Description du poste
Sous la responsabilité du Responsable Bureau d’Études, vos principales missions consisteront à :
- Concevoir et faire évoluer mécaniquement et physiquement les produits,
- