de marchandises et connaît une belle croissance interne et externe. Ce sont actuellement plus de 3400 collaborateurs à travers 150 agences en France et en Europe qui accompagnent les industriels, les coopératives, ou encore les distributeurs.\n\nL'Analyste Développeur ETL est le garant de la circulation, de la transformation et de la qualité des données au sein de notre système d'information. \nDans un contexte de volumes de données croissants et de technologies de pointe, vous jouerez un rôle pivot dans la stratégie « Data Driven » de l'entreprise. \nVotre mission consiste à concevoir et maintenir des flux de données robustes pour transformer des données brutes hétérogènes en informations stratégiques exploitables par les métiers.\n\nEn lien avec le Chef de projet Lead Tech et les Chefs de projet Métier et\/ou SIRH, vos responsabilités s'articulent autour de 6 axes : \n\nAnalyse et conception :\nselon les recueils de besoins des utilisateurs établis par le Chef de projet( Métiers, Data Analysts), rédiger les spécifications et modéliser les flux (mapping) avec l'aide du Chef de projet Lead Tech\n\nDéveloppement et implémentation :\nconcevoir des jobs complexes sous Talend Studio ou Cloud, tout en optimisant les performances (gestion mémoire, parallélisation, ELT vs ETL)\n\nFiabilisation et monitoring :\nmettre en place des mécanismes de gestion d'erreurs (notification d'alerte) et de reprises sur incident (Re-run) pour une continuité de service dans l'intégration des informations de nos clients (flux IN) \/ par nos clients (flux OUT)\n\nTests et qualité \n: réaliser les tests unitaires\/ intégration et assurer l'intégrité des données via Talend Data Stewardship ou le profiling\n\nMaintenance et évolutions :\nassurer le support technique, corriger les bugs et réaliser les évolutions planifiées, participer activement au déploiement et à la migration vers des environnements Cloud (Azure, GCP)\n\nDocumentation :\nrédiger et actualiser avec rigueur le référentiel technique (schémas, dictionnaires de données, dossiers d'exploitation).\n\nCompétences techniques et Technologies associées\n:\n\nOutils ETL\n: Talend (Open Studio, Enterprise ou Cloud)\n\nLangages \n: SQL avancé et Java (pour les routines et composants personnalisés)\n\nBases de données \n: PostgreSQL, Oracle, SQL Server, solutions NoSQL (MongoDB)\n\nData Warehousing\n: Modélisation en étoile (Star Schema) ou en flocon (Snowflake)\n\nMéthodologie \n: Intégration continue (Git, Jenkins) et méthodes Agile ou itératives\n\nLes raisons d'intégrer l'équipe Projets SI de Sainte-Florence (85140) !\n\nLe poste à pourvoir est un CDI à temps plein \n\nStatut : \nagent de maîtrise\n\nTélétravail possible \nà raison de 2 jours par semaine\n\nRémunération annuelle brute :\n38 à 40K€\n(selon expérience)\n\nIntéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle intéressante +\ntitres restaurants\n(sous condition d'ancienneté) + téléphone + Compte épargne temps\n\nDe nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation\n\nVous êtes titulaire d'un\nBac +3 en informatique\navec une spécialisation en Business Intellignence\n\nVous bénéficiez de\n5 ans minimum d'expérience \nà un poste similaire\n\nVous maîtrisez parfaitement l'utilisation de Talend (Open Studio, Enterprise ou Cloud)\n\nVous faites preuve de \nrigueur\nafin de garantir la fiabilité des données et assurer un monitoring efficace\n\nVotre \nesprit d'analyse\ncertain vous permet de comprendre des flux métiers complexes et votre \ncuriosité technique\nvous conduit à rester constamment en veille sur l'écosystème data\n\nVous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes ! \n\n* Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Essarts", "department_code": "41", "posted_at": "2026-04-20 07:05:22", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1637783", "company_name": "TRANSPORT MOUSSET", "company_sector": null, "technologies": [ { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "mongodb", "display_name": "MongoDB", "category": "database" }, { "canonical_name": "oracle-db", "display_name": "Oracle", "category": "database" }, { "canonical_name": "postgresql", "display_name": "PostgreSQL", "category": "database" }, { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 1262, "title": "Technicien Informatique N2 - Enseignement - H\/F", "description": "Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES :\nDÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT... \n\nNos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans\nvotre carrière.\n\nL'équipe Talents IT s'engage à être réactive et présente pour répondre à vos demandes. Nos consultants ont pour vocation de vous accompagner dans la recherche de vos futurs experts IT, en CDI et en CDD, quel que soit votre secteur d'activité. \n\n Dans le cadre du DÉVELOPPEMENT DE SA DSI, notre client (GROUPE\nFRANÇAIS MULTI SITES) recherche un Technicien Informatique N2 H\/F au sein d'une équipe de 10 personnes.\n\nMISSIONS PRINCIPALES :\n\t* Assurer l'accueil des utilisateurs sur les plages d'ouverture\ndu service\n\t* Assister les utilisateurs en prenant en charge les incidents et\ndemandes de  niveau 1 à 2 (Postes, Serveurs, Applications, Réseaux\net téléphonie)\n\t* Gérer, installer et\/ou configurer les matériels du SI (postes de\ntravail, appareil téléphonique, switch et autres matériels\nbureautiques)\n\t* Mettre en place et maintenir en condition opérationnel des salles\ninformatiques ou équipements pédagogiques numériques\n\t* Gérer la relation avec les utilisateurs avec les outils mis à\ndisposition (Outil de ticketing, Teams, Teamviewer...)\n\t* Conseiller et assister les utilisateurs dans l'utilisation du\nmatériel à disposition\n\t* Identifier, prioriser et planifier les demandes et incidents\ninformatiques\n\t* Accompagnement lors de l'organisation d'événements (examens\nen ligne, conférences, webinaires)\n\t* Élaborer et mettre à jour les procédures et les documents\ninternes\n\t* Suivre et remonter les alertes liées aux SI\n\t* Faire de la veille technologique\n\nMissions secondaires : \n\t* Participer à la mise en oeuvre et au maintien du plan de reprise d'activité\n\t* Participer ou gérer les projets d'infrastructure informatique\n \t* Gérer les interventions des prestataires extérieurs\n \t* Mettre en oeuvre la politique de sécurité définie par le RSSI\n\nParc informatique : 3000 postes - 80% Windows 20% Mac\n\t\t\n\tENVIRONNEMENT TECHNIQUE :\n\t* Plates-formes : Microsoft 365, Microsoft Azure\n\t* Annuaire : Active Directory On-Premise, Microsoft Azure Active Directory\n\t* Virtualisation : Microsoft Hyper-V, Microsoft VDI, VMWare\n\t* Serveurs : Microsoft Windows Server 2019\/2022, Linux, Share Point-Online, NAS Synology\n\t* Réseaux : CISCO, HUAWEI, Ubiquiti\n\t* Base de données : PostgreSQL, MariaDB\n\t* Container : Docker (Dockerfile, docker compose), Gitlab, Kubernetes\n\t* Monitoring : Centreon, Wazuh, Splunk, Security Rating BoardOfCyber\n\t* Sécurité : Fortinet (FG, FAZ, FM), Microsoft Defender, WAF,\nGuacamole\n\t* Scripting : Powershell,\n\t* Sauvegarde : Veeam Backup, Synology Active Backup, Nakivo\n\t* DevOps (Terraform, ELK), DevSecOps,\n\t* Ticketing : Freshdesk\n\nFORMATION ET EXPÉRIENCE :\n\t* Bac +2 en Informatique ou supérieur\n\t* A MINIMA 3 ANS D'EXPÉRIENCES POST DIPLÔME\n\nCOMPÉTENCES REQUISES :\n\t* Maîtrise EN AUTONOMIE de Microsoft 365\n\t* Maîtrise de l'environnement technique du poste et des outils associés\n\t* 1ÈRE EXPÉRIENCE DANS UN ÉTABLISSEMENT D'ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR\n\t* Bagage technique sur les aspects Sécurité : Intune, SharePoint,\nOffice 365 \n\nSOFT-SKILLS :\n\n\t* Autonomie\n\t* Disponibilité\n\t* Réactivité\n\t* Ponctualité\n\t* Écoute active\n\t* Sens relationnel\n\t* Sens du travail en équipe\n\nAVANTAGES ET RÉMUNÉRATION :\n\n\t* Salaire fixe : 30 À 35 KEUR selon profil sur 12 mois\n\t* Horaires d'intervention sans astreintes : 39h\n\t* POSTE À 100% SUR SITE SANS TÉLÉTRAVAIL\n\t* Déplacements : ponctuels sur le siège basé à Boulogne\n\nAvantages : TR 9 EUR, Mutuelle, Carte KDO.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": 30000, "salary_max": 30000, "city": "Paris 14e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-19 14:39:39", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1624090", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", 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ceci dans un environnement alliant performance et convivialité, nous recherchons :\n\n \n\nUn Développeur .net H\/F\n\n \n\nIntervenant directement dans les équipes projets des clients, vos missions seront les suivantes :\n\n \n\n- Analyser l'existant\n\n- Rédiger les Spécifications Techniques Détaillées et fiches de tests\n\n- Développer des solutions logicielles autour du .NET en conformité avec les normes en place\n\n- Prendre en charge de tickets d'incidents de Production\n\n- Participer à la recette métier et traitement des retours\n\n- Assister le responsable de pôle sur les analyses et chiffrages de nouvelles évolutions et\/ou projets\n\n- Collaborer à l'amélioration continue\n\n- Participer à la capitalisation documentaire des applications et également à la capitalisation des connaissances au sein de l'équipe\n\n\t\t\n\tDe formation BAC+ 3\/5 en informatique, vous avez une première expérience réussie (minimum 3 ans) à un poste similaire. \n\n\nVous avez une bonne maitrise du .NET Framework, .NET Core+, SQL, des langages Web (HTML, CSS, Javascript\/JQuery) et la connaissance des techniques de gestion de source (idéalement via GIT et Git Flow)\n\n\nVous maitrisez CI\/CD sous Azure Devops (configuration des pipelines...), SSIS et avez de bonnes notions d'architecture technique, une connaissance de l'environnement AWS serait un plus.\n\nRigoureux, vous êtes attentif à la qualité du code et de vos rendus.\n\nDoté d'un très bon relationnel et d'un excellent sens du service, vous aimez le travail en équipe. \n\nCurieux, autonome, vous avez un bon esprit de synthèse et savez être force de proposition.\n\n \nLa maîtrise de l'Anglais serait un + apprécié.\n", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": 30000, "salary_max": 30000, "city": "Lille", "department_code": "59", "posted_at": "2026-04-19 14:39:10", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1623616", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "jquery", "display_name": "jQuery", "category": "framework" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 2, "title": "Développeur - .NET Confirmé - Clermont-Ferrand - 8 mois (H\/F)", "description": "Bonjour,\n\nNous recherchons un(e) Développeur - .NET Confirmé pour une mission de 8 mois située à Clermont-Ferrand avec un démarrage le 4 mai 2026.\n\n*** Responsabilités :\nEn tant qu'Ingénieur(e) Logiciel (\"Custom Software Engineer\"), vous serez chargé(e) de développer des solutions logicielles personnalisées en concevant, codant et améliorant des composants au sein de systèmes ou d'applications.\nVous devrez être capable de travailler de manière autonome et devenir un expert du domaine. Une participation active aux discussions d'équipe est attendue, ainsi que la proposition de solutions aux problèmes liés au travail\n\nCompétences requises :\n\n- Exécuter les tâches de développement assignées avec une supervision minimale, tout en sollicitant de l'aide si nécessaire pour garantir la qualité des livrables. \n- Identifier et résoudre les problèmes techniques courants en appliquant des modèles éprouvés et les bonnes pratiques. \n- Collaborer efficacement avec les membres de l'équipe afin de contribuer aux objectifs du projet et améliorer la performance globale. \n- Approfondir continuellement la compréhension des besoins du projet et des processus de développement logiciel pour assurer le succès des livrables. \n- Participer aux revues de code et fournir des retours constructifs afin de maintenir un haut niveau de qualité du code. \n\n Compétences techniques :\n- Langage de programmation \nTechnologies :\n- TypeScript \n- SharePoint Framework \n- GitLab CI\/CD \n- Azure \n- Artifactory \n- SonarQube \n\n Qualités requises :\nTrès bon niveau en développement. Autonome, capable de reprendre rapidement l'historique d'un projet et d'assurer ensuite la continuité du delivery.\n\nInformations complémentaires : \nDébut de mission : 04\/05\/26\nDurée : 8 mois (fin de mission au 31\/12\/26)\nLocalisation : Clermont-Ferrand", "contract_type": "CDD", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": 444000, "salary_max": 444000, "city": "Clermont-Ferrand", "department_code": "63", "posted_at": "2026-04-17 16:17:51", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/207CPTQ", "company_name": "CIORANE", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "gitlab-ci", "display_name": "GitLab CI", "category": "tool" }, { "canonical_name": "typescript", "display_name": "TypeScript", "category": "language" } ] }, { "id": 3, "title": "Analyste Développeur ETL \/ Talend (H\/F)", "description": "L'Analyste Développeur ETL est le garant de la circulation, de la transformation et de la qualité des données au sein de notre système d'information. \nDans un contexte de volumes de données croissants et de technologies de pointe, vous jouerez un rôle pivot dans la stratégie \"Data Driven\" de l'entreprise. \nVotre mission consiste à concevoir et maintenir des flux de données robustes pour transformer des données brutes hétérogènes en informations stratégiques exploitables par les métiers.\n\n\n\nEn lien avec le Chef de projet Lead Tech et les Chefs de projet Métier et\/ou SIRH, vos responsabilités s'articulent autour de 6 axes : \n\n * Analyse et conception : selon les recueils de besoins des utilisateurs établis par le Chef de projet( Métiers, Data Analysts), rédiger les spécifications et modéliser les flux (mapping) avec l'aide du Chef de projet Lead Tech\n * Développement et implémentation : concevoir des jobs complexes sous Talend Studio ou Cloud, tout en optimisant les performances (gestion mémoire, parallélisation, ELT vs ETL)\n * Fiabilisation et monitoring : mettre en place des mécanismes de gestion d'erreurs (notification d'alerte) et de reprises sur incident (Re-run) pour une continuité de service dans l'intégration des informations de nos clients (flux IN) \/ par nos clients (flux OUT)\n * Tests et qualité : réaliser les tests unitaires\/ intégration et assurer l'intégrité des données via Talend Data Stewardship ou le profiling\n * Maintenance et évolutions : assurer le support technique, corriger les bugs et réaliser les évolutions planifiées, participer activement au déploiement et à la migration vers des environnements Cloud (Azure, GCP)\n * Documentation : rédiger et actualiser avec rigueur le référentiel technique (schémas, dictionnaires de données, dossiers d'exploitation).\n\n\n\nCompétences techniques et Technologies associées :\n\n * Outils ETL : Talend (Open Studio, Enterprise ou Cloud)\n * Langages : SQL avancé et Java (pour les routines et composants personnalisés)\n * Bases de données : PostgreSQL, Oracle, SQL Server, solutions NoSQL (MongoDB)\n * Data Warehousing : Modélisation en étoile (Star Schema) ou en flocon (Snowflake)\n * Méthodologie : Intégration continue (Git, Jenkins) et méthodes Agile ou itératives\n\n\n\n\n\nLes raisons d'intégrer l'équipe Projets SI de Sainte-Florence (85140) !\n\n * Le poste à pourvoir est un CDI à temps plein \n * Statut : agent de maîtrise\n * Télétravail possible à raison de 2 jours par semaine\n * Rémunération annuelle brute : 38 à 40K€ (selon expérience)\n * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle intéressante + titres restaurants (sous condition d'ancienneté) + téléphone + Compte épargne temps\n * De nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation\n \n ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": 456000, "salary_max": 456000, "city": "Essarts-En-Bocage", "department_code": "85", "posted_at": "2026-04-17 15:00:09", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/207CKLC", "company_name": "GIE MOUSSET SERVICES", "company_sector": "Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.", "technologies": [ { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "mongodb", "display_name": "MongoDB", "category": "database" }, { "canonical_name": "oracle-db", "display_name": "Oracle", "category": "database" }, { "canonical_name": "postgresql", "display_name": "PostgreSQL", "category": "database" }, { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 3164, "title": "TECHNICIEN SYSTEMES ET RESEAUX (H\/F)", "description": "La division IT de l'agence d'Aix-en-Provence recherche pour l'un de ses clients un Administrateur Systèmes & Réseaux \/ Support Informatique au sein d'un environnement technologique stimulant, dans le cadre d'une mission de longue durée et évolutive.\nVous rejoindrez un acteur technologique engagé, reconnu depuis plus de 25 ans pour ses solutions digitales innovantes au service des territoires connectés, combinant data, logiciels et équipements intelligents pour accompagner les collectivités dans leur transition durable.\n\nIntégré(e) à l'équipe informatique, vous intervenez en support de proximité et à distance auprès des utilisateurs, tout en contribuant activement au maintien en conditions opérationnelles des systèmes et du réseau. Vous êtes un maillon essentiel entre les utilisateurs, les équipes internes et les prestataires externes, avec un rôle clé dans la fiabilité et la sécurité du système d'information.\nVos missions au quotidien sont les suivantes :\n\n- Assurer le support informatique de proximité et à distance auprès des utilisateurs (niveau 1 et 2, voire 3 selon périmètre)\n- Administrer et maintenir les environnements systèmes et réseaux (serveurs Windows\/Linux, Active Directory\/Azure AD, LAN\/WAN\/VPN)\n- Veiller à la disponibilité, à la performance et à la sécurité du système d'information (sauvegardes, mises à jour, gestion des accès)\n- Diagnostiquer, résoudre les incidents et contribuer à l'amélioration continue via la documentation et les échanges avec les prestataires\n\nEnvironnement technique : Windows, Linux, Microsoft 365, Active Directory \/ Azure AD, réseaux TCP\/IP, DNS, DHCP, Citrix Apps & Desktop \/ Microsoft RDS, outils de ticketing\n\nIssu(e) d'une formation supérieure en informatique ou équivalent (Bac+2 minimum), vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire.\nLa maitrise de l'administration et support en environnements Windows et O365, Linux et de solides bases en réseaux (TCP\/IP, DNS, DHCP) sont indispensables pour réussir sur ce poste.\nAu-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre pédagogie et votre capacité à communiquer avec des interlocuteurs non techniques.\nOrganisé(e) et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et appréciez le travail en équipe dans un environnement en constante évolution.\n\nEnvie de donner du sens à votre expertise IT ?\nRejoignez un projet technologique à fort impact et mettez vos compétences au service de solutions innovantes et durables. Envoyez-nous vite votre candidature, nous vous recontacterons rapidement pour vous présenter ce poste et notre client en détails !", "contract_type": "MIS", "experience_level": "1 An(s)", "salary_min": 312000, "salary_max": 312000, "city": "Avignon", "department_code": "84", "posted_at": "2026-04-17 10:45:48", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/207BXKL", "company_name": "PROMAN EXPERTISE", "company_sector": "Activités des agences de travail temporaire", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "aws-rds", "display_name": "AWS RDS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "vite", "display_name": "Vite", "category": "tool" } ] }, { "id": 4226, "title": "Alternance - Ingénieur(e) Développement - Six Fours (H\/F)", "description": "\n Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape it*\n*Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteIntéressé\/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région Sud-Est :Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : énergie, télécoms, transports, industrie, tertiaire, aéronautique, santé, services publics, défenseDes postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA, SAPUn accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrièreDes équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur\/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert\/es !Votre rôle et vos missions :\n\nPour le compte d'un client majeur, Sopra Steria assure une double mission dans le cadre de la gestion d'une partie du système d'information : maintenance corrective et évolutive et conduite de projets de développement.\n\nDans le cadre de votre alternance, vous êtes accueilli\/e dans les locaux Sopra Steria au sein d'une équipe de conception et développement et différentes responsabilités vous sont confiées :Analyser fonctionnellement et\/ou techniquement les besoins clientsConcevoir, développer et tester des composants logicielsRédiger et exécuter des plans de tests de qualification et d'intégrationParticiper activement aux différentes cérémonies agiles du projetÊtre acteur\/trice d'un collectif dynamique et convivialEnvironnement technologique\/fonctionnel :Des technologies avec les dernières versions du marché : Java, PHP, Angular, .Net, Springboot, C++. Une dimension industrialisation est fortement présente sur les projets avec l'usage de pipeline DevOps, supportés par Gitlab CI, Docker, Jenkins et le cloud Azure (AWS : Amazon Web Service).Les apports de l'alternance :Acquérir des compétences techniques avec nos experts.Découvrir et\/ou appliquer les bonnes pratiques de développement dans un contexte professionnel.Intervenir sur les différentes phases du développement logiciel (spécification \/ conception \/ développement \/ déploiement).S'approprier une méthodologie agile.S'intégrer au sein d'une équipe d'environ 5\/6 personnes et participer de manière active à la dynamique collective.QualificationsAu-delà de votre expérience, de votre formation et de vos connaissances, votre personnalité et votre potentiel font la différence !Étudiant\/e en école d'Ingénieurs, Master informatique ou formation équivalente, vous êtes à la recherche d'une alternance d'une durée de 24 mois au sein d'un environnement dynamique et innovant qui allie développement et relations clients ?Venez rejoindre nos équipes !Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Target'BA (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons to...", "contract_type": "CDD", "experience_level": "0 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Toulon", "department_code": "83", "posted_at": "2026-04-17 05:31:04", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1603448", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "cpp", "display_name": "C++", "category": "language" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "elasticsearch", "display_name": "Elasticsearch", "category": "database" }, { "canonical_name": "gitlab-ci", "display_name": "GitLab CI", "category": "tool" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "php", "display_name": "PHP", "category": "language" }, { "canonical_name": "spring-boot", "display_name": "Spring Boot", "category": "framework" } ] }, { "id": 1820, "title": "Alternance – Data Engineer – Services Financiers – Data factory -Nantes (H\/F)", "description": "\n Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative.\n\nSopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it*\n*Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteVous intégrez un service « Pilotage & Reporting », et plus particulièrement la squad « Reporting », composée de Business Analyst et Développeurs Data ETL qui est  en charge de l’application qui produit les rapports et les indicateurs métiers  permettant aux services métier de piloter leur activité au quotidien.Votre rôle et vos missions :Intégré(e) au sein de notre Data Factory de plus de 120 Data Ingénieurs, vous contribuez à un projet Big Data, et intervenez en tant que référent technique pour un de nos Grands Comptes.A cette occasion vous serez amené(e) à :Apporter votre expertise et votre expérience à votre équipe lors des phases de conception et développement ;Définir et implémenter des solutions d'ingestion, de préparation, de stockage, de calcul et d'exposition - sur l'ensemble du pipeline de données ;Proposer des idées d’amélioration continue à votre client et à votre équipe - revue de procédures, mise en place de nouveaux outils dans le cadre de livraison, test ou qualimétrie ;Concevoir et développer des solutions complexes ;Industrialisation, mise en place de CI\/CD ;Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétence au sein du projet ;Vous êtes membre actif de la communauté Data Sopra Steria ;Vous maintenez vos compétences en suivant les parcours de certification avec nos partenaires Editeurs et Cloud Provider.Environnement technique :Solutions du marché :ETL\/ELT : Datastage, Talend, Informatica, SemarchyData Solution : Databricks, Snowflake, Cloudera, BigQueryLangages :PySpark, Spark-Scala, Java-SparkPython, Shell, SQLPour les alternances sur plusieurs années, la mission pourra évoluer, notamment vers travaux BigData réalisés par un autre service.Les apports de l'alternance :Appréhender le cycle du traitement d’un projet au forfait en centre de servicesAcquérir un savoir-faire fonctionnel, technique et méthodologiqueAcquérir une première expérience dans le domaine de la data et de la banque \/ assuranceAcquérir les premiers réflexes sur le reporting projet et l’amélioration continueTout au long de votre parcours, vous êtes accompagné(e) par votre tuteur(trice) afin d’accélérer le développement de vos compétences techniques et méthodologiques, de favoriser l’anticipation de la rédaction de votre rapport et la préparation de votre soutenance et finalement, de garantir le succès de votre alternance.Vous êtes formé(e) à nos process qualité et méthodes. Vous avez accès aux Communautés, à tous types de certifications et à nos plateformes de formation (e-learning, présentiel). Nous vous offrons la possibilité de capitaliser sur vos qualités professionnelles et personnelles, d'évoluer dans un environnement dynamique et convivial, sur des projets variés.Technologies utilisées : Spark, Spark UI, Kafka, Scala, hadoop, Hive\/SQL, Oozie, Hue\/HDFS, Ambari, GitLab, Jenkins, SonaQub, IntellJ, Eclipse, Nexus, Cloudera, Azure HD Insight, Informatica, Talend, Stambia, DataStage, SAS, DataIku, DataBricks, Qlik, SAP BI (BO), Power BI, Java, Python, RQualificationsAutonome, et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, et vos qualités relationnelles. Au cours de votre cursus, ou d’un premier stage (ou alternance), vous avez acquis de bonnes bases en développement.Vous êtes curieux et en veille technologique continue.Nous recherchons des profils motivés, curieux, actuellement en recherche d’alternance BAC+5 (ou formation équivalente) pour la rentrée 2025.C'est tentant non ? Alors embarquez pour une belle aventure professionnelle et rejoignez Sopra Steria, labellisé « Happy Trainees » !Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement ...", "contract_type": "CDD", "experience_level": "0 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Nantes", "department_code": "44", "posted_at": "2026-04-17 05:31:03", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1603244", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "scala", "display_name": "Scala", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "hadoop", "display_name": "Hadoop", "category": "tool" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "kafka", "display_name": "Kafka", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 3292, "title": "Administrateur\/trice - SIEM SPLUNK - Cybersécurité - Rennes (H\/F)", "description": "\n Description de l'entrepriseÀ propos de Sopra Steria​Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.\nThe world is how we shape it*​Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809​Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com\/fr​*Le monde est tel que nous le façonnons La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d’apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible.​Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu’en Asie Pacifique (Singapour). ​Nous proposons 3 domaines d’offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s’articulent les uns avec les autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s’appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck. ​Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.​Une solution de confiance de bout-en-bout​Une approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l’organisation.​Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes.​Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle.​Description du posteVotre futur environnement de travailVous rejoignez le pôle Solution de Sécurité au sein du service Digital Platform de notre Cybercentre, et devenez un membre actif dans la conception, le déploiement et le maintien des infrastructures et ressources SIEM SPLUNK permettant la mise en œuvre de plateformes de collecte de données pour assurer la sécurité des différents clients du Cybercentre de Sopra Steria.Vos rôles et missionsAu sein de l'équipe Solution, vos activités s'articulent autour des sujets suivants :Vous évoluez dans un environnement internationalVous désignez les solutions,vous faites la conception et la mise en place d'infrastructures, de systèmes et d'applicationsVous maintenez en conditions opérationnelles et de sécurité des infrastructures et ressources de sécurité SPLUNK (gestion des ressources, patch management, gestion de la collecte, migrations …)Vous supervisez des infrastructures et vous intervenez sur les incidents de production (rétablissement de la collecte dans le cadre de perte de Logs …)Vous êtes le support aux équipes projets sur des points complexes relevant de votre domaine de compétenceVous mettez en œuvre de solutions d’automatisationVous appliquez et développez des bonnes pratiques métier et de sécuritéVous faites une amélioration continue des outils et des processusVous participez à des réponses à Appel d'OffresEnvironnement technique :SIEM :SPLUNK (architecture, administration, gestion de la collecte, dashboarding …)Autres : QRadar, MS Azure SentinelOrchestration:Cortex XSOAR (Palo Alto)Système :Windows (Server 2016-2019) & Linux (Ubuntu, CentOS)Scripting et Automatisation :Python, Bash, HtmlDevOps, Ansible, Docker, TerraformSupervision :Zabbix, CentreonCloud & Virtualisation :OVH, Azure, AWS, VMWareArchitecture :Architecture techniqueDesign de solutionsCe que nous vous proposonsUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe.Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel.La possibilité ...", "contract_type": "CDI", "experience_level": "0 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Rennes", "department_code": "35", "posted_at": "2026-04-17 05:30:56", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1603008", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ansible", "display_name": "Ansible", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "ovh", "display_name": "OVH", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" } ] }, { "id": 2510, "title": "Business Analyst IT - Services Financiers- Brest (H\/F)", "description": "\n Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteVotre futur environnement de travail :Le vertical Services Financiers : un levier d’innovation au cœur des enjeux bancairesChez Sopra Steria, notre vertical Services Financiers accompagne les grandes banques françaises et européennes dans leurs défis numériques : modernisation des systèmes, innovation, sécurité, performance.Nous intervenons sur des domaines métier clés tels que l’assurance, les crédits, les moyens de paiement, la conformité réglementaire, ou encore la gestion des risques et la lutte contre le blanchiment.Une agence locale, un impact nationalImplantés depuis plusieurs années à Brest et dans l’Ouest, nous sommes au cœur de projets stratégiques pour les acteurs bancaires locaux. Nos expertises ? Cloud, Data, IA, API, automatisation des processus, architecture distribuée. Nos missions ? Concevoir et développer des solutions innovantes qui font évoluer le secteur de la banque et de l’assurance.Notre agence, à taille humaine et en croissance, recherche des talents motivés et passionnés pour la rejoindre. Dans ce cadre, nous recherchons des Business Analyst motivés, prêts à relever les défis des secteurs banque et assurance en concevant des solutions innovantes.Vôtre rôle et vos missions :Au sein d’une équipe projet de 5 à 20 personnes, vous interviendrez sur toutes les phases du cycle de vie logiciel en tant qu’interface entre les équipes métier et IT :Rédaction de cahiers des charges et de spécifications générales en lien avec le métierConception des User Stories (backend & frontend) et estimation des chargesDéfinition de la stratégie de test et suivi des campagnes de qualificationAccompagnement de l’équipe de développement dans sa montée en valeur métierAppui à la recette client sur les solutions livréesSuivi des déploiements en conditions réelles, et de l’atteinte des objectifs métierContribution à la capitalisation fonctionnelle et à la veille métierPrésentation de sujets fonctionnels et métier en interne et au clientOutils et compétences techniques: Gestion de projet : Jira, Confluence, Agilité (Scrum \/ SAFe)Tests : XRay, SquashExpérience Utilisateur : Accessibilité \/ RGAA, UX\/UI, FigmaNumérique durable : Eco-Conception logicielleIA : Azure OpenAI, Google CloudArchitecture SI : API, Web Services, bases de données, sécuritéQualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum dans la réalisation de projets IT, pouvant aller du cadrage jusqu'à la maintenance applicative ou la recette applicative, et souhaitez évoluer rapidement dans un contexte motivant.Rigoureux(se), autonome et adaptable, votre vision fonctionnelle et votre curiosité intellectuelle vous apportent le recul nécessaire pour vous approprier rapidement le contexte d'un projet.\n\nVéritable référent(e) fonctionnel(le), vous proposez des solutions innovantes en adéquation avec les enjeux projets et besoins clients. Vous révélez et accompagnez les talents au sein des équipes agiles.Informations supplémentairesLes avantages à nous rejoindre :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https:\/\/www.soprasteria.fr\/nous-connaitre\/nos-engagements \n ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "0 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Quimper", "department_code": "29", "posted_at": "2026-04-17 05:30:56", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1602811", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" } ] }, { "id": 1829, "title": "Architecte Solution Databricks (F\/H)", "description": "\n  Rejoignez la communauté Data d’Atos ! La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.Dans le cadre d'un partenariat stratégique majeur avec un grand acteur du transport public en Île-de-France (création d'une Data Factory d'envergure), nous cherchons à renforcer notre centre de compétence en recrutant nos futurs \"Champions Databricks\" (Data Engineers & Architectes Solutions). 🎯 Missions principales : Intégré(e) au cœur des \"Squads\" agiles de notre client, vous interviendrez sur le socle technologique Data pour concevoir, industrialiser et maintenir les produits Data & IA. Vos principales missions seront les suivantes : ● Conception & Ingestion : concevoir, réaliser, optimiser et maintenir les pipelines d'ingestion de données massives au sein de la Plateforme Data (Databricks sur Cloud AWS ou Azure).● Industrialisation DevOps : opérationnaliser les pipelines dans une approche DevOps stricte (tests d'intégration, CI\/CD, préparation des MEP).● Architecture & Conseil (selon profil) : porter la vision de l'architecture cible, valider les cadrages techniques, s'assurer du respect des patterns et animer la communauté technique (Tech Lead \/ Architecte).● Performance & FinOps : optimiser les performances des traitements et maîtriser la consommation des ressources d'infrastructure cloud.● MCO & Support N3 : contribuer au maintien en conditions opérationnelles, analyser les root causes et résoudre les incidents complexes en production.● Gouvernance & Conformité : garantir le respect des exigences de cyber-sécurité et de la protection des données (RGPD).  \n ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "10 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Bezons", "department_code": "95", "posted_at": "2026-04-17 05:30:56", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1602816", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" } ] }, { "id": 1826, "title": "Sales Specialist Data & IA - F\/H", "description": "\n  Missions et responsabilités : Rattaché(e) au Head of Sales Cloud, Data & IA, vous contribuez activement au développement commercial des offres Data & Intelligence Artificielle. Votre rôle consiste à accélérer l’adoption des solutions Data, IA Générative et plateformes analytiques auprès de nos clients, en les accompagnant dans la transformation de leurs usages et de leurs modèles opérationnels.  Déployer la stratégie commerciale Data & IA sur les segments clés : Cloud, analytics, IA générative, modernisation des environnements.  Prendre en compte les enjeux de souveraineté numérique, de conformité (SecNumCloud, NIS2), de localisation des données et des réglementations sectorielles dans les propositions commerciales.  Travailler en étroite collaboration avec les partenaires stratégiques : hyperscalers (AWS, Azure, GCP), Snowflake, Databricks, éditeurs IA\/ML, etc.  Travailler en collaboration avec les équipes avant-vente, architecture et partenaires afin de construire des offres pertinentes et compétitives.  Participer aux rituels commerciaux : revue de pipeline, forecast, sessions d’alignement partenaires, ateliers thématiques (souveraineté, IA générative, Modern Data StacK).  \n ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Bezons", "department_code": "95", "posted_at": "2026-04-17 05:30:56", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1602999", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" } ] }, { "id": 1825, "title": "Data Engineer - Data Factory - Services Financiers - Nantes (H\/F)", "description": "\n Description de l'entrepriseDescription de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.\n\nThe world is how we shape itDescription du posteLa division « Services Financiers » de Sopra Steria se concentre sur la banque de détail, la banque privée et les services financiers spécialisés. Nous participons à la révolution digitale grâce à notre expertise en automatisation des processus, Big Data, IA et Cloud. Nous accompagnons la transformation de nos clients dans les domaines des Crédits, Risques\/Conformité et Moyens de Paiement.Composée d'environ 100 Data Ingénieurs, vous y rencontrerez des experts en Plateforme de Données, Data Architectes et autres spécialistes de la valorisation de la donnée.Vous serez accompagné(e) dans le développement de vos connaissances à travers divers parcours Data : ingestion, construction de datahub, transformation et valorisation de la donnée, modélisation et mise à disposition. Rejoindre la Data Factory Sopra Steria, c'est intégrer une communauté de Data Ingénieurs fiers de partager leur savoir et ouverts aux nouvelles expériences et expérimentations de la donnée.Votre rôle et vos missions :Dans le cadre de la mise en place de plateforme Data pour nos clients et selon votre expérience et votre appétence, vous participez à :La compréhension des besoins métiers et la traduction solution de data ingénierie et ou data analysis ;La mise en œuvre de solutions d'ingestion des données quelles soit en batch et\/ou en streaming dans un contexte Cloud ;La structuration du DataLake, la mise en place des processus de gouvernance et de sécurisation des données ;Le traitement de la donnée jusqu'à l'exposition au métier ;La mise en place de la chaine CI\/CD et de sa supervision ;La veille technologique avec nos partenaires éditeurs et la mise en place de Prototype Design, Proof of Concept ou encore MVP dans un objectif d'idéation pour nos clients.Environnement technique : Spark, Hadoop, Hive, Kafka, Elastic, Cloudera, Azure HD Insight, Informatica, Talend, Stambia, DataStage, SAS, DataIku, DataBricks, Qlik, SAP BI (BO), Power BI, Java, Scala, Python, R#LI-HYBRID #TASKFORCEQualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou formation équivalente, vous avez déjà participé à un projet Data (Big Data, BI) et vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.Vous accordez une importance particulière au développement de vos compétences sur plusieurs technologies. Vous souhaitez une évolution réelle de carrière à travers l'expérience projet.Vous êtes soucieux(se) de l'apport de valeur pour vos clients.Vous voulez transmettre votre savoir auprès de collaborateurs moins expérimentés.Alors, n'attendez-plus, ce poste est fait pour vous !Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnelLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https:\/\/www.soprasteria.fr\/nous-connaitre\/nos-engagements \n ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "0 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Nantes", "department_code": "44", "posted_at": "2026-04-17 05:30:56", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1603011", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "elasticsearch", "display_name": "Elasticsearch", "category": "database" }, { "canonical_name": "hadoop", "display_name": "Hadoop", "category": "tool" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "kafka", "display_name": "Kafka", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" }, { "canonical_name": "scala", "display_name": "Scala", "category": "language" } ] }, { "id": 715, "title": "Data engineer Senior Microsoft H\/F", "description": "RESPONSABILITÉS : \n\nIntégré à l'équipe de Sébastien qui pilote l'activité Data chez Expertime (30 personnes), votre mission est de délivrer des projets data.\nExpertime a été le 1er partenaire français à évangéliser sur la technologie grâce aux évènements Fabric in a Day de Microsoft et souhaite poursuivre son investissement en renforçant ses équipes avec des personnes passionnées et convaincues par cette nouvelle vision technologique proposée par l'éditeur Microsoft\nEn tant que data engineer spécialisé en Microsoft Fabrics H\/F, vous interviendrez dans le cadre de projets qui répondent aux enjeux clients d'exploitation des données, et notamment :\n • Analyser et qualifier les besoins et les problématiques « métier » de nos clients\n • Participer à la définition et la mise en œuvre des solutions Data adaptées aux contextes des projets\n • Collaborer avec les équipes Métiers dans leurs travaux d'identification et de documentation des données\n • Collaborer avec les Consultants et des Ingénieurs spécialistes de la data sur les projets et œuvrer à la qualité de leurs réalisations et des livrables\n • Collaborer sur tous les domaines d'activité data : BI et Analytics, Big Data, Data Science et IA\n • Collaborer en transverse avec les autres expertises (UX\/UI, architectes logiciels et techniques, experts cloud et DevOps) afin de concevoir et délivrer les solutions les plus adaptées et performantes\n • Travailler dans un contexte agile et porter des approches novatrices\nEn parallèle, vous participez à la montée en compétences des collaborateurs et à l'interface entre les équipes métiers (internes et externes).\nAlors si vous vous retrouvez dans cette description, que les termes Onelake, les Dataflows, les Shortcuts, Data Activator ou encore le Real-Time Hub sont des fonctionnalités qui vous parle et vous intéresse, ou que vous souhaitez basculer depuis un univers OnPremise ou PaaS Azure vers cette nouvelle expérience de travail apportée par Microsoft Fabric, cette annonce est faite pour vous!\n\nStack technique que vous rencontrerez chez Expertime : Azure et ses nombreuses briques (Azure data factory, Azure database, Azure analysis services...), Power query, Power BI, SQL et le dernier né de Microsoft \"Fabric\" bien entendu.\n\nPROFIL RECHERCHÉ : \n\nVéritable passionné par la DATA et diplômé d'une école d'ingénieur, vous avez une expérience de plus de 8 ans en environnement informatique, sur un poste senior en environnement Data et Microsoft (Team Lead, Architecte ou encore Consultant Senior).\n • Maîtrise des architectures Data Onpremise, Cloud, de SQL, d'un outil ETL (Azure Data Factory ou autres) et de Data Visualisation.\n • Maîtrise des problématiques de sécurité, Infrastructure et réseau dans le Cloud\n • Conception, modélisation et optimisation de base de données\n • Connaissance de l'environnement Azure, MSBI, SQL Server ou de notions d'IA (Python, R ou Machine Learning)\n • Vous aimez ne pas rester sur vos acquis et toujours apprendre par le biais d'auto-formation, de veille technologique, formations ou encore par la participation aux événements communautaires Tech\n • Votre curiosité vous amène à quotidiennement faire de la veille\n • Vous êtes ouvert.e aux échanges, capable de comprendre un besoin métier et le traduire en besoin technique. Votre sens de la relation client est régulièrement souligné professionnellement\n • Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos fonctions Vous aimé intervenir simultanément sur plusieurs projets avec des équipes différentes\n • Vous possédez à minima un anglais technique (lecture \/ rédaction de documents en anglais)\n • Vous êtes à l'aise dans la communication écrite et orale, et vous faites preuve de qualités pédagogiques et d'adaptabilité relationnelle pour convaincre\n\n\nPourquoi nous rejoindre ?\nNous sommes une entreprise à taille humaine avec une vraie proximité de nos Consultants.\nVous aimez la diversité des contextes et des secteurs d'activité.\nVotre poste n'est pas figé, vous allez acquérir une réelle polyvalence avec la possibilité de créer votre poste de demain tout en répondant à un besoin d'Expertime.\nL‘adaptabilité est un élément clé de succès chez Expertime. Vous pourrez développer vos compétences de manière constante. Nous prônons l'ambition, l'innovation, et l'entrepreneuriat !\n\n\nEnvironnement de travail :\n • Poste à pourvoir en CDI à temps plein, à Viroflay (accessible en transport en commun et\/ou vélo),\n • Rémunération fixe + variable individuel et collectif (package de 55 à 70k€ selon l'expérience), prime de participation,\n • Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise, couvrant intégralement le collaborateur et sa famille,\n • 3 jours de télétravail possible par semaine (rythme hybride et personnalisable),", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": 55000, "salary_max": 55000, "city": "Lyon 2e arrondissement", "department_code": "69", "posted_at": "2026-04-17 04:31:29", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1601775", "company_name": "EXPERTIME", "company_sector": null, "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 1282, "title": "Responsable du Pilotage des Opérations IT (RunOps) H\/F", "description": "QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?\n \n\nPiloter et garantir la production IT dans le respect des engagements de disponibilité, performance, sécurité et conformité, en s'appuyant sur l'infogérance et les équipes internes. Assurer la maîtrise du RUN, le pilotage des prestataires, la gestion des incidents majeurs et contribuer à l'amélioration continue des services IT.\n\n \n\n * Pilotage du RUN et du MCO des infrastructures, plateformes et interfaces applicatives.\n * Supervision les opérations quotidiennes d'exploitation des applications et des infrastructures IT.\n * Supervision des interfaces inter-applicatives (batchs VTOM, API, ESB \/ ETL Talend).\n * Participer à l'industrialisation de l'exploitation (automatisation, scripting, monitoring)\n * Pilotage de l'infogérance et suivi des SLA, MTTR, backlog et qualité des interventions.\n * Supervision de la sécurité opérationnelle : patching, hardening, conformité.\n * Gestion des incidents majeurs et situations de crise, production de synthèses direction.\n * Collaboration transverse avec les équipes réseau, sécurité, projets et responsables applicatifs.\n * Management d'une équipe de 2 Ingénieurs d'Exploitation IT\nQUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?\n \n\n * Vous possédez une expérience minimum de 5 ans sur un poste équivalent dans les opérations IT en production critique \n * Une première expérience managériale serait un plus\n\n \nCompétences techniques\n\n * Systèmes & Infrastructures : Windows Server, Active Directory, VMware, Nutanix, Azure, sauvegardes.\n * Bases de données : SQL Server, Oracle.\n * Production & intégration : VTOM, API temps réel, ESB \/ ETL Talend.\n * ITSM & Méthodologies : ITIL v3\/v4, ServiceNow, GLPI, EasyVista.\n * Fortement apprécié : connaissance solution d'hypervision (Dynatrace, Datadog...) et SAP for Hana\n\n \nCompétences comportementales\n \nLeadership transversal, forte capacité de pilotage opérationnel, excellent sens de la communication, capacité d'analyse et de synthèse, culture du service et de la performance.\n \n\n \nQUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ? \n \n\n \nPoste à pourvoir en CDI\n \n\n \n\n \nQUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?\n \n\n * Accord de télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine dès 4 mois d'ancienneté\n * Possibilité de travailler depuis nos locaux à La Défense (mais poste basé principalement aux Ulis)\n * Jours de RTT + 3 jours de congés supplémentaires\n * Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation\n * Navette quotidienne LFB : Les Ulis \/ Massy\n * Mutuelle, Prévoyance, PEG\/PERE-CO avec abondement\n * Compte Epargne Temps\n * CE\n * Restaurant d'entreprise\n * Salle de sport", "contract_type": "CDI", "experience_level": "1 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Ulis", "department_code": "91", "posted_at": "2026-04-17 04:30:06", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1601183", "company_name": "LFB", "company_sector": "Fabrication de produits pharmaceutiques de base", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "datadog", "display_name": "Datadog", "category": "tool" }, { "canonical_name": "oracle-db", "display_name": "Oracle", "category": "database" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 1835, "title": "Data Engineer (H\/F)", "description": "Nous recrutons pour notre client, ESN spécialisée dans la Data avec une orientation forte pour les outils de la Modern Data Stack, un Data Engineer (F\/H).\n\nPlus spécifiquement vos missions sont : \n\n. Concevoir, développer et déployer des pipelines ETL fiables et performants\n. Administrer et optimiser des bases de données relationnelles et non relationnelles\n. Participer à la mise en place et à l'évolution de plateformes data sur des environnements cloud (AWS, Azure, GCP)\n. Garantir la qualité et la fiabilité des données en déployant des outils de supervision et de monitoring\n. Travailler en étroite collaboration avec les équipes Data Science et Business Intelligence afin de répondre aux besoins métiers\n. Assurer une veille continue sur les nouvelles technologies et bonnes pratiques en data engineering\n\nLe poste est basé dans la métropole lilloise (59), dans le cadre d'un contrat en CDI.\n\t\t\n\tIssu(e) d'une formation supérieure en informatique ou d'une école d'ingénieur (Bac+5), vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire.\n\nVous maîtrisez des langages de programmation tels que Python ou Java, ainsi que des outils d'orchestration comme Airflow ou Dagster. Vous possédez également une bonne connaissance d'au moins une plateforme cloud, idéalement GCP.\n\nVous avez une expérience avec des Data Platforms telles que Databricks ou Snowflake.\n\nLa maîtrise des technologies de conteneurisation, notamment Docker ou Kubernetes, serait un atout supplémentaire.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": 50000, "salary_max": 50000, "city": "Lille", "department_code": "59", "posted_at": "2026-04-16 14:43:45", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1594739", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "airflow", "display_name": "Apache Airflow", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" } ] }, { "id": 4271, "title": "FinOps Practitioner Confirmé (H\/F)", "description": "Dans un environnement Multi-Cloud d'envergure, vous serez le garant de la gestion financière des services IT. Votre mission consiste à piloter, optimiser et rendre lisibles les coûts liés à l'activité Cloud de l'entreprise, tout en intégrant une dimension durable via le GreenOps.\n\nVous interviendrez sur des plateformes externes majeures (GCP, Azure, S3NS) ainsi que sur une plateforme interne.\n\n* Vos Responsabilités\n- Visibilité et Reporting : Développer des tableaux de bord Power BI et implémenter des indicateurs clés de performance (KPI) pour assurer une lecture claire des dépenses.\n- Optimisation Continue : Analyser les consommations réelles, identifier les gisements d'économies et accompagner les équipes IS\/IT dans la mise en oeuvre des recommandations.\n- Acculturation et Formation : Animer la communauté FinOps, définir les plans de formation et diffuser les meilleures pratiques au sein de l'organisation.\n- Refacturation : Soutenir les équipes facturation IT dans l'amélioration des processus de chargeback et des métriques de calcul.\n- GreenOps et Performance : Mesurer l'empreinte carbone des plateformes en collaboration avec les experts Sustainability et évaluer la rentabilité des migrations applicatives.\n\n* Livrables Attendus\n- Documentation des techniques d'optimisation et supports de formation.\n- Algorithmes de calcul des métriques et définition des KPI.\n- Suivi détaillé des économies réalisées par application.\n- Rapports d'activité mensuels.\n\n\t\t\n\tExpertise FinOps : Vous avez une solide expérience en tant que FinOps Senior, idéalement certifié par la FinOps Foundation.\n\nCompétences Techniques : Maîtrise approfondie de GCP (ou Azure).\n\nExpertise sur Power BI et les outils collaboratifs.\n\nSavoir-être : Approche pédagogique avec les parties prenantes, esprit analytique et capacité à gérer des projets à haute complexité.\n\nConformité : Capacité à travailler sous contraintes de sécurité nationale et respect des exigences génériques applicables aux prestataires externes (Matrice GRAEP).\n", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": 40000, "salary_max": 40000, "city": "Vélizy-Villacoublay", "department_code": "78", "posted_at": "2026-04-16 14:42:53", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1594272", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" } ] }, { "id": 1290, "title": "Offre d'alternance - Support & Exploitation Informatique (H\/F)", "description": "Contexte :\nRejoignez une équipe informatique dynamique au coeur d'une infrastructure moderne (Microsoft 365, virtualisation, réseaux sécurisés, gestion de parc, outils ITSM...).\nNotre mission : garantir la disponibilité, la performance et la sécurité du SI pour l'ensemble de nos utilisateurs.\nDans ce cadre, nous recherchons un alternant motivé, curieux et prêt à évoluer sur des technologies actuelles.\n\n\nVos missions au quotidien :\nVous serez pleinement intégré(e) à l'équipe Support & Exploitation et interviendrez sur :\n\nSupport & Helpdesk :\n-\tRéception, analyse et résolution des incidents via notre outil de ticketing\n-\tAssistance aux utilisateurs (poste de travail, applications, réseaux, téléphonie, Microsoft 365)\n-\tPrise en main à distance, diagnostic et suivi des demandes\n\nExploitation & Infrastructure :\n-\tParticipation à l'administration de l'environnement Microsoft 365 \/ Azure AD\n-\tContribution au maintien en condition opérationnelle du parc informatique\n-\tDéploiement d'applications et de mises à jour (SCCM \/ Intune)\n-\tSuivi et supervision des équipements (serveurs, réseaux, sauvegardes...)\n\nVous serez amené à accompagner les équipes sur des projets et de l'amélioration continue\nProjets & Amélioration continue :\n-\tParticipation aux projets d'évolution du SI : modernisation du parc, automatisation, cybersécurité\n-\tAccompagner la rédaction de procédures et documentation technique\n-\tTests, recette et intégration de nouvelles solutions\n\t\t\n\tProfil recherché :\n-\tÉtudiant(e) en études supérieures en informatique (BTS SIO, BUT Informatique, Licence\/Bachelor, Master...)\n-\tÀ l'aise avec l'environnement Windows, Microsoft 365 et les notions réseau\n-\tÀ l'aise à l'oral (aisance relationnel)\n-\tCuriosité, sens du service et capacité à apprendre rapidement\n-\tRigueur, autonomie, envie de progresser dans un environnement professionnel structuré", "contract_type": "CDD", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Noyal-Pontivy", "department_code": "56", "posted_at": "2026-04-16 14:42:51", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1593923", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 1836, "title": "Data Manager (H\/F)", "description": "Description du poste Participer à la définition et au pilotage de la stratégie des données du ministère et des feuilles de route afférentes dans une cohérence globale d'architecture d'entreprise.\n-Participer au pilotage ministériel de la cartographie des données en s'appuyant sur le catalogue de données ministériel.\n-Participer à l'identification et la mise en place des briques techniques qui supportent l'ensemble des fonctions du cycle de vie de la donnée jusqu'à leur mise en service opérationnelle dans un environnement maîtrisé (gouvernance, RH, processus Suivi des travaux interministériel et internationaux sur les données concernant le ministère.\n-Participer à la stratégie d'acculturation, de communication et d'animation de communautés sur les données. Animer des réseaux à différents niveaux d'action du ministère pour promouvoir et accompagner les métiers sur le sujet des données.\n-Etre amené à rédiger des articles de vulgarisation et de présentation de l'activité « données » du ministère.\n-Participer ponctuellement à des réunions interministérielles.\nDescription du profil :\nPremière expérience réussie dans le domaine des « données » après une formation de type maitrise dans un domaine technique.\nDes connaissances du paysage applicatif dans le domaine de la donnée seraient intéressantes.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "1 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris 9e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-16 14:37:41", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1593216", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "pandas", "display_name": "Pandas", "category": "library" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 131, "title": "Développeur .NET (H\/F)", "description": "Description du poste :\nBRAINLOGIC accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets digitaux. Depuis toutes ces années, riches en évolutions et en transformations, nous avons su rester à la pointe de la technologie et de l'innovation avec la même ambition : satisfaire nos clients en leur apportant nos conseils, nos expertises pour pouvoir les accompagner au mieux.\nContexte de la mission\nLa Digital Factory de notre client recherche un Développeur Back-End .NET Core senior H\/F pour renforcer l'équipe Clients Impact Activation.Cette mission s'inscrit dans une roadmap ambitieuse visant à développer et améliorer les solutions digitales dédiées aux clients et non-clients, avec un focus particulier sur les offres d'écoconception des emballages.\nVous interviendrez dans un environnement technique riche et collaboratif, en lien direct avec les équipes architecture et produit.\nVos principales responsabilités\n- Réaliser des études d'impacts et participer à la conception technique des solutions Identifier et proposer des solutions techniques pertinentes aux problématiques rencontrées Contribuer aux développements back-end des portails (clients et non-clients) et des solutions d'écoconception Garantir la cohérence et la qualité technique des livrables Améliorer en continu les processus de développement et la qualité du code.\nCompétences attendues\nRequis\n- Expérience de minimum 5 ans en développement .NET\n- Maîtrise de :\no ASP.NET Core\no Entity Framework Core\no LINQ\no SQL Server\no Git\no xUnit (tests unitaires)\no Docker\nNice to have\n- Connaissance des architectures microservices\n- Expérience avec Azure AD, Service Bus, Functions, CosmosDB\n- Connaissance d'environnements interconnectés : SAP, CMS (Drupal\/Strapi), Salesforce\n- Pratique de JIRA et Confluence\nDescription du profil :\nDéveloppeur H\/F expérimenté, reconnu pour sa rigueur technique et sa fiabili\nLivrables attendus\n- Développements back-end conformes aux standards qualité de la Digital Factory Tout livrable complémentaire nécessaire à la bonne exécution de la mission (à définir avec l'équipe projet).", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris 9e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-16 14:37:17", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1593102", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "entity-framework", "display_name": "Entity Framework", "category": "library" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "microservices", "display_name": "Microservices", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 4294, "title": "Ingénieur \/ Ingénieure systèmes industriels (H\/F)", "description": "Description du poste :\nEn tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.\nL'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils :\nVos missions :\nRejoignez une équipe dynamique et passionnée, et contribuez activement aux missions suivantes Faire évoluer l'architecture des environnements on-premise et cloud public (OVH, Azure Gérer et automatiser les infrastructures à l'aide de Terraform et Ansible Mettre en place des processus de livraison applicative automatisés et de gestion d'infrastructure Maintenir et enrichir les plateformes d'observabilité (Prometheus, Grafana Garantir la haute disponibilité et la sécurité des services.\n* Participer à la rédaction et à l'évolution de la documentation technique.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Gironde", "department_code": "33", "posted_at": "2026-04-16 14:35:17", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1592584", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "ansible", "display_name": "Ansible", "category": "tool" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "grafana", "display_name": "Grafana", "category": "tool" }, { "canonical_name": "ovh", "display_name": "OVH", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "prometheus", "display_name": "Prometheus", "category": "tool" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" } ] }, { "id": 1839, "title": "Data manager (H\/F)", "description": "Description du poste :\nEn tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.\nL'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils :\nDescription de l'entreprise\nSopra Steria , acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros.\nThe world is how we shape it*\nDescription du poste\nVous intégrez le domaine DATA, un service dynamique en forte expansion dans notre vertical Aeroline regroupant nos grands comptes aéronautique et spatial.\nVous contribuez à apporter de la valeur à nos clients en adoptant une posture de partenaire et en répondant aux besoins métiers grâce à des projets E2E allant de la définition du besoin et l'inception, aux conseils techniques.\nVotre rôle et vos missions\nVous participez à des projets datas innovants en ayant un réel impact client et en fonction de vos qualifications, Développeur, Architecte, Business Analyst, chef de projet, Scrum Master, Data Engineer ou Data Scientist, vous réalisez les activités suivantes Participation aux phases de développement d'applications Big Data (ETL, création de pipelines, développement de dashboards, gestion et administration des flux de données)\n- Traitement des problématiques full-stack sur des technologies JAVA\n- Conception architectures innovantes, basées sur AWS ou Azure\n- Encadrement une équipe, assurer l'amélioration continue du projet et de ses membres\n- Travailler avec des méthodologies : SAFe, DevOps\nQualifications\nDiplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieurs ou équivalent, idéalement avec une spécialisation dans le domaine de la data, vous avez plusieurs expériences en ingénierie de la donnée.\nVous maîtrisez différentes technologies telles que Python, Elastic Search, Hadoop, Spark, Google Cloud Al Platform ou encore Java.\nVous avez le sens du collectif, vous aimez partager et créer des synergies au sein de votre équipe.\nVous êtes autonome, curieux(se) et proactif(ve).\nVous savez vous exprimer aisément en Anglais dans un environnement professionnel.\nInformations supplémentaires\n* Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.\n* Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.\n* Un accompagnement individualisé avec un mentor.\n* Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.\n* Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.\n* L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.***", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Toulouse", "department_code": "31", "posted_at": "2026-04-16 14:33:47", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1592169", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "elasticsearch", "display_name": "Elasticsearch", "category": "database" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "hadoop", "display_name": "Hadoop", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" } ] }, { "id": 1843, "title": "Data manager (H\/F)", "description": "Description du poste :\nEn tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.\nL'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils :\nDescription de l'entreprise\nSopra Steria , acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros.\nThe world is how we shape it*\nDescription du poste\nLa division « Services Financiers » de Sopra Steria se concentre sur la banque de détail, la banque privée et les services financiers spécialisés. Nous participons à la révolution digitale grâce à notre expertise en automatisation des processus, Big Data, IA et Cloud. Nous accompagnons la transformation de nos clients dans les domaines des Crédits, Risques\/Conformité et Moyens de Paiement.\nComposée d'environ 100 Data Ingénieurs, vous y rencontrerez des experts en Plateforme de Données, Data Architectes et autres spécialistes de la valorisation de la donnée.\nVous serez accompagné(e) dans le développement de vos connaissances à travers divers parcours Data : ingestion, construction de flow de data transformation et data valorisation. Vous aurez également la possibilité de compléter vos compétences auprès de nos partenaires hyper scaler AWS, GCP, Azure.\nRejoindre Sopra Steria, c'est intégrer une communauté de Data Ingénieurs fiers de partager leur savoir et ouverts aux nouvelles expériences et expérimentations de la donnée.\nVotre rôle et vos missions :\nDans le cadre du renforcement de nos équipes chez nos clients bancaires, vous interviendrez sur des projets autour de la solution Dataiku. Vos missions seront La compréhension des besoins métiers ou technique et leur traduction en solution de data ingénierie et ou de data analyse Le développement de traitement d'ingestion et de mise en qualité des données L'apport de l'expertise dans le développement des nodes et flow data sous Dataiku La structuration de bonnes pratiques en lien avec l'utilisation de Dataiku La mise en place de la chaine CI\/CD et de sa supervision ;\nEnvironnement technique : Dataiku DSS, Python, pyspark, HDFS, HIVE, SQL, Gitlab CI, XLDeploy Qualifications\nVotre profil Vous accordez une importance particulière au développement de vos compétences et celui de vos pairs. Vous êtes reconnus pour votre aisance à transmettre votre savoir et votre pédagogie.\n* Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou formation équivalente, vous avez une expérience de minimum 3 ans sur la solution DataIku. Une certification dans ce domaine est fortement appréciée.\n* Vous êtes soucieux(se) de l'apport de valeur pour vos clients.\nAlors, n'attendez-plus, ce poste est fait pour vous !\nInformations supplémentaires\n* Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.\n* Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.\n* Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.\n* Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.\n* L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore N'hésitez plus et rejoignez-nous !\nEmployeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.***", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Lille", "department_code": "59", "posted_at": "2026-04-16 14:29:14", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1590702", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "gitlab-ci", "display_name": "GitLab CI", "category": "tool" } ] }, { "id": 147, "title": "Développeur Plateforme actuariel .net C# Azure F\/H - Etudes socio-économiques (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nPour répondre à l'accroissement des besoins réglementaires et comptables IFRS et faciliter la mise en œuvre de ses modèles actuariels, BPCE Vie a fait le choix d'une plateforme calculatoire multinormes et multiutilisateurs développée en interne. Son développement est assuré par le département modélisation de la direction des Risques en lien avec les directions utilisatrices et avec BPCE SI\/IT.\n\nCe choix stratégique de disposer de cette équipe au plus près des utilisateurs permet:\n* L'automatisation des processus calculatoires : de l'alimentation des données et hypothèses jusqu'à la restitution des résultats dans les outils d'analyses et\/ou les systèmes comptables\n* La centralisation et la priorisation des besoins émis par les directions utilisatrices: Risques, Actuariat Inventaire, Produits et Finance\n\nNotre équipe est composée de 14 collaborateurs répartis entre 5 chargé d'études ALM et 9 développeurs C# dont les missions sont :\n* D'implémenter et tester les fonctionnalités requises par les métiers avec l'aide des chargés d'études ;\n* De Fiabiliser et d'optimiser les performances des modèles d'autre part. Cette part de l'activité est amenée à être plus importante dans les futurs travaux ;\n* D'être garants du bon fonctionnement de la plateforme (support), de son évolutivité, (évolution de l'interface) tant sur les aspects techniques que fonctionnels et de sa maintenabilité\n\nLes processus calculatoires implémentés sont complexes et nécessitent une puissance de calcul importante. L'équipe doit aujourd'hui investir sur la refactorisation des modèles, l'optimisation de l'architecture du code ainsi que des algorithmes afin de faciliter la maintenance et d'améliorer les performances des modèles (temps de calcul).\n\nLe poste demande de bonnes connaissances techniques, de la curiosité vis-à-vis du métier et une capacité à emmener les autres développeurs dans les choix techniques réalisés\n\n L'environnement technique est le suivant : \n* Environnement de développement : Visual Studio \/ SSMS\n* Langage de développement Back : C# \/ DotNet Core 7 \/ EntityFramework Core 8\n* Langage de développement Front : Angular 19\n* Base de données : SQL Server\n* Gestion des sources & processus de delivery : Git \/ Jenkins \/ XL Deploy \/ BitBucket\n* Parallélisation des calculs : Zéro MQ\n* BDD : SQL Serveur\n* Cloud Azure : Azure Batch, Azure storage, Datafactory\n\nAu quotidien, les travaux sont pilotés par le responsable de l'équipe et les deux référents. Les tickets sont suivis dans des tableaux JIRA et la documentation technique centralisée dans Confluence.\n\nProfil recherché:\n\n\nVous êtes développeur(se) fullstack .net \/angular avec une expérience confirmée dans le développement de fonctionnalités métier. Vous êtes curieux(se) de découvrir les modèles de projection d'un assureur vie ? Vous aimez proposer des solutions à vos utilisateurs ? Rejoignez-nous !\n\nVous serez associé(e) aux développeurs et actuaires de l'équipe pour comprendre l'application existante. Vous contribuerez à la livraison des nouvelles fonctionnalités, à l'automatisation des travaux et à la mise en œuvre des bonnes pratiques de développement convenues collectivement et actées par le tech lead de l'équipe. Votre excellence technique, votre rigueur et votre persévérance vous permettront de répondre aux défis posés par les demandes des actuaires utilisateurs de notre plateforme actuarielle.\n\nVous aurez également l'opportunité de comprendre la modélisation des risques en prévoyance individuelle, assurance des emprunteurs ou en gestion actif passif pour les activités d'épargne et pourrez-vous impliquer dans la conception des évolutions fonctionnelles demandées par les métiers.\n\nLe poste peut vous permettre d'évoluer vers un poste de développeur sénior, tech lead ou vers le métier d'actuaire en fonction de l'appétence pour les sujets métiers.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "6 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Rennes", "department_code": "35", "posted_at": "2026-04-16 11:51:08", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1583964", "company_name": "BPCE SA", "company_sector": "Autres activités informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "bdd", "display_name": "BDD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 1135, "title": "Technicien \/ Technicienne Exploitation Système (H\/F)", "description": "Nous quand on est devant un serveur, c'est pas pour commander un verre.\nC'est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables.\nVous souhaitez évoluer au sein d'une équipe passionnée à Montbonnot-Saint-Martin (38), dédiée à un client unique, et jouer un rôle clé dans la supervision et le bon fonctionnement d'infrastructures critiques ? Ce poste est fait pour vous !\nVos défis au quotidien : \nAssurer le suivi et le contrôle rigoureux du plan de production pour garantir la qualité et la conformité des services.\nRéagir rapidement et efficacement aux alertes détectées sur les consoles de supervision, en priorisant les interventions.\nDiagnostiquer et résoudre les incidents techniques dans votre périmètre avec autonomie et professionnalisme.\nTraiter les demandes de service en veillant à la satisfaction client.\nRespecter scrupuleusement les procédures, modes opératoires et engagements contractuels liés au projet.\nDocumenter et mettre régulièrement à jour les procédures d'exploitation pour assurer la pérennité des connaissances.\nConnaissances techniques souhaitées : \nL'environnement serveur, l'administration système et réseaux.\nWindows \/ Linux\nModèle OSI\nStockage Netapp\nVMware Vsphere\nMicrosoft Azure\nPowerShell (Automatisation)\nITIL\nVotre profil\nMinimum 1 an d'expérience similaire.\nBts en informatique\nRigoureux-se, réactif-ve et bon sens de l'analyse.\nMaîtrise des systèmes, réseaux et outils de supervision.\nCapacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.\nCommunication claire à l'oral et à l'écrit, en interne et client.\nBon savoir-être et compétences relationnelles.\nAnglais technique parlé et écrit.\nSens du service client.\nChez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.\nParce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.\n \nRejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : \n\nParticipation \/ intéressement\nActionnariat salarié\nNombreux engagements pour la diversité et la mixité\nPossibilité de passage cadre\nMobilité interne\nPrime vacances\nCongés exceptionnels (enfant malade, endométriose)\nPolitique handicap, accord égalité professionnelle\nCongés paternité et maternité pris en charge à 100%\nProcessus de recrutement :\nAprès le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.\nSi votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :\n Appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste\/profil\n\n- Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur\n\n- Entretien de validation avec le manager\nDans le cadre de sa politique de diversité et d'égalité professionnelle, l'ent", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Montbonnot-Saint-Martin", "department_code": "38", "posted_at": "2026-04-16 11:50:13", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206ZVDK", "company_name": "SPIE ICS", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "powershell", "display_name": "PowerShell", "category": "language" } ] }, { "id": 1855, "title": "Consultant(e) Cloud Data & Modernisation Azure F\/H h\/f", "description": "Consultant(e) Cloud Data & Modernisation Azure F\/H <br \/>Description de poste<br \/>Big Data, Data Science, Data analyse, Data architecture,IA ... Ça n'a pas de secret pour vous?<br \/>Que vous commenciez votre carrière professionnelle ou que vous soyez spécialiste de l'une de ces disciplines, intégrer notre communauté Data, c'est l'assurance de progresser, innover, partager, vous certifier et rendre service à nos clients.<br \/>Rejoignez notre centre d'excellence en innovation à Toulouse et rendez unique l'expérience digitale de nos clients en travaillant sur des sujets tels que le marketing digital, User eXperience, RPA, data, développement web et mobile, API management ou encore cybersécurité. <br \/>Fonctions et responsabilités<br \/>Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :<br \/>-Participer aux phases de cadrage et de conception de solutions Cloud Data<br \/>-Contribuer aux projets de modernisation et de migration de plateformes BI existantes vers Azure<br \/>-Accompagner les clients sur leur migration ou déploiement vers Fabric<br \/>-Concevoir et développer des pipelines Data et des solutions décisionnelles Cloud<br \/>-Participer aux campagnes de tests, aux mises en production et à la stabilisation des solutions<br \/>-Appliquer les processus qualité et méthodologiques CGI<br \/>-Collaborer avec les équipes projet et les interlocuteurs clients dans un contexte de transformation Data<br \/>Environnement technique<br \/>Vous interviendrez, selon les projets, sur tout ou partie des technologies suivantes :<br \/>Cloud & Data Azure<br \/>-Azure Data Factory<br \/>-Azure Fabric<br \/>-Azure Synapse Analytics<br \/>-Azure SQL \/ SQL Managed Instance<br \/>-Azure Data Lake Storage (ADLS)<br \/>-Services Azure liés à la Data<br \/>Business Intelligence<br \/>-Environnements Microsoft BI (SSIS, SSAS, SSRS)<br \/>-Power BI<br \/>En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). <br \/>Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br \/>De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine de la Data, de la BI ou des plateformes décisionnelles.<br \/>Vous disposez des compétences suivantes :<br \/>-Solides bases en Business Intelligence et Data<br \/>-Expérience ou appétence forte pour les environnements Cloud Data Azure<br \/>-Compréhension des enjeux de modernisation et de migration Data<br \/>-Capacité à lire et rédiger de la documentation technique en anglais<br \/>-Rigueur, autonomie et esprit d'équipe<br \/>Une expérience significative sur des projets de migration ou de modernisation vers le Cloud est un atout.<br \/>CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. <br \/>Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br \/>La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br \/>Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br \/>Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. <br \/>Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. 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Spécialisée en infrastructure système et réseau, Sigma-IP accompagne les entreprises sur l'ensemble de leur système d'information.\nEntourés et certifiés par les acteurs les plus importants du marché (Microsoft, Citrix, HPE, Cisco, Sophos, Genetec Security Center.), notre mission s'inscrit dans l'amélioration de la productivité de nos clients en leur apportant des services personnalisés, sécurisés et efficaces dans les domaines des Réseaux et Télécoms, Infrastructure Informatique, Cloud\/Saas, Mobilité.\nVos principales compétences :\nVirtualisation Hyper-V et Vmware\nArchitecture réseau WAN et LAN\nEnvironnement Microsoft Office 365 et Azure\n\nAppétence pour la sécurité des biens et des personnes. 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Vous voulez rejoindre une équipe passionnée par son métier, dans une entreprise en pleine croissance et à forte valeur humaine ?\nREJOIGNEZ-NOUS !\nLe poste, basé à Forbach, est à pourvoir dès que possible, en CDI à temps complet.\n\npour postuler, transmettre votre CV à pierre.schaeffer@sigma-ip.fr", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Forbach", "department_code": "57", "posted_at": "2026-04-16 07:45:22", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206ZJRT", "company_name": "SIGMA-IP", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 3315, "title": "Administrateur Systèmes et Réseaux (H\/F)", "description": "Nous recherchons un Administrateur Systèmes et Réseaux (H\/F) sur Sablé-sur-Sarthe, France. Tu seras le professionnel terrain chargé de maintenir et faire évoluer des infrastructures critiques dans un environnement multi-sites et multi-technologies.Tes futures missions :- Assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) des infrastructures : serveurs, réseau LAN\/WAN, Wi-Fi, VPN, hyperconvergence.- Superviser et corriger proactivement les incidents via des outils de monitoring et de ticketing.- Administrer les systèmes d'exploitation (Windows Server, Linux) et les environnements virtualisés (VMware, Hyper-V).- Gérer l'administration réseau : commutateurs, routeurs, firewalls (Cisco, Aruba, Fortinet...), segmentation, sécurité réseau.- Participer aux projets d'architecture : évolutions, migrations cloud (Azure, AWS), optimisation des infrastructures.- Rédiger et mettre à jour les procédures, la documentation technique et la base de connaissances.Les + de la mission :- Des TR Swile de 13 euros par jour travaillé.Où : Sablé-sur-Sarthe, FrancePour combien : KEURType de contrat : intérim", "contract_type": "MIS", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Sablé-Sur-Sarthe", "department_code": "72", "posted_at": "2026-04-15 14:47:24", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1518132", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 1860, "title": "Architecte Data & AI Stratégie - F\/H h\/f", "description": "Architecte Data & AI Stratégie - F\/H <br \/>Description de poste<br \/>Big Data, Data Science, Data analyse, Data architecture, ... Ça n'a pas de secret pour vous ?<br \/>Que vous commenciez votre carrière professionnelle ou que vous soyez spécialiste de l'une de ces disciplines, intégrer notre communauté Data, c'est l'assurance de progresser, innover, partager, vous certifier et rendre service à nos clients.<br \/>Nous accompagnons nos clients locaux dans les transformations majeures de leur secteur (évolution des organisations et méthodes, digitalisation, innovation, transition énergétique, etc.).<br \/>Notre entité clermontoise connaît actuellement une forte croissance et se renforce au travers d'expertises reconnues dans les domaines de la data, de l'IA et de la transformation des organisations.<br \/>Dans le cadre du développement des équipes, nous recherchons notre futur(e) Architecte Data & AI Stratégie ayant à la fois une connaissance des métiers (industrie, pharma, etc..) et une appétence pour les enjeux de transformation digitale.<br \/>Nous vous proposons de contribuer à ces grandes transformations 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des solutions.<br \/>- Aider nos clients à construite leur plan de transformation et accompagner leur mise en œuvre pour maximiser l'impact business.<br \/>- Définir les architectures techniques autour des données pour répondre aux enjeux de demain.<br \/>- Identifier et anticiper les innovations a fort impact dans les secteurs de nos clients<br \/>Rôle dans le développement de notre équipe :<br \/>-Participer au développement commercial : contribuer à l'identification d'opportunités, à la rédaction de propositions commerciales et à l'acquisition de nouveaux clients.<br \/>-Faire de la veille technologique et accompagner les consultants dans leur développement de leurs compétences Data & AI.<br \/>En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :<br \/>- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel<br \/>- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être<br \/>- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps<br \/>Et bien d'autres encore ! <br \/>Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br \/>De formation Bac+5 (Université, École d'Ingénieur, ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans chez un client final ou une ESN comme Architecte ou Leader Technique ou ayant au moins 6 années sur les problématiques d'intégration.<br \/>Vos compétences sont les suivantes :<br \/>- Modélisation et concepts des bases de données relationnelles et non relationnelles.<br \/>- Outils d'intégration de données (ELT, ETL : Talend, Microsoft Azur Data factory, Logicapp.).<br \/>- Maîtrise d'une des technologies de plateformes Data (Microsoft Azur Fabric, Databricks, Snowflake..).<br \/>- Cloud computing (Azure, GCP ou AWS).<br \/>- Maîtrise des concepts des architectures des plateformes Data (Lakehouse, Datalake et Medaillon.).<br \/>- Sécurité et gouvernance des données et conformité (RGPD...).<br \/>- Compétences en programmation avancée pour le traitement et l'analyse de données (SQL, Python, R, Java.).<br \/>- Capacité à structurer des analyses et formuler des recommandations.<br \/>- Esprit d'équipe, capacité à travailler dans un environnement en forte croissance.<br \/>- Excellentes compétences en communication écrite et orale.<br \/>- Maîtrise de l'anglais.<br \/>#LI-MP15<br \/>CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de h", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Clermont", "department_code": "09", "posted_at": "2026-04-15 14:46:24", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1517867", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aws", 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d'équipe et sens de la collaboration.Vous avez une capacité à résoudre des problèmes complexes.Vous êtes rigoureux et avez le sens du détail.Vous avez une grande capacité de communication avec des interlocuteurs techniques et métiers.Vous maîtrisez une ou plusieurs plateformes du marché : Snowflake, Databricks, Dataiku.Vous avez des connaissances des architectures cloud (Azure, AWS ou GCP).Vous avez une expérience avec des workflows ETL\/ELT et des outils de versioning (Git).A propos de nous : Accenture, c&amp;#39;est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.   Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l'aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l&amp;#39;expertise multi-sectorielle de nos experts.Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans 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Accenture.Accenture, c'est une organisation de plus de 780 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce aux technologies de demain et à l'expertise multi-sectorielle de nos équipes en France et à l'international.Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Clermont-Ferrand", "department_code": "63", "posted_at": "2026-04-15 14:30:21", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1514259", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et 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Vous maitrisez l'anglais technique. Vous avez un grand sens de l'organisation, vous savez gérer plusieurs projets en même temps dans des délais définis ; Vous êtes passionné(e) par le digital et la technologie ; Vous aimez travailler en équipe\nDisponibilité : immédiate", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Moutiers tarentaise", "department_code": "73", "posted_at": "2026-04-15 11:39:53", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206YMBB", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 3324, "title": "Responsable Infrastructure H\/F", "description": "Notre client est une entreprise engagée dans la modernisation de ses environnements techniques et la sécurisation de son système d'information.Elle intervient auprès d'un large panel d'utilisateurs internes, opère un SI hybride et met l'accent sur la cybersécurité. Quelques éléments distinctifs : forte culture service, investissements réguliers dans les technologies cloud, et démarche ITIL structurée.Le\/la Responsable Infrastructure, basé à Laval et rattaché au DSI, assure le pilotage global des infrastructures, du MCO et du support utilisateurs tout en accompagnant les projets de transformation.  Vos principales missions sont :Pilotage & gestion de projets\nIdentifier et piloter les projets de transformation du SI (virtualisation VMware, Azure, réseaux SD-WAN, outils EDR\/SIEM.).\nAssurer le MCO de l'infrastructure cible et garantir une exploitation stable et performante.\nGestion des fournisseurs & budgets\nPiloter les contrats de services managés, encadrer les engagements, suivre les SLA et optimiser les coûts associés.\nProcess & méthodes\nDéfinir et maintenir les processus ITIL : gestion des incidents, des changements, gestion de la CMDB, définition des SLA métiers.\nConcevoir les procédures d'exploitation et optimiser la performance.\nSécurité & continuité\nMettre en place et garantir les protocoles de sécurité des accès (AD, EntraID, SailPoint ou équivalent).\nDéployer les stratégies de sauvegarde, définir les actions préventives et renforcer la résilience du SI.\nManagement & accompagnement : Participer au recrutement, accueillir et former les nouveaux arrivants.\nPerformance & qualité de service\nDéfinir et suivre les indicateurs d'exploitation.\nRecueillir les retours utilisateurs, ajuster les capacités du SI.\nCDI - Poste basé à Laval et proche de la gare\nRémunération attractive selon profil\nTélétravail possible jusqu'à 2 jours\/semaine\nEnvironnement SI à construire et équipe à constituer\nParcours d'intégration + formations régulières\nAmbiance collaborative, forte culture service Une réelle opportunité de contribuer à la transformation du SI : il ne reste plus qu'à postulernbsp;", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Laval", "department_code": "53", "posted_at": "2026-04-15 11:32:21", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1504279", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 1869, "title": "Sales Data (H\/F)", "description": "Au sein de Devoteam, notre entité Data Driven se spécialise dans l'Intelligence Artificielle et le Machine Learning. Notre offre AI Products aide les entreprises à concevoir et déployer des applications basées sur ces technologies de pointe, notamment au travers de partenariats technologiques : Dataiku, Databricks, Snowflake, AWS, Azure ou GCP.Vos missions, en tant que Sales, seront les suivantes : Business Development : piloter la stratégie de conquête (chasse) et de développement (élevage) sur des comptes stratégiques & vendre des prestations à forte valeur ajoutée.Expertise Data Driven : Promouvoir notre savoir-faire en IA\/ML et nos partenariats d'élite (Databricks, Snowflake, Dataiku, Cloud) pour transformer les enjeux métiers de vos clients en solutions concrètes.Talent Acquisition : détecter et recruter les futurs experts (Data Engineers, Data Scientists). Vous menez les entretiens et validez l'adéquation \"besoin client \/ profil\".Pilotage de Business Unit : assurer la rentabilité de votre périmètre (CA, marges, bons de commande) et garantir l'épanouissement des consultants en mission.Stratégie commerciale : contribuer aux réponses d'appels d'offres complexes et piloter votre activité via le CRM avec rigueur.", "contract_type": "MIS", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Levallois-Perret", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-15 10:45:15", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1495125", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" } ] }, { "id": 2598, "title": "Ingénieur Support IT H\/F", "description": "Cette société d'investissement moderne associe expertise humaine et innovation technologique pour accompagner les professionnels de la gestion de patrimoine. Forte d'une croissance rapide, elle s'appuie sur une plateforme digitale propriétaire permettant d'optimiser l'analyse, la construction et le suivi de portefeuilles financiers. Avec une présence internationale, un positionnement fintech affirmé, des projets de développement au Moyen-Orient et des équipes mêlant R&D, développement produit et services IT, l'entreprise évolue dans un environnement stimulant où l'exigence, l'innovation et la collaboration sont au cœur de sa culture.\nRattaché(e) directement au Directeur de la filiale française et au CTO Groupe, vous occupez un rôle clé au sein d'une équipe Tech resserrée, avec une vision transversale sur l'ensemble des opérations IT en France, Suisse et Monaco.\nBasé à Paris, vous devenez le n°2 opérationnel de l'équipe IT, en lien direct avec le responsable IT basé à Genève. Ce rôle transversal couvre le support N1 à N3, l'administration Microsoft \/ Azure, la gestion du parc, le cloud (Azure), la sécurité et l'automatisation au sein d'un environnement exigeant.\nVous êtes l'interlocuteur IT référent du bureau parisien et intervenez sur l'ensemble des sujets techniques du groupe :\nSupport utilisateurs sur un périmètre multi pays\nAdministration Microsoft 365, Azure, Intune, Entra ID\nGestion du réseau, Wi Fi, VPN et matériel\nMaintenance Linux (Ubuntu\/Debian)\nCybersécurité opérationnelle : SOC\/EDR, sensibilisation, réponses niveau 1\nParticipation aux projets IT groupe et à la modernisation de l'infrastructure\nRôle stratégique et transverse : position centrale dans l'organisation IT, avec une grande autonomie décisionnelle.\nEnvironnement technologique moderne : cloud Azure, outils Microsoft 365 avancés, infrastructure sécurisée.\nImpact direct sur la performance des équipes front, middle et back au quotidien.\nInteraction internationale : échanges fréquents avec les équipes de Genève, Zurich et Monaco.\nMontée en compétences rapide : exposition à un environnement exigeant (fintech \/ finance).\nStructure agile et en croissance, propice aux initiatives et aux projets d'amélioration continue.\nPoste pérenne, offrant une légitimité immédiate sur le site parisien.\nStatut : Cadre - Forfait jours", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-15 08:40:17", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1483785", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "r", "display_name": "R", "category": "language" } ] }, { "id": 3334, "title": "ADMINISTRATEUR SYSTÈMES & RÉSEAUX LINUX JUNIOR (F\/H) (H\/F)", "description": "Dans le cadre d'une création de poste, notre client, une entreprise spécialisée en cybersécurité, recherche un Administrateur \/ Technicien Systèmes & Réseaux Linux pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité du Responsable Informatique, vous participez au déploiement et la maintenance de l'infrastructure de l'entreprise. Vous agissez également en tant que support de Niveau 2 pour les aspects techniques des produits, tout en assurant aussi la performance, la sécurité et la fiabilité des opérations internes, avec une interaction limitée avec les clients.Vos missions principales : Gestion de l'infrastructure : Participer à la configuration, au déploiement et à la maintenance des serveurs, des réseaux et des systèmes de stockage. A la fois sur des sujets On premise et cloud. Support technique : Assurer la résolution des incidents techniques de Niveau 2 liés aux produits. Sécurité et conformité : Mettre en place et veiller au respect des protocoles de sécurité. Documentation : Maintenir à jour une documentation technique claire et détaillée des systèmes, des configurations et des procédures. Amélioration continue : Proposer et mettre en uvre des améliorations pour optimiser nos opérations IT et notre infrastructure, en veillant à ce qu'elles respectent les normes du secteur. De formation Bac +3 à Bac +5 en informatique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire (administration systèmes\/réseaux, exploitation ou supervision) sur des environnements Linux. Compétences techniques : Systèmes Linux : Maîtrise de Debian\/Ubuntu et Red Hat\/CentOS, scripting Shell et Python. Réseaux & Sécurité : Maîtrise des protocoles TCP\/IP, configuration de pare-feu (iptables) et de VPN. Cloud & Virtualisation : Connaissance d'un cloud public (AWS, Azure) et des technologies de virtualisation (VMware). Services : Administration de serveurs web (Apache, Nginx), bases de données (MySQL) et services système (DNS, DHCP). Monitoring & Automatisation : Utilisation d'outils comme Prometheus\/Grafana et expérience avec Ansible ou Terraform.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Pessac", "department_code": "33", "posted_at": "2026-04-15 08:32:10", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1481899", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "ansible", "display_name": "Ansible", "category": "tool" }, { "canonical_name": "apache", "display_name": "Apache", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "grafana", "display_name": "Grafana", "category": "tool" }, { "canonical_name": "mysql", "display_name": "MySQL", "category": "database" }, { "canonical_name": "nginx", "display_name": "Nginx", "category": "tool" }, { "canonical_name": "prometheus", "display_name": "Prometheus", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" } ] }, { "id": 1893, "title": "Data Engineer Senior (F\/H) (H\/F)", "description": "? Vos missionsEn tant que Data Engineer Senior, vous serez l'architecte des flux de données avancés, avec un focus sur les environnements Microsoft Azure, Dataiku, et les solutions LLM\/RAG. Vos missions incluront :Conception & Développement de PipelinesDévelopper et industrialiser des pipelines ETL\/ELT complexes en Python et SQL, intégrant des technologies modernes comme LLM\/RAG.Assurer la migration et l'intégration de données depuis des systèmes legacy vers des écosystèmes cloud, avec une expertise sur Microsoft Azure.Infrastructure & Architecture CloudMettre en œuvre et optimiser des solutions sur Microsoft Azure, en collaboration avec des outils comme Dataiku pour l'industrialisation des flux.Automatiser le provisionnement des ressources (Infrastructure as Code) avec Terraform ou des outils équivalents.Optimisation & QualitéOptimiser la performance des requêtes et les coûts de stockage\/calcul sur le Cloud, en particulier sur Microsoft Azure.Mettre en place des tests automatisés et assurer le monitoring des flux de données, avec une attention particulière aux architectures LLM\/RAG.Collaboration AgileTravailler en étroite collaboration avec les Data Scientists, Data Analysts et Product Owners pour industrialiser des solutions data-driven.Participer activement à la culture DevOps et aux bonnes pratiques de software engineering.", "contract_type": "MIS", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Boulogne-Billancourt", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-15 05:47:47", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1474166", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" } ] }, { "id": 2618, "title": "Tech Lead Java - Services Financiers - Niort (H\/F)", "description": "Vous rejoignez l'agence de Niort, implanté depuis 20 ans, à taille humaine et refaite à neuf en . Vous intégrerez des équipes travaillant sur des domaines fonctionnels variés tels que l'assurance et la protection sociale ainsi que les services.Intégré(e) au sein du pôle d'expertise technologique de l'agence, vous interviendrez de manière transverse au sein d'équipes projet pluridisciplinaires.Vous aurez l'opportunité de contribuer aux chantiers porteurs de nos clients grand compte (parcours digitaux, solution d'orchestration, éditique, architecture logicielle, data, cloud) avec l'appui des diverses communautés du centre et de nos nombreux parcours certifiants.Ecosystème technologique : Azure, Micro Services, JAVA 17+, React, Kotlin, Spring, Spring Boot, Web Flux, JUnit, API REST, GIT, Jenkins, Gradle, Docker. Votre rôle et vos missions :Dans le cadre de votre rôle de Tech Lead JAVA, voici les tâches qui vous seront confiées :Coordination des actions de développement au sein du projetGarantie de la conception et de la qualité du codeAccompagnement de l'équipe dans sa montée en compétenceValidation des chiffrages des solutions techniques en cohérence avec la stratégie du clientParticipation à l'effort de veille, d'innovation et d'excellence technologiqueApport de ton expertise lors des phases d'avant-vente et d'actions commerciales pour accompagner le développement de l'agence.Contribution à l'animation de la communauté Tech : partage de savoir-faire, retour d'expérience, présentation projet, participation au recrutement, possibilité de devenir formateur...Vous pourrez être amenés à travailler sur des projets innovants comme l'Intelligence Artificielle. ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Bessines", "department_code": "79", "posted_at": "2026-04-15 04:41:50", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1468300", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "spring-boot", "display_name": "Spring Boot", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gradle", "display_name": "Gradle", "category": "tool" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "junit", "display_name": "JUnit", "category": "library" }, { "canonical_name": "kotlin", "display_name": "Kotlin", "category": "language" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" } ] }, { "id": 1909, "title": "Data Engineer H\/F", "description": "RESPONSABILITÉS : \n\nBS Digital développe des AMI (Assistant Métier Intelligent) à destination des métiers administratifs. AMI Compta, notre première solution, permet d'automatiser la production comptable et d'offrir des indicateurs pour le pilotage de l'entreprise. En pleine croissance, à termes AMI Compta devra pouvoir gérer plusieurs centaines de millions de factures. Le besoin de scalabilité et de modernisation de l'application est au cœur des enjeux de la solution. \nLA MISSION\nEn tant que Data Engineer junior, vous participerez à la conception d'architectures Data Analytics & IA sur le cloud (Azure en priorité), en lien avec les Product Owners et les IA Engineer. \n Responsabilités principales : \n • Développer des pipelines de données robustes : \n • Ingestion (API, fichiers, bases de données, événements...) \n • Transformation & modélisation analytique \n • Mise en qualité et tests de données. \n • Participer activement aux développements Python & SQL, avec un fort accent sur la qualité du code (revue, refactoring, optimisation). \n • Mettre en place et maintenir des workflows d'orchestration via un outil dédié ( Airflow, Dagster ou équivalent ). \n • Contribuer à la mise en œuvre de bonnes pratiques : Versioning Git, CI\/CD, Monitoring & observabilité des pipelines \n • Évaluer de nouvelles briques technologiques (DVC, Snowflake, data quality, orchestration).\n\nPROFIL RECHERCHÉ : \n\nLE PROFIL RECHERCHE\nFormation & expérience \n • Diplômé(e) au minimum Bac + 3 (licence, Ecole d'ingénieur ou Master Spécialisé en Data Engineering). \n • Deux ans d'expérience significative en Data Engineering \/ Analytics Engineering. \nCompétences techniques \n • Très bonne maitrise de SQL et Python Orienté Objet. \n • Expérience ou forte appétence pour : \n • Azure, AWS, etc. \n • Snowflake \n • Modélisation, tests et incremental models \n • Les outils d'orchestration : Airflow, Dagster (ou équivalent). \n • Les compétences ci-après seraient un plus : \n • La connaissance d'outils BI (Power BI, Tableau, Looker...) \n • Une expérience avec des frameworks et bibliothèques de data science couramment utilisés tels que TensorFlow, PyTorch et Keras. \nSoft skills \n • Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'interlocuteurs non techniques. \n • Curiosité, autonomie et goût pour le travail en équipe. \nEVOLUTIONS\nLa politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation initiale et continue, d'un plan de carrière personnalisé et d'un management de proximité. \n\nCONDITIONS PROPOSEES\n- Poste basé à Pau, à pourvoir dès que possible.\n- Rémunération : Fixe + Variable.\n- Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.\n\nDans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.\n\n\n\nISA-RECRUT1", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Pau", "department_code": "64", "posted_at": "2026-04-15 04:31:29", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1466475", "company_name": "BS DIGITAL", "company_sector": null, "technologies": [ { "canonical_name": "airflow", "display_name": "Apache Airflow", "category": "tool" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "snowflake", "display_name": "Snowflake", "category": "database" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "keras", "display_name": "Keras", "category": "library" }, { "canonical_name": "pytorch", "display_name": "PyTorch", "category": "library" }, { "canonical_name": "tensorflow", "display_name": "TensorFlow", "category": "library" } ] }, { "id": 3351, "title": "Administrateur Système & Réseau - CDI - Marseille (H\/F)", "description": "Nous recrutons un Administrateur Système & Réseau pour un client basé à Marseille, afin de renforcer son équipe infrastructure.Vous interviendrez sur la gestion des environnements systèmes, la disponibilité des réseaux et la sécurisation des infrastructures internes.Vos missionsAdministrer les serveurs Windows et LinuxAssurer la gestion des réseaux internes : routage, commutation, firewall, Wi-FiSuperviser la haute disponibilité, la performance et la sécurité du SIGérer les environnements de virtualisation et les solutions de sauvegardeAdministrer Office 365, Exchange Online, Azure ADRésoudre les incidents complexes et assurer l'escalade niveau 3Participer aux projets d'évolution : cloud, refonte réseau, modernisation du parcMettre à jour la documentation techniquePré-requisExpérience similaire réussie (3 ans min)Maîtrise des protocoles réseau, AD, DNS, DHCPConnaissances Cloud appréciées.Chez Lynx RH, nous mettons un point d'honneur à comprendre vos besoins et vos aspirations professionnelles afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec votre profil. Notre approche du recrutement se veut personnalisée et orientée vers votre succès.Nous croyons en une expérience de recrutement sur-mesure.Profil recherchéSolide culture système et réseauBon niveau sur Windows Server, Linux, O365, virtualisationConnaissance des environnements firewall (Fortinet, Stormshield, ou équivalent)Capacité d'analyse, sens de la résolution et autonomieBon relationnel pour travailler en transverseInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Marseille", "department_code": "13", "posted_at": "2026-04-15 02:34:48", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1458631", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 1915, "title": "JCDecaux - Big data engineer (H\/F)", "description": "Bienvenue chez JCDecaux !\nChez JCDecaux, nous façonnons l'avenir de la communication extérieure.\nNous nous engageons à être le média responsable et durable qui sert la communauté, tant en ville que dans les lieux de transport et de commerce.\nNotre histoire commence en 1964 avec la création d’un nouveau modèle économique : proposer des produits et des services utiles et durables (Abribus, Mobilier Urbain pour l’Information, Kiosques, Sanitaires à entretien automatique, Vélos en libre-service…), financés par la publicité, au bénéfice des villes, de leurs résidents et visiteurs, puis, à partir des années 2000, au bénéfice des aéroports et des compagnies de transports.\nInnover toujours, rechercher l’excellence dans tous nos métiers, agir de façon responsable… voilà les valeurs qui nous animent au quotidien.\nRejoignez-nous dans cette aventure qui redéfinit la communication urbaine et améliore les expériences citoyennes à travers le monde.\nAu sein de la Direction DataCorp, en charge de la conception et de l’industrialisation des solutions d’optimisation au service des équipes business, nous recherchons un.e Data Scientist - OR (H\/F) pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire composée de Data Scientists, Data Engineers et Software Engineers.\nAu quotidien vous serez amené à :\n- Cadrer les problématiques métier (pricing, allocation, prévisions, optimisation de revenus \/ inventaire) avec les équipes business, data & produit.\n- Formaliser ces problématiques en modèles de Recherche Opérationnelle (PL, PLNE, PNL, heuristiques, métaheuristiques, simulation, etc.).\n- Concevoir, prototyper et implémenter des algorithmes d’optimisation en Python (du notebook au code prêt pour la prod).\n- Choisir, paramétrer et combiner des solveurs (open source et\/ou commerciaux) en fonction des contraintes de performance, coûts et licences.\n- Concevoir des pipelines robustes : ingestion de données, nettoyage, feature engineering, préparation des paramètres pour les modèles d’optimisation.\n- Travailler avec les équipes data\/engineering pour exposer les algorithmes sous forme de microservices déployés dans le cloud.\n- Réaliser des analyses de sensibilité et des tests A\/B pour mesurer l’impact business des nouvelles stratégies d’optimisation.\n- Documenter les modèles, hypothèses, limites, et évangéliser les bonnes pratiques de Recherche Opérationnelle en interne.\n- Assurer une veille scientifique et technologique (nouveaux solveurs, frameworks OR, bonnes pratiques d’architecture pour l’optimisation).\n- Vous avez au moins 3 à 5 ans d’expérience en Recherche Opérationnelle appliquée (idéalement sur des sujets d’optimisation de revenus \/ pricing \/ allocation \/ supply \/ planning).\n- Formation Bac + 5\/doctorat en Recherche Opérationnelle, Mathématiques appliquées, Informatique, Data Science ou équivalent.\n- Vous êtes à l’aise avec la théorie (modèles, preuves de complexité, relaxation, etc.) et avec l’implémentation pragmatique en production.\n- Vous avez déjà mis en production un ou plusieurs services (APIs, batchs ou services temps réel) dans un environnement cloud (AWS, GCP ou Azure).\n- Vous êtes capable de discuter avec des profils non techniques, de challenger les besoins métier et de proposer des compromis viables entre optimalité, temps de calcul et simplicité d’usage.\n- Autonome, rigoureux.se, vous savez prioriser, expliquer vos choix et travailler en équipe (data, produit, tech, business).\nCompétences requises\n- Excellente maîtrise de Python.\n- Expérience avec un framework de modélisation (Pyomo, PuLP, OR-Tools, docplex) et un solveur (Gurobi, CPLEX, CBC, SCIP, OR-Tools (MIP\/CP-SAT)\n- Solides bases en manipulation de données : pandas, NumPy ; bonus si expérience avec Spark ou frameworks distribués.\n- Programmation linéaire, linéaire en nombres entiers, éventuellement non linéaire.\n- Connaissance des grands classiques : problèmes d’affectation, de couverture, de tournées, de knapsack, de scheduling, de network flow, etc.\n- Capacité à choisir la bonne approche : modèle exact, heuristique, métaheuristique (tabu search, simulated annealing, genetic algorithms…) ou hybridation.\n- Bonnes pratiques de développement : git, revues de code, tests unitaires et d’intégration, CI\/CD.\n- Capacité à vulgariser des modèles complexes et à argumenter vos choix auprès d’interlocuteurs variés.\n- Esprit de collaboration, curiosité scientifique et envie de faire évoluer l’état de l’art de l’optimisation dans l’entreprise.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Neuilly-Sur-Seine", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-14 21:22:21", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1455847", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "microservices", "display_name": "Microservices", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "numpy", "display_name": "NumPy", "category": "library" }, { "canonical_name": "pandas", "display_name": "Pandas", "category": "library" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" } ] }, { "id": 3175, "title": "Administrateur\/trice Systèmes et Réseaux (H\/F)", "description": "Nous recherchons un(e) Administrateur\/trice Systèmes et Réseaux (H\/F)\n\nL'Administrateur Systèmes et Réseaux sera responsable de la gestion, de la maintenance, et de l'optimisation de l'infrastructure informatique de l'entreprise. Il aura pour mission d'assurer la disponibilité, la performance, et la sécurité des systèmes et des réseaux, tout en participant à l'évolution de l'infrastructure.\n\nVos principales missions ?\nGestion des serveurs et environnements Cloud Microsoft :\nAdministrer les serveurs Windows (Active Directory, DNS, DHCP) et Linux Debian, en assurant leur disponibilité et performance. Gérer les environnements Microsoft Azure et Microsoft 365. Développer des scripts d'administration et d'automatisation.\n\nAdministration de l'infrastructure de messagerie :\nGérer les serveurs Exchange, incluant la gestion des boîtes aux lettres, la sécurité des communications, et les sauvegardes.\n\nVirtualisation :\nAdministrer les hyperviseurs VMware vCenter, incluant la création, la gestion, et l'optimisation des machines virtuelles.\n\nGestion des systèmes de stockage :\nSuperviser et maintenir les systèmes de stockage (SAN, NAS), en veillant à l'intégrité et à la disponibilité des données.\n\nSécurité :\nImplémenter et maintenir des politiques de sécurité pour protéger les systèmes et les données de l'entreprise. Surveiller les vulnérabilités, gérer les mises à jour de sécurité, et répondre aux incidents de sécurité. Administration des Firewall NextGen et des EDR.\n\nAdministration réseaux :\nParticiper à l'administration et aux tâches courantes d'exploitation des équipements réseau, switchs et routeurs.\n\nSupport technique :\nAssurer un support de niveau 2\/3 pour résoudre les incidents techniques liés aux systèmes et réseaux.\n\nSupervision et monitoring :\nGérer des outils de supervision pour garantir la disponibilité et la performance des infrastructures.\n\nDocumentation :\nRédiger et maintenir à jour la documentation technique des systèmes, des procédures, et des configurations.\n\nVeille technologique :\nSuivre les évolutions technologiques pour proposer des améliorations et garantir que l'infrastructure reste à jour avec les meilleures pratiques du secteur.\n\nProfil recherché ? \nMaîtrise de l'administration Windows Server et Active Directory.\nMaîtrise des environnements Cloud 365 entraID, Exchange Online, Sharepoint.\nBonne connaissance des environnements Linux Debian.\nBonne connaissance en scripting Python, Bash, et Powershell.\nBonne connaissance de l'administration réseaux LAN, WAN.\nExpérience en gestion d'hyperviseurs VMware vCenter et des environnements virtualisés.\nExpertise en gestion des systèmes de stockage (SAN, NAS) et des technologies de sauvegarde.\nCompétences en sécurité informatique, incluant la gestion des firewalls, VPN, et la surveillance des vulnérabilités.\nMaîtrise du français, avec des connaissances en anglais technique.\nBac + 3\/5 en informatique, systèmes et réseaux ou équivalent. \n\nSavoir être : \nRigueur, sens de l'organisation, et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. Réactivité et capacité à gérer les priorités.\nCapacité à diagnostiquer rapidement des problèmes techniques et à proposer des solutions efficaces.\nExcellentes compétences en communication, pour travailler en équipe et documenter les procédures.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-14 16:47:38", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206XRHW", "company_name": "EXPERTISE FRANCE", "company_sector": "Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "powershell", "display_name": "PowerShell", "category": "language" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" } ] }, { "id": 2630, "title": "Consultant IT (H\/F)", "description": "Cette entreprise est un acteur majeur du conseil et des services informatiques, également reconnue comme pure player Salesforce grâce à sa filiale spécialisée, et éditrice d'une suite logicielle de référence dans le domaine de la logistique. Sa vocation est d'accompagner et d'accélérer les transformations durables dans le commerce, la supply chain et les systèmes d'information, en s'appuyant fortement sur les technologies cloud, en Europe comme à l'international.\nSa stratégie RSE repose sur trois piliers : la réduction de l'impact environnemental de ses activités et de celles de ses clients, la promotion de la diversité et de l'égalité des chances, et l'engagement en faveur de l'inclusion sociale par l'éducation.\nL'entreprise compte 1 700 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 186,6 millions d'euros en 2023. 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Expertise & Accompagnement Stratégique\n\n- Intervenir comme point de référence sur les problématiques Data, Intelligence Artificielle, Cloud et transformation numérique.\n - Réaliser des diagnostics, cadrages, analyses comparatives et expérimentations avancées auprès de clients stratégiques.\n - Orienter les décideurs grâce à une approche pragmatique et centrée sur les bénéfices métier.\n - Construire des recommandations, clarifier les besoins, challenger les orientations et contribuer à la prise de décision au niveau direction.\n \n\n2. Contribution Avant-Vente et Pilotage des Offres\n\n- Assurer le pilotage des réponses aux appels d'offres et coordonner les travaux associés.\n - Élaborer des propositions différenciantes intégrant les dimensions Data, IA, Cloud et Digital.\n - Soutenir activement les phases de présentation : structuration du discours, argumentaire, démonstrations et pitching.\n - Participer à l'ensemble du cycle avant-vente : qualification, stratégie de réponse, construction des volets techniques et financiers.\n \n\n3. Développement Commercial & Animation de Comptes\n\n- Collaborer avec les équipes commerciales pour bâtir des plans de développement sur les comptes prioritaires.\n - Identifier de nouvelles opportunités et contribuer à la solidification du pipeline sur les périmètres clés.\n - Sécuriser des missions à haute valeur (audits, cadrages, PMO data\/IA, direction de programme?) susceptibles de générer de nouveaux projets.\n \n\n4. Veille, Partage & Implication dans la Communauté\n\n- Maintenir une veille active sur les innovations technologiques, les usages émergents et les évolutions de marché.\n - Participer à l'enrichissement des supports commerciaux : présentations, démonstrateurs, frameworks, méthodologies.\n - Diffuser les bonnes pratiques de conseil et d'avant-vente au sein des équipes.\n - Contribuer à l'animation d'un collectif de consultants spécialisés (Data, Cloud, IA, Digital).\n - Participer aux recrutements et à la valorisation de la communauté d'expertise interne.\n \n\n\nProfil recherché : \n\nProfil Idéal\n\n- A partir de 5 ans d'expérience au sein d'une ESN, d'un cabinet de conseil ou d'un environnement similaire.\n - Vision globale des domaines Data \/ IA \/ Cloud \/ Digital, avec un intérêt réel pour l'innovation.\n - Capacité à allier crédibilité technique et fibre commerciale.\n - À l'aise dans des missions mêlant delivery, conseil et développement business.\n - Leadership naturel, qualité de communication et capacité à inspirer confiance.\n \nCompétences Requises\n\nSavoir-faire\n\n- Très bonne maîtrise des environnements Cloud (AWS, Azure, GCP).\n - Expérience significative en avant-vente, conduite d'offres, conseil ou projets complexes.\n - Capacité à structurer une offre, produire des livrables de qualité, vulgariser des sujets complexes et convaincre des décideurs.\n - À l'aise dans la prise de parole : soutenances, démonstrations, présentations de haut niveau.\n - Pratique éprouvée des travaux de cadrage, audits, ateliers experts, POCs ou benchmarks.\n - Capacité à porter une vision, challenger un client et structurer une démarche claire.\n - Forte sensibilité business : compréhension du cycle de vente, enjeux financiers et dynamique de comptes.\n \n\nSavoir-être\n\n- Posture de conseil mature : écoute, esprit d'analyse, pédagogie.\n - Leadership transversal et aptitude à mobilise...", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Courbevoie", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-14 11:22:03", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1450942", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" } ] }, { "id": 204, "title": "Développeur Informatique Java H\/F", "description": "POSTE : Développeur Informatique Java H\/F\nDESCRIPTION : Manpower DIGITAL LYON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un(e) Développeur JAVA (H\/F) Au sein d'une équipe agile d'une dizaine de personnes, vous participerez au développement d'une suite logicielle dédiée à l'optimisation de la performance industrielle. \n \nPrincipales responsabilités : \n - Conception, développement et maintenance. \n - Mise en oeuvre de nouvelles fonctionnalités techniques et fonctionnelles. \n - Amélioration continue de la qualité du code \n - Force de proposition pour faire évoluer nos outils \n \nStack technique : \n - Java 17, Spring Boot, Kafka, Angular 17, HTML5, CSS3 \n - Infrastructure & DevOps : Docker, GitLab CI, Cloud (AWS \/ Azure) \n \n - Notre client recherche un profil avec plus de 5 ans d'expériences. \n - A développé en Java et Angular \n - Appétence pour les environnements agiles et les projets à fort impact métier \n \nNotre client propose : \n - Une rémunération comprise entre 40K€ et 50K€ brut \n - Mutuelle familiale prise en charge à 100% \n - Intéressement\/participation \n - Tickets restaurants pris en charge à 60% \n - Jusqu'à 2 jours de télétravail\/semaine \n \nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en 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\nMaintenez une connaissance précise, effectuez une veille continue et la décliner en POC si nécessaire\n\n\nContrat : CDI\n\n\nVous êtes titulaire d'un Bac+5 en ingénierie informatique, et vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine.\nRejoignez-nous si vous :\n- \nMaîtrisez ces languages : Angular, Java SpringBoot Python\n- \nMaîtrisez Cloud : Azure et AWS notamment le service Textract\n- \nMaîtrisez les interactions continues : Jenkins, Gitlab\n- \nMaîtrisez la suite Office 365 (Excel, Word, Teams)\n\n\n\nEn tant que Lead Développeur JAVA, vous serez amené à :\n- \nEtes force de proposition sur des configurations ou des architectures techniques visant à optimiser améliorer leur performance\n- \nConcevez la stratégie de test applicative\n- \nAssurez la maintenance de l'application\n- \nParticipez au brief client et à l'analyse des besoins\n- \nParticipez aux évolutions logicielles\n- \n Participez à l'industrialisation des composants (normalisation, encapsulation, 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environnements numériques seront des atouts précieux.\nCurieux(se), structuré(e) et orienté(e) solutions, vous savez naviguer dans des environnements complexes et accompagner les équipes avec pédagogie.\nVotre sens du service, votre écoute et votre capacité à vulgariser les sujets techniques font de vous un interlocuteur apprécié.\nVous êtes également doté(e) du profil que nous recherchons : une formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, 3 à 8 ans d'expérience en infrastructures, réseaux ou cloud, et une aisance confirmée dans un environnement multi-sites et international, où la maîtrise de l'anglais est indispensable pour collaborer avec nos équipes et partenaires.\nVotre maîtrise des environnements Microsoft, des réseaux ou de la cybersécurité constitue un socle solide, renforcé éventuellement par des certifications (Azure, M365, Fortinet\/WatchGuard, ITIL...).\nVous aimez travailler en transversal, contribuer à des projets concrets et vous investir dans un SI qui soutient autant la 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pour une agriculture durable et innovante.\nJoin ÉLÉPHANT VERT to be part of a company committed to sustainable and innovative agriculture", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Merdrignac", "department_code": "22", "posted_at": "2026-04-14 04:31:35", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1426995", "company_name": "BIO3G", "company_sector": "Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits chimiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" } ] }, { "id": 212, "title": "Devops Engineer - F5 F\/H - Informatique de gestion (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nAkkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.\n\nMissions\n\nLa ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes et recrute un DevOps Engineer - F5 dans le secteur Banking and Financial Services. Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer à l'automatisation et à la gestion des applications sur des plateformes F5, tout en évoluant dans un environnement technologique innovant orienté vers la sécurité et la performance.\n\nResponsabilités principales :\n\n\n* Automatiser le déploiement et la gestion des applications sur les plateformes F5, notamment BIG-IP et ses modules.\n* Concevoir et maintenir les pipelines CI\/CD pour garantir des livraisons rapides et fiables.\n* Collaborer avec les équipes de développement et d'infrastructure pour optimiser les processus DevOps.\n* Surveiller et gérer les performances des systèmes et des applications déployées, en assurant leur intégrité et disponibilité.\n* Assurer la sécurité et la conformité des environnements cloud et sur site.\n* Gérer les configurations et mises à jour des dispositifs F5, incluant l'utilisation de TMSH et des concepts vCMP.\n* Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux infrastructures et applications, en utilisant des outils tels que TCPDUMP et la journalisation avancée.\n* Documenter les procédures et configurations pour faciliter la maintenance et le transfert de connaissances.\n\nEnvironnement de travail :\n\n\n\nVous évoluerez dans un contexte technique exigeant, axé sur la prise en main du système BIG-IP et le traitement du trafic via le Local Traffic Manager (LTM). L'utilisation de l'interface de ligne de commande TMSH, la gestion des NAT, ainsi que la surveillance de l'intégrité applicative et des objets sont au cœur des missions. Vous interagirez avec des équipes multidisciplinaires, en mode Agile, et serez amené(e) à travailler sur des configurations de haute disponibilité et des partitions d'administration.\n\nProfil recherché:\n\n\nVous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique ou équivalent, et vous justifiez d'une première expérience en ingénierie DevOps ou administration de systèmes. La maîtrise des technologies F5 (BIG-IP, LTM), des scripts (Python, Bash, PowerShell), des outils d'automatisation (Ansible, Terraform, Jenkins), ainsi que des environnements cloud (AWS, Azure, GCP) est requise. Vous possédez une solide compréhension des réseaux, protocoles et sécurité, ainsi que des compétences en gestion des systèmes Linux et Windows. 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Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.\n\nMissions\n\nLa ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région et recrute un(e) Data Engineer H\/F en CDI. Ce poste s'adresse à un(e) ingénieur(e) spécialisé(e) dans la conception et la gestion de plateformes de données pour le secteur automobile. Vous interviendrez au cœur de projets stratégiques, en participant à la construction de solutions data robustes pour l'analytique d'entreprise et la prise de décision.\n\nResponsabilités principales :\n\n\n* Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données sécurisés, scalables et fiables pour soutenir l'analytique d'entreprise et la prise de décision basée sur les données.\n* Collaborer avec des analystes, des équipes applicatives, cloud, infrastructure et sécurité pour traduire les besoins en solutions techniques robustes.\n* Développer et gérer les processus d'ingestion, de transformation et d'intégration des données en utilisant MS Fabric, Azure, Terraform et des technologies open source.\n* Implémenter et maintenir des modèles de données optimisés pour l'analytique, le reporting et la consommation par les systèmes en aval.\n* Mettre en œuvre des pipelines CI\/CD pour les workloads data via GitHub et\/ou Azure DevOps, et utiliser l'Infrastructure as Code (Terraform).\n* Garantir la qualité, cohérence, disponibilité et performance des données sur l'ensemble de la plateforme data.\n* Surveiller, diagnostiquer et résoudre les incidents dans les pipelines de données en production et les composants de la plateforme.\n* Fournir onboarding, documentation et bonnes pratiques aux utilisateurs internes, et contribuer aux pratiques de gouvernance (sécurité, modèles d'accès, règles de qualité des données).\n\nEnvironnement de travail :\n\n\n\nVous rejoignez une équipe dynamique au sein d'un contexte technologique avancé, utilisant Microsoft Fabric, Azure, Terraform et des solutions open source. L'organisation applique les méthodologies DataOps et DevOps, avec CI\/CD, gestion de versions, tests automatisés et documentation. La collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et la gestion de plateformes data cloud sont au cœur de votre quotidien. L'amélioration continue et le support des environnements de production sont encouragés.\n\nProfil recherché:\nIssu(e) d'une formation supérieure (Master ou équivalent) en informatique, génie logiciel ou science informatique, vous justifiez d'une expérience significative (5 ans ou plus) en Data Engineering, ETL\/ELT, data warehousing et modélisation des données, idéalement dans le secteur automobile. Vous maîtrisez SQL, Python (PySpark recommandé), les bases de données relationnelles et NoSQL, ainsi que Microsoft Fabric, Azure, Power BI et des technologies open source. Vous avez une expérience avec les plateformes de données cloud, l'Infrastructure as Code (Terraform), et les pratiques CI\/CD via GitHub ou Azure DevOps. La connaissance des principes de sécurité et de gouvernance des données est requise. Des certifications telles qu'Azure DevOps Engineer Expert, Azure Data Engineer Associate ou Microsoft Fabric Data Engineer Associate sont appréciées. Vous possédez un niveau d'anglais B2-C1 à l'écrit et à l'oral, ainsi que des aptitudes à collaborer avec des interlocuteurs techniques et non techniques.\n \nAkkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Bordeaux", "department_code": "33", "posted_at": "2026-04-14 04:20:34", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1425900", "company_name": "AKKODIS FRANCE SAS", "company_sector": "Autres activités informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" } ] }, { "id": 6132, "title": "Développeur C# .Net H\/F h\/f", "description": "Vous aimez travailler dans le développement applicatif ?<br \/>Les secteurs des énergies, de la banque et des assurances vous attirent ?<br \/>Vous avez envie de rejoindre une ESN moderne, avec un business model participatif, tournée vers l'humain et la formation de ses collaborateurs ?<br \/>Alors nous avons besoin de vous pour répondre aux différents besoins de nos clients !<br \/>Voici un aperçu de vos missions :<br \/>Développer et maintenir la solution en fonction des évolutions souhaitées (réglementaires, stratégiques.).<br \/>Être force de proposition pour améliorer l'existant (écosystème technique, outils.).<br \/>Participer à des projets d'équipe transverses.<br \/>Veiller à la qualité de code, aux bonnes pratiques, à la culture du partage.<br \/>S'impliquer dans les rituels agiles de l'équipe.<br \/>Si vous faites le pari de nous rejoindre, vous évoluerez chez différents clients au fil de votre expérience chez Klanik. Nous vous proposerons des projets de longue durée (la moyenne des missions chez Klanik est de 18 mois) adaptés à vos envies pour travailler sur un poste de Développeur C# .NET F\/H.<br \/>Nous recherchons un Développeur C# .NET F\/H pour intégrer et accompagner les équipes de nos clients.<br \/>Il est demandé :<br \/>Une expérience minimum de 5 ans dans le développement C# .NET 4.5<br \/>Une connaissance et de l'expérience avec WPF et\/ou ASP et\/ou API Rest<br \/>Une connaissance de l'environnement Azure DevOps et de l'agilité<br \/>Si en plus, vous avez de l'expérience avec des outils comme SonarQube, Docker ou encore GitHub, c'est la cerise sur le gâteau !<br \/>Chez Klanik, nous souhaitons apporter la meilleure expérience candidat possible. Ainsi, nous privilégions les processus de recrutements les plus qualitatifs possibles, et encadrés par des valeurs de partage, de bienveillance et d'exigence.<br \/>Vous serez amené à échanger tout au long du processus avec :<br \/>Nos HR Partner<br \/>Nos Validateurs Techniques<br \/>Nos Business Managers<br \/>Si vous vous reconnaissez dans cette description et que le projet vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !<br \/> <br \/>Klanik s'engage pour la diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap<br \/> <br \/>Poste à pourvoir en CDI à  Paris - 75", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-14 03:19:14", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1425157", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" } ] }, { "id": 215, "title": "Ingénieur·e Produit SaaS — IA, Infra & Sécurité F\/H - Digital4Better", "description": "- Développement produit En binôme avec l'équipe existante, vous contribuez au développement full-stack sur deux produits : Fruggr et AIGov. Vous participez à la conception, au codage et à la maintenance de fonctionnalités dans un contexte d'architecture distribuée multi-produits. \n- Infrastructure & DevOps Vous prenez en charge la gestion et l'évolution de l'infrastructure Azure (Container Apps, Front Door, Key Vault), les pipelines CI\/CD sur Azure DevOps, ainsi que l'Infrastructure as Code avec Pulumi. \n- Sécurité opérationnelle Vous assurez la gestion des accès, la conformité des déploiements et participez aux revues de vulnérabilités. \n- Support avancé – Quart de Service Dans une rotation d'astreinte, vous prenez en charge le diagnostic, l'analyse de logs et la résolution d'incidents sur des systèmes en production à architecture complexe. \n- Gouvernance IA & accessibilité numérique Vous contribuez activement à ces deux sujets, portés par des obligations réglementaires concrètes — pas par un exercice de communication.- Expérience 4 à 10+ ans sur des postes full-stack avec une exposition réelle aux enjeux de production, d'infrastructure et de sécurité. \n- Environnement technique La stack repose sur Node.js (Azure Functions, NestJS), React avec MUI, MongoDB(CosmosDB) et PostgreSQL, déployée sur Azure. L'infrastructure est gérée en IaC avec Pulumi, les pipelines CI\/CD sur Azure DevOps. \n- L'IA comme méthode de travail — pas comme curiosité L'équipe a pleinement intégré l'IA dans ses pratiques : Claude Code, GitHub Copilot, Codex, Spec-Driven Development, assistants de diagnostic. Ce sont des outils de production qui transforment la façon de concevoir, coder et maintenir les produits. L'IA agentique fait partie de la feuille de route : orchestration de tâches autonomes, agents connectés aux systèmes internes, automatisation intelligente des processus métier. Une appétence réelle et démontrée pour ces pratiques est attendue. \n \nProcessus de recrutement : \n \n- 1ère rencontre RH : pour discuter de votre parcours et motivation \n- 2ème rencontre OP : pour challenger la technique \n- 3ème rencontre avec la DA et un membre du Codir pour finaliser le procesus", "contract_type": "CDI", "experience_level": "4 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Nantes", "department_code": "44", "posted_at": "2026-04-13 21:33:43", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1423391", "company_name": "Digital4Better", "company_sector": "Programmation informatique", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "material-ui", "display_name": "Material UI", "category": "framework" }, { "canonical_name": "mongodb", "display_name": "MongoDB", "category": "database" }, { "canonical_name": "nestjs", "display_name": "NestJS", "category": "framework" }, { "canonical_name": "postgresql", "display_name": "PostgreSQL", "category": "database" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" } ] }, { "id": 216, "title": "Développeur(euse) Full-stack F\/H - DATACEND", "description": "Vos missions :\n \n- Recueillir et analyser les besoins \n- Rédiger les spécifications techniques \n- \nDévelopper un code organisé, réutilisable, testable, permettant une certaine évolutivité\n \n- \nRéaliser le cahier de test et de la recette\n \n- \nMettre en œuvre les tests unitaires et d’intégration et débugger le code\n \n- \nDocumenter les évolutions et structures en placeIssue d’une formation BAC +5, type Master 2 Ecole d’ingénieurs ou cursus universitaire, spécialisation dans le développement logiciel, vous êtes à la recherche d’un poste dans une entreprise à taille humaine. \n \n \n \nVous bénéficiez d’une expérience de 1 à 3 ans en tant que développeur(euse) .Net.\n \n \n \n \n- \nVous maîtrisez un ou plusieurs frameworks : ASP.NET, .Net 7 ou 8, Angular 17 ou 18 et disposez d'une expérience en agilité (Scrum, SAFe). \n \n \n \n- \nVous avez déjà développé avec les outils GitHub, Azure DevOps et en base de données SQL Server \n \n \n \n- \nVous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, vos prises d’initiative et vos capacités d’analyse et de résolution de problèmes techniques \n \n \n \n- \nVous êtes motivé(é), déterminé(e), vous n’avez pas peur du challenge et vous avez l’esprit d’équipe \n \n \n \n \n \n \nPetit plus si vous avez déjà évolué dans le domaine de la santé et si l’anglais n’est pas un problème.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "1 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris 15e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-13 21:33:40", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1423317", "company_name": "DATACEND", "company_sector": "Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.", "technologies": [ { "canonical_name": "aspnet", "display_name": "ASP.NET Core", "category": "framework" }, { "canonical_name": "dotnet", "display_name": ".NET", "category": "framework" }, { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 1930, "title": "JCDecaux - Data engineer (H\/F)", "description": "Bienvenue chez JCDecaux !\nChez JCDecaux, nous façonnons l'avenir de la communication extérieure.\nNous nous engageons à être le média responsable et durable qui sert la communauté, tant en ville que dans les lieux de transport et de commerce.\nNotre histoire commence en 1964 avec la création d’un nouveau modèle économique : proposer des produits et des services utiles et durables (Abribus, Mobilier Urbain pour l’Information, Kiosques, Sanitaires à entretien automatique, Vélos en libre-service…), financés par la publicité, au bénéfice des villes, de leurs résidents et visiteurs, puis, à partir des années 2000, au bénéfice des aéroports et des compagnies de transports.\nInnover toujours, rechercher l’excellence dans tous nos métiers, agir de façon responsable… voilà les valeurs qui nous animent au quotidien.\nRejoignez-nous dans cette aventure qui redéfinit la communication urbaine et améliore les expériences citoyennes à travers le monde.\nAu sein de la Direction DataCorp, chargée de l'exploitation et de la valorisation des données à travers le groupe, nous recherchons un Data Engineer (H\/F) pour intégrer une équipe dynamique composée de Data Engineers, Data Analysts et DevOps.\nAu quotidien vous serez amené à :\n\nConcevoir des pipelines pour collecter, organiser et synthétiser de gros volumes de données ;\nParticiper avec les Data Scientists à l’analyse complexe de données provenant de différentes sources pour l’ensemble de nos filiales ;\nMaintenir et faire évoluer la Data Platform de JCDecaux “Lakehouse” ;\nDéfinir les technologies les plus adaptées pour le stockage et le traitement de données ;\nContribuer à l’élaboration des meilleures pratiques de code et d’architecture data ;\nAssurer une veille technologique permettant de tester de nouvelles fonctionnalités et nouveaux outils, participer à des conférences.\n\nAmoureux de la Data, passionné par ses utilisations, avec un esprit innovant et autonome. Vous possédez une excellente culture technique, vous cherchez à relever un défi et êtes motivé par les challenges en perspective.\nDe formation Bac +5 minimum de type école d'ingénieur, vous avez au moins 3 ans d’expérience préalable dans le traitement de données en industrie, avec le développement d’applications industrielles sur une infrastructure Big Data.\nVous maîtrisez un environnement Cloud (AWS, Azure, GCP).\nCompétences requises\n\nMaîtrise des langages Python et SQL ;\nMaîtrise des technologies Big Data: développement avec dbt, élaboration d’ETLs, outils de stockage à l’échelle (S3, Snowflake, MongoDB ou équivalent) ;\nMaîtrise du développement en environnement Cloud, idéalement AWS ;\nDevOps : Docker, CI\/CD, unix-based command line ;\nIdéalement, vous avez déjà été partie prenante dans la mise en place d'architectures de projets et avait déjà écrit de l'Infra as Code (IaC) ;\nCompréhension des enjeux business ;\nCapacité à vulgariser des analyses complexes ;\nForce de proposition et esprit innovant ;\nMaîtrise de l’anglais parlé et écrit.\n\nPourquoi nous rejoindre ?\n1. Participer à un projet structurant et innovant pour l’entreprise.\n2. Intégrer une équipe dynamique où votre rôle sera à la fois opérationnel et stratégique.\n3. Contribuer activement à la modernisation des processus administratifs.\nEt le process ?\n1. Entretien avec Marie MICHON (Talent Acquisition Manager)\n2. Entretien avec Valentin BERTHELOT (Engineering Manager) et Marine BOUQUET (Head of Delivery).\nPourquoi JCDecaux ?\n• Engagement : Nous créons un environnement de travail engageant et stimulant.\n• Accompagnement : Outils variés pour une intégration réussie.\n• Développement : Plan de carrière en mobilité interne ou à l’international\n• Formation : Plateforme de formation pour le partage d’expériences et de connaissances.\n• Formation : Plateforme de formation pour le partage d’expériences et de connaissances.\n• Égalité et inclusion : Nous agissons pour l’égalité des chances, l’inclusion de tous et toutes, et contre toute forme de discrimination ou harcèlement. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.\n• Environnement : Nous réduisons notre impact environnemental et éco-concevons nos produits. En tant que média, nous avons une responsabilité particulière : soutenir une création ambitieuse et respectueuse des limites planétaires.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Neuilly-Sur-Seine", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-13 21:21:38", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1421765", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "aws-s3", "display_name": "AWS S3", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "dbt", 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start-ups) et serez un acteur clé dans la continuité entre le développement et les opérations. \n\nMissions principales \n\nParticiper à la conception, l'implémentation et l'automatisation des pipelines CI\/CD. \nAssurer l'intégration et le déploiement continu des applications dans des environnements Cloud (AWS, Azure, GCP) et On-Premise. \nGérer et maintenir les infrastructures (serveurs, conteneurs, bases de données, monitoring). \nParticiper à la mise en place de solutions de supervision, de logs et d'alerting. \nOptimiser la sécurité, la disponibilité et la performance des plateformes. \nCollaborer avec les équipes de développement et d'exploitation pour fluidifier les processus. \nContribuer à la documentation technique et au transfert de compétences. \n \nProfil recherché \n\nFormation : Bac+5 en informatique, systèmes & réseaux, génie logiciel ou équivalent. \nExpérience : 1 à 2 ans sur un poste similaire (stage long ou alternance acceptés). \nCompétences techniques souhaitées : \nSystèmes : Linux, Windows Server. \nConteneurisation & orchestration : Docker, Kubernetes. \nCI\/CD : GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps, ou équivalents. \nCloud : AWS, Azure ou GCP (au moins une expérience). \nInfrastructure as Code : Terraform, Ansible. \nScripting : Shell, Python, ou équivalent. \nOutils de monitoring : Prometheus, Grafana, ELK, etc. \nSoft skills : \nAutonomie et sens des responsabilités. \nRigueur, organisation et capacité d'analyse. \nBon relationnel et esprit d'équipe. \nCuriosité et veille technologique. \n \nCe que nous offrons \n\nIntégrer une ESN en croissance avec des projets variés et innovants. \nUn accompagnement personnalisé (formations, certifications Cloud\/DevOps). \nDes opportunités d'évolution rapide (Lead, Expert, Architecte DevOps). \nUn environnement de travail collaboratif et stimulant.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": 384000, "salary_max": 384000, "city": "Les lilas", "department_code": "93", "posted_at": "2026-04-13 16:52:35", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206WBYW", "company_name": "AUBER TECH", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ansible", "display_name": "Ansible", "category": "tool" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gitlab-ci", "display_name": "GitLab CI", "category": "tool" }, { "canonical_name": "grafana", "display_name": "Grafana", "category": "tool" }, { "canonical_name": "jenkins", "display_name": "Jenkins", "category": "tool" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "prometheus", "display_name": "Prometheus", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" } ] }, { "id": 3180, "title": "Administrateur Systeme Et Reseaux (H\/F)", "description": "Rôles & Missions :\n\nNotre client dans le secteur des services institutionnels recherche un Administrateur Systèmes, Réseaux & Sécurité afin d'assurer la fiabilité, la performance et la sécurité de son système d'information.\n\nRattaché à la DSI et en lien avec les équipes infrastructures ainsi que les partenaires externes (hébergeurs, intégrateurs.), vous intervenez à la fois sur les activités de maintien en conditions opérationnelles (RUN), les projets d'évolution (BUILD) et les enjeux de cybersécurité.\n\nÀ ce titre, vos principales responsabilités seront :\n\n- Administrer et exploiter les infrastructures systèmes et réseaux afin d'en garantir la disponibilité, la performance et la continuité de service\n- Superviser les environnements techniques, analyser les performances et mettre en place des actions d'optimisation\n- Gérer la sécurité opérationnelle (contrôles d'accès, mises à jour, antivirus, traçabilité, gestion des vulnérabilités)\n- Assurer le traitement des incidents : diagnostic, résolution et suivi\n- Maintenir à jour la documentation technique, les procédures et les inventaires\n\nSur la partie projets (BUILD) :\n\n- Participer à la définition des architectures techniques et des solutions à déployer\n- Contribuer à l'intégration de nouveaux systèmes ou applications\n- Valider les installations réalisées par des prestataires et accompagner leur mise en production\n- Participer aux projets d'évolution de l'écosystème applicatif\n\nSur le volet sécurité (RSSI) :\n\n- Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des exigences liées à la norme ISO 27001\n- Piloter ou participer aux actions de sécurité (audits, analyses de risques, plans de remédiation)\n- Animer les instances de suivi sécurité et produire les reportings associés\n- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques et intégrer la sécurité dès la conception des projets\n- Assurer un rôle de référent sur les sujets cybersécurité en interne\n\nProfil Attendu :\n\n- Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5) avec une spécialisation en systèmes, réseaux ou cybersécurité\n- Expérience significative sur un poste similaire en environnement IT structuré\n\nCompétences techniques attendues :\n\n- Bonne maîtrise des environnements Windows Server et\/ou Linux\n- Connaissances solides en gestion des identités (Active Directory, GPO, MFA\/SSO)\n- Expérience en virtualisation (VMware, Hyper-V) et en gestion des sauvegardes\n- Maîtrise des fondamentaux réseaux (TCP\/IP, VLAN, DNS, DHCP, VPN, pare-feu.)\n- Connaissances en sécurité opérationnelle (patch management, EDR, filtrage, durcissement)\n- Notions des environnements Microsoft 365 \/ Azure appréciées\n- Compétences en scripting (PowerShell, Bash) et automatisation\n\nQualités personnelles :\n\n- Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité\n- Capacité d'analyse et de synthèse\n- Sens de la confidentialité et des responsabilités\n- Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés\n- Autonomie et proactivité dans la gestion des sujets techniques", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": 480000, "salary_max": 480000, "city": "Paris 14e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-13 15:06:36", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206VTWJ", "company_name": "E-QUADRA", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "powershell", "display_name": "PowerShell", "category": "language" } ] }, { "id": 3182, "title": "Technicien système et réseau (H\/F)", "description": "En tant que technicien système et réseau (H\/F), vous aurez pour missions principales :\n- Installer, configurer et maintenir des infrastructures informatiques chez les clients\n- Déployer et administrer des environnements Windows et Windows Server.\n- Installer des solutions de téléphonie.\n- Assurer la maintenance préventive et curative sur site et à distance.\n- Diagnostiquer et résoudre les incidents systèmes, réseaux et Microsoft 365\n- Conseiller les clients sur l'évolution de leur infrastructure et les bonnes pratiques.\n- Rédiger les comptes rendus d'intervention et la 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"2026-04-13 14:46:14", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206VSSD", "company_name": "BUROTEAM 64", "company_sector": "Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphérique", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" } ] }, { "id": 4679, "title": "Alternance - Ingénieur Etudes et Développement F\/H", "description": "\nDans le cadre du pilotage des versions de l'écosystème Pleiade, les missions confiées seront les suivantes :\nRéaliser des activités d'industrialisation et d'outillage\nContribuer à la standardisation et à l'optimisation des actions réalisées par les référents techniques de version\nParticiper à la gestion de la chaîne d'intégration continue et de déploiement continu.\n\t\t\n\t\nTitulaire d'un Bac +3, tu prépares un Bac+5 en ingénierie informatique.\nTu possèdes des connaissances en développement (C#, écriture de requêtes SQL), ainsi qu'en Visual Studio, Azure DevOps et SQL Server.\nTu as un esprit collaboratif et de partage, tu es force de proposition et orienté amélioration continue. Tu sais travailler en équipe.\n\n\nOù vas-tu travailler ?\n\n4-6 rue Pierre Bretonneau, 41260 La chaussée St Victor.\n\nTu as envie d'en savoir plus ?\nL'alternance chez Malakoff Humanis", "contract_type": "CDD", "experience_level": "Débutant accepté", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Chaussée-Saint-Victor", "department_code": "41", "posted_at": "2026-04-13 14:40:49", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1402105", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "sql", "display_name": "SQL", "category": "language" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "csharp", "display_name": "C#", "category": "language" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "elasticsearch", "display_name": "Elasticsearch", "category": "database" }, { "canonical_name": "sqlserver", "display_name": "SQL Server", "category": "database" } ] }, { "id": 1767, "title": "Data engineer (H\/F)", "description": "En tant que Data Engineer, vous jouerez un rôle clé dans la conception, la mise en œuvre et l'industrialisation des plateformes et pipelines data au service des projets d'IA Générative. Vous interviendrez au cœur des écosystèmes data & cloud de nos clients, en collaboration avec des experts data scientists, IA engineers et métiers, pour transformer la donnée en leviers d'innovation et de performance.\n\n Vos principales responsabilités :\n\nConcevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes, scalables et performants.\nIntégrer, transformer et fiabiliser les données issues de multiples sources (API, bases de données, fichiers, etc.).\nGarantir la qualité, la traçabilité et la gouvernance des données tout au long de leur cycle de vie.\nParticiper à la mise en place d'architectures data cloud modernes (Data Lake, Delta Lake, Data Warehouse, Data Mesh.).\nCollaborer avec les équipes IA pour préparer et servir les données nécessaires à l'entraînement ou au fonctionnement des modèles d'IA Générative.\nImplémenter des bonnes pratiques de développement (tests, documentation, CI\/CD, code review).\nContribuer à la veille technologique et à la montée en compétence des équipes sur les sujets data & GenAI.\n\n Profil recherché :\n\nVous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en tant que Data Engineer.\nVous maîtrisez un ou plusieurs langages de programmation (Java et\/ou Scala).\nVous appliquez les bonnes pratiques de développement : clarté du code, documentation, qualité logicielle.\nVous connaissez les design patterns (ex. : Singleton) et les outils de développement collaboratif (Git).\nVous comprenez les workflows data et savez construire et automatiser des pipelines de traitement.\nVous avez une bonne maîtrise du framework Spark.\nUne première expérience sur un Cloud Provider (Azure, GCP, AWS) est un plus.\nUne première expérience sur un projet d'IA Générative est fortement appréciée.\nVous connaissez ou avez expérimenté des outils d'IA Générative (Mistral, OpenAI) et des frameworks d'interaction avec les LLM (LangChain, Prompt Engineering).\nVous êtes familier avec la préparation et la structuration des données dans le contexte RAG (Retrieval-Augmented Generation).\nVous êtes reconnu pour votre agilité, votre esprit d'initiative et vos capacités de communication et d'écoute.\n\n Ce que nous offrons:\n\nDes projets structurants au cœur des stratégies data et IA de nos clients.\nL'opportunité de collaborer avec des experts data, IA et cloud dans un environnement d'excellence.\nUne culture du partage, de la veille et de la formation continue (Lunch & Learn en interne, formations IA et GenAI, certifications.)", "contract_type": "CDI", "experience_level": "4 An(s)", "salary_min": 468000, "salary_max": 468000, "city": "Neuilly sur seine", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-13 12:04:33", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206VKJG", "company_name": "OPENVALUE", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "spark", "display_name": "Apache Spark", "category": "tool" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "git", "display_name": "Git", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "langchain", "display_name": "LangChain", "category": "library" }, { "canonical_name": "scala", "display_name": "Scala", "category": "language" } ] }, { "id": 3366, "title": "Ingénieur de Développement IA F\/H - Système, réseaux, données (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\n \n \n \n \n \n \n\n\nEn tant qu'Ingénieur Développement IA H\/F, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets pour soutenir la stratégie d'industrialisation de l'IA générative :\n* Analyse terrain : immersion auprès des équipes métiers pour comprendre leurs besoins, conduire des entretiens, cartographier les processus, identifier et chiffrer les irritants, puis prioriser les cas d'usage à fort impact.\n* Conception de la solution : définition de l'architecture logicielle (front Angular, back Java\/Spring Boot, services LLM), rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, et estimation des charges.\n* Développement et intégration LLM : conception et implémentation des composants, orchestration des appels API, mise en place de solutions RAG, embeddings, vector stores et optimisation du prompt engineering.\n* Mise en production et exploitation : automatisation des chaînes CI\/CD, supervision des performances, optimisation des coûts et de la latence des appels LLM, et support continu des applications.\n* Veille et partage : suivi des innovations IA, réalisation de POC et animation d'ateliers internes pour favoriser la diffusion des bonnes pratiques.\n\n \n\n\nProfil recherché:\n\n* Bac +5 en informatique ou équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience en Angular \/ Java, dont au moins 1 an sur un projet intégrant un LLM (POC ou production).\n* Maîtrise du front-end : Angular 14+, RxJS, NgRx pour des interfaces fluides, performantes et maintenables.\n* Maîtrise du back-end : Java 17+, Spring Boot, REST\/GraphQL, JPA\/Hibernate pour des services robustes et scalables.\n* Expérience avec les LLM : API (OpenAI, Azure, Vertex AI, Mistral.), RAG, vector DB, embeddings, prompt engineering et mécanismes de sécurité.\n* Connaissance des bonnes pratiques de sécurité et conformité : OAuth2\/OIDC, gestion des secrets, RGPD, data masking.\n* Capacité à analyser les besoins métiers, identifier les points de blocage et proposer des solutions concrètes pour améliorer productivité et qualité de service.\n* Autonomie, sens du résultat et esprit d'innovation pour industrialiser des solutions à fort impact.\n* Aisance dans la communication avec les équipes techniques et les directions métiers, leadership et capacité à défendre les choix techniques.\n* Curiosité, veille technologique active et partage des bonnes pratiques avec l'équipe.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "5 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris 12e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-13 05:40:01", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1397165", "company_name": "FAB Group", "company_sector": "Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.", "technologies": [ { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "spring-boot", "display_name": "Spring Boot", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "graphql", "display_name": "GraphQL", "category": "library" }, { "canonical_name": "hibernate", "display_name": "Hibernate", "category": "library" }, { "canonical_name": "oauth", "display_name": "OAuth", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "rxjs", "display_name": "RxJS", "category": "library" } ] }, { "id": 221, "title": "MLOps Engineer F\/H - Informatique de gestion (H\/F)", "description": "Descriptif du poste:\n\n\nVos challenges\n\n \n* Concevoir et maintenir des pipelines MLOps pour le déploiement continu des modèles ML.\n* Collaborer étroitement avec les data scientists, les développeurs data\/software et les équipes DevOps pour comprendre les besoins et optimiser les processus de déploiement.\n* Automatiser la création et la gestion des environnements via Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, Helm).\n* Gérer les environnements cloud et conteneurs (Azure, Kubernetes, Docker).\n* Mettre en place des systèmes de monitoring et de performance (MLflow, Kubeflow, Grafana).\n* Assurer la scalabilité et la maintenance des modèles en production.\n* Participer à la conception d'architectures distribuées et scalables.\n* Encadrer techniquement les développeurs et définir les standards de développement.\n\nProfil recherché:\n\n* Diplôme en informatique, data science ou IA.\n* Au moins 3 ans d'expérience en MLOps, DataOps ou ingénierie logicielle.\n* Maîtrise de Python, Bash et des outils MLOps (Kubernetes, Docker, MLflow, Kubeflow, Airflow).\n* Connaissance des services cloud (Azure ML, Azure DevOps).\n* Compréhension des concepts ML et du cycle de vie des modèles.\n* Anglais professionnel pour collaborer avec nos équipes internationales.", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Courbevoie", "department_code": "92", "posted_at": "2026-04-12 04:20:50", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1385731", "company_name": "KPMG SA", "company_sector": "Autres activités informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "ansible", "display_name": "Ansible", "category": "tool" }, { "canonical_name": "airflow", "display_name": "Apache Airflow", "category": "tool" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "grafana", "display_name": "Grafana", "category": "tool" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "terraform", "display_name": "Terraform", "category": "tool" } ] }, { "id": 1936, "title": "Data Engineer Snowflake F\/H h\/f", "description": "Data Engineer Snowflake F\/H <br \/>Description de poste<br \/>Big Data, Data Science, Data analyse, Data architecture,IA ... Ça n'a pas de secret pour vous?<br \/>Que vous commenciez votre carrière professionnelle ou que vous soyez spécialiste de l'une de ces disciplines, intégrer notre communauté Data, c'est l'assurance de progresser, innover, partager, vous certifier et rendre service à nos clients.<br \/>Rejoignez notre centre d'excellence en innovation à Toulouse et rendez unique l'expérience digitale de nos clients en travaillant sur des sujets tels que le marketing digital, User eXperience, RPA, data, développement web et mobile, API management ou encore cybersécurité. <br \/>Fonctions et responsabilités<br \/>En tant que Data Engineer Snowflake, vous accompagnerez nos clients dans leur transformation data et cloud, en participant à la conception et au déploiement de plateformes analytiques de nouvelle génération sur Snowflake.<br \/>Votre mission consistera à :<br \/>-comprendre les enjeux métier et identifier les besoins en transformation de données<br \/>-modéliser et optimiser les architectures data (Data Warehouse, Data Lakehouse)<br \/>-développer et industrialiser des pipelines de données ELT performants sur Snowflake<br \/>-mettre en œuvre des stratégies d'optimisation du stockage, de la réplication et des performances<br \/>-déployer et superviser des solutions en production en adoptant une approche DevOps<br \/>-contribuer à la montée en compétences de l'équipe et à la communauté Data interne.<br \/>En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). <br \/>Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br \/>Profil Bac +5 en informatique \/ data avec au moins 2 ans d'expérience sur des projets Data Engineering en environnement cloud.<br \/>Compétences techniques essentielles :<br \/>-expertise sur Snowflake (optimisation des requêtes, SnowSQL, Snowpipe)<br \/>-maîtrise d'une ou plusieurs pipelines de données ELT et des outils associés serait un plus (DBT, Fivetran, Matillion, etc.)<br \/>-maîtrise d'un ou plusieurs outils d'intégration de données serait un plus (Talend, Informatica cloud, Tibco, etc.)<br \/>-solide expérience SQL et Python pour le développement et l'optimisation des traitements<br \/>-connaissance des services Cloud (AWS, Azure, GCP) et intégration avec Snowflake<br \/>-expérience en CI\/CD et DevOps (GitLab, Jenkins, Terraform).<br \/>Serait un plus :<br \/>-Certifications Snowflake (SnowPro Core, Advanced)<br \/>-Expérience avec Spark \/ Scala pour des traitements distribués<br \/>-Notions avancées en gouvernance et sécurité des données (RBAC, Data Sharing, Masking).<br \/>CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.<br \/>Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.<br \/>Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.<br \/>#LI-JC14 <br \/>Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br \/>La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br \/>Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br \/>Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. <br \/>Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. 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Vous révélez et accompagnez les talents au sein des équipes. Vous faites preuve de maturité, vous savez vous adapter et avez le goût du travail en équipe.\n \nVos missions :\n \n· Incarner la crédibilité technologique chez nos clients et établir la relation de confiance pour pérenniser les activités en cours et à venir\n \n· Réaliser des études techniques (réalisation de POC, benchmark de solution, etc.) ;\n \n· Participer aux phases de conception fonctionnelles et techniques ;\n \n· Développer des fonctionnalités, accompagné de tests unitaires, garantir la qualité du code via les revues de code et outils de qualimétrie ;\n \n· Participer à mettre en place l'environnement d'intégration continue et de livraison continue ;\n \n· Intervenir sur des audits de performance, des revues techniques et de sécurité sur différents projets ;\n \n· Partager votre expertise en accompagnant et en faisant monter en compétence les autres collaborateurs (mentorat, formations, support technique) ;\n \n· Prendre part à des travaux\/réflexion d'architecture logiciels ;\n \n· Assurer la maintenance évolutive des applications.\n \n· Participer aux avant-ventes lorsque votre domaine d'expertise est concerné.\n \nSelon les projets, vous évoluez dans un écosystème moderne et varié, incluant notamment : Java (Spring Boot), Angular, React, Docker, IA, sur environnement Cloud (AZURE, GCP) ou Cloud ready (K8S).\n \nLes missions sont évolutives et s'adaptent aussi bien aux besoins des projets qu'à vos envies d'apprentissage et d'évolution professionnelle.\nLes avantages à nous rejoindre :\n \n- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.\n- Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.\n- Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.\n- L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore).\n \nEmployeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.\n \nhttps:\/\/www.soprasteria.fr\/nous-connaitre\/nos-engagements\n \nPROFIL : \nVotre profil :\n \n· Diplôme d'une école d'ingénieurs, Master 2 informatique ou équivalent\n \n· Minimum 8 ans d'expérience en développement Java, avec une expérience significative sur Angular\n \n· Expérience avérée sur un rôle de lead technique (référent, encadrement, animation de pratiques)\n \n· Maitrise des environnements Cloud : AZURE en priorité\n \n· Maitrise de la CI\/CD, outils et principle DevOps\n \n· Utilisation établie de l'IA dans le cycle de développement logiciel.\n \n· Maitrise de l'anglais courant\n \n· Solide culture qualité (revues de code, tests, maintenabilité)\n \n· Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques et fonctionnels\n \n· Esprit d'équipe, sens du service et force de proposition", "contract_type": "CDI", "experience_level": "Expérience exigée", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Biot", "department_code": "06", "posted_at": "2026-04-11 12:46:47", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1365973", "company_name": "Sopra Steria", "company_sector": "Conseil en systèmes et logiciels informatiques", "technologies": [ { "canonical_name": "java", "display_name": "Java", "category": "language" }, { "canonical_name": "angular", "display_name": "Angular", "category": "framework" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "c", "display_name": "C", "category": "language" }, { "canonical_name": "ci-cd", "display_name": "CI\/CD", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "docker", "display_name": "Docker", "category": "tool" }, { "canonical_name": "gcp", "display_name": "Google Cloud", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "kubernetes", "display_name": "Kubernetes", "category": "tool" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "spring-boot", "display_name": "Spring Boot", "category": "framework" } ] }, { "id": 237, "title": "Informaticien \/ Informaticienne (H\/F)", "description": " Au sein de l’équipe Support Applicatif, vous jouez un rôle clé dans la qualité et la continuité de service des solutions web délivrées à nos clients. Vous évoluez dans un environnement technique riche, au cœur des échanges entre utilisateurs, plateformes applicatives et équipes internes. Votre mission s’inscrit dans une logique de fiabilité, de performance et d’amélioration continue, avec une forte dimension collaborative et orientée satisfaction utilisateur.\n\n \nVos principales missions :\n\n\n\tAssurer le support applicatif sur les solutions web (flux, API, portails clients)\n\tDiagnostiquer et résoudre les incidents techniques liés aux environnements PHP, MySQL et MongoDB\n\tAnalyser, qualifier et prioriser les tickets incidents et demandes via Jira Service Management (JSM)\n\tSuperviser les flux de données entre les différents systèmes (API REST, SOAP, fichiers batch, ETL)\n\tParticiper à la gestion des changements et des mises en production (ITIL Change Management)\n\tRédiger et maintenir la documentation technique (base de connaissances, procédures, run books)\n\tAssurer le suivi des SLA et contribuer au reporting de performance du support\n\tCollaborer avec les équipes techniques et produits pour l’identification et la correction des anomalies\n\tÊtre force de proposition pour l’amélioration continue des processus et outils de support\n\tParticiper aux astreintes selon le planning établi (si applicable)\nDe formation Bac+2 à Bac+5 en informatique, vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience en support applicatif, administration ou exploitation d’applications web.\n\n\n\nVous êtes à l’aise avec PHP (Symfony), les bases de données MySQL\/MongoDB, les API REST\/SOAP et les environnements ITSM \/ ITIL, idéalement via Jira Service Management.\n\n \nVous savez analyser et résoudre des incidents, exploiter des logs et outils de monitoring (type Grafana) et automatiser certaines tâches (notions Bash ou Python).\n\n\n\nDes connaissances en JavaScript\/React, cloud (AWS\/Azure), Agile\/Scrum ou une certification ITIL seraient un plus.\n\n \nAutonome, rigoureux(se) et orienté(e) service, vous communiquez efficacement en anglais professionnel (B2 minimum) et appréciez le travail en équipe dans un environnement transverse. \n ", "contract_type": "CDI", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Lacroix-Saint-Ouen", "department_code": "60", "posted_at": "2026-04-11 06:01:59", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1334751", "company_name": "Entreprise anonyme", "company_sector": "Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques", "technologies": [ { "canonical_name": "mongodb", "display_name": "MongoDB", "category": "database" }, { "canonical_name": "mysql", "display_name": "MySQL", "category": "database" }, { "canonical_name": "php", "display_name": "PHP", "category": "language" }, { "canonical_name": "rest", "display_name": "REST", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "aws", "display_name": "AWS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "bash", "display_name": "Bash", "category": "language" }, { "canonical_name": "grafana", "display_name": "Grafana", "category": "tool" }, { "canonical_name": "javascript", "display_name": "JavaScript", "category": "language" }, { "canonical_name": "python", "display_name": "Python", "category": "language" }, { "canonical_name": "react", "display_name": "React", "category": "framework" }, { "canonical_name": "scrum", "display_name": "Scrum", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "symfony", "display_name": "Symfony", "category": "framework" } ] }, { "id": 2262, "title": "CHEF DE PROJET TRANSVERSE IT - H\/F", "description": "Description :\n\n\nMISSION GÉNÉRALE :\n\nLe poste est rattaché à la Responsable du CIO Office, au sein de la Direction des Systèmes d’information du groupe Compagnie des Alpes. \nLe CIO Office structure et pilote les activités transverses de la DSI : gouvernance, méthodologie, gestion du portefeuille projets, pilotage budgétaire et accompagnement des métiers.\nEn tant que Chef de projet transversal (H-F), vous garantirez la réussite des projets transverses confiés, en assurant leur pilotage, leur coordination, leur structuration méthodologique et leur alignement avec la gouvernance DSI et Groupe.\n\nFONCTIONS :\n\nA cet effet, vos principales missions seront notamment les suivantes : \n\n1. Pilotage opérationnel des projets (Build \/ Run \/ Transformation)\n- Structuration : cadrage, expression du besoin, planning, budget, risques.\n- Mise en place de la gouvernance projet.\n- Animation des phases clés : design, développement, recette, déploiement.\n- Suivi des risques, alertes, dépendances et plan d’actions.\n\n2. Coordination transverse & communication\n- Coordination des parties prenantes IT, métiers et prestataires.\n- Animation des ateliers et comités.\n\n3. Respect des standards, méthodologie et conformité\n- Application des standards méthodologiques du groupe CDA\n- Prise en compte des aspects cybersécurité, RGPD, architecture et Design Authority.\n- Contribution aux initiatives de transformation (DevSecOps, PPM, Data, sécurité).\n\n4. Contribution au Portefeuille Projets & Gouvernance DSI\n- Mise à jour portefeuille projets.\n- Suivi KPIs, Capex\/Opex, reporting DSI.\n\n \n\n\t\t\n\t\t\nProfil recherché :\n\t\t\n\t\t\nChef(fe) de Projet IT confirmé(e), diplômé(e) d’un Bac+5, justifiant d’au moins 6 ans d’expérience en gestion de projets transverses, idéalement acquise au sein d’une DSI multi-métiers. \n\nVous disposez d’une solide maîtrise des méthodologies de gestion de projets, principalement en cycle en V, avec une capacité à évoluer également dans des environnements Agile. \n\nÀ l’aise avec les outils PPM et de ticketing (tels que Zoho Projects, Jira, Azure DevOps, Power BI et idéalement Oracle PPM), vous possédez une bonne compréhension des architectures SI ainsi que des notions en cybersécurité et en data. \n\nHabitué(e) à collaborer étroitement avec les équipes métiers, vous savez piloter des projets en coordination transverse, faire le lien entre les enjeux techniques et opérationnels et garantir l’alignement des parties prenantes.\n\nReconnu(e) pour votre leadership transverse, votre communication claire et structurée, ainsi que votre sens de l’organisation et de la priorisation, vous évoluez avec rigueur et efficacité dans des environnements exigeants. \n\n \n", "contract_type": "CDI", "experience_level": "2 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Paris 9e arrondissement", "department_code": "75", "posted_at": "2026-04-10 19:34:23", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/1307023", "company_name": "COMPAGNIE DES ALPES", "company_sector": "Activités des sièges sociaux", "technologies": [ { "canonical_name": "agile", "display_name": "Agile", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "devops", "display_name": "DevOps", "category": "methodology" }, { "canonical_name": "oracle-db", "display_name": "Oracle", "category": "database" } ] }, { "id": 3184, "title": "Administrateur systèmes & réseaux \/ support informatique (H\/F)", "description": "Le poste :\nPROMAN est un groupe 100% familial, fondé à Manosque en 1990. Si son siège social y est toujours installé, se sont aujourd'hui 1 280 agences qui font travailler chaque jour 100 000 intérimaires dans le monde entier.\n Au sein de ce groupe, PROMAN EXPERTISE est le réseau d'agences dédié au recrutement de profils qualifiés sur les domaines de l'Ingénierie, de l'Informatique et des fonctions Administratives et Support. La division IT de l'agence d'Aix-en-Provence recherche pour l'un de ses clients un Administrateur Systèmes & Réseaux \/ Support Informatique au sein d'un environnement technologique stimulant, dans le cadre d'une mission de longue durée et évolutive. Vous rejoindrez un acteur technologique engagé, reconnu depuis plus de 25 ans pour ses solutions digitales innovantes au service des territoires connectés, combinant data, logiciels et équipements intelligents pour accompagner les collectivités dans leur transition durable. 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Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre pédagogie et votre capacité à communiquer avec des interlocuteurs non techniques. \nOrganisé(e) et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et appréciez le travail en équipe dans un environnement en constante évolution. Envie de donner du sens à votre expertise IT ? Rejoignez un projet technologique à fort impact et mettez vos compétences au service de solutions innovantes et durables. Envoyez-nous vite votre candidature, nous vous recontacterons rapidement pour vous présenter ce poste et notre client en détails ! \nTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.", "contract_type": "MIS", "experience_level": "3 An(s)", "salary_min": null, "salary_max": null, "city": "Avignon", "department_code": "84", "posted_at": "2026-04-10 18:13:38", "source": "france_travail", "source_url": "https:\/\/candidat.francetravail.fr\/offres\/recherche\/detail\/206TMRP", "company_name": "PROMAN", "company_sector": "Activités des agences de travail temporaire", "technologies": [ { "canonical_name": "azure", "display_name": "Azure", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "aws-rds", "display_name": "AWS RDS", "category": "cloud" }, { "canonical_name": "vite", "display_name": "Vite", "category": "tool" } ] }, { "id": 1156, "title": "Technicien informatique systèmes et réseaux (H\/F)", "description": "Lynx RH acteur du recrutement en CDI\/CDD et intérim recherche pour l'un de ses clients basé à Avignon un Technicien Systèmes et réseaux H\/F\n\nVos missions:\nVous serez en charge d'apporter une assistance de proximité et à distance aux utilisateurs, d'assurer la maintenance des postes de travail et de contribuer au bon fonctionnement du parc informatique.\nMissions principales :\n\nSystèmes :\n- Installer, configurer et maintenir les serveurs (Windows \/ Linux)\n- Gérer les comptes utilisateurs, droits et politiques de sécurité (AD, Azure AD)\n- Superviser les performances et la disponibilité des systèmes\n- Assurer la gestion des sauvegardes et la restauration des données\n\nRéseaux :\n- Administrer les équipements réseau (switch, routeur, firewall)\n- Maintenir la connectivité LAN \/ WAN \/ VPN\n- Diagnostiquer et résoudre les incidents réseau\n\nSécurité\n- Appliquer les règles de sécurité (patching, mises à jour, durcissement)\n- Gérer les accès et la traçabilité\n- Participer à la gestion des incidents de sécurité\n- Contribuer au respect des bonnes pratiques (RGPD, politique SSI)\n\nSupport & exploitation\n- Assurer le support niveau 1 \/ 2 (voire 3 selon périmètre)\n- Traiter les incidents et demandes via l'outil de ticketing\n- Documenter les procédures techniques et d'exploitation\n- Interagir avec les prestataires \/ éditeurs si nécessaire\n\nmission de 3 mois évolutive \nVotre profil:\n- Formation en informatique (Bac +2 minimum type BTS SIO, DUT Informatique ou équivalent).\n- Expérience préalable et confirmée dans un poste similaire. 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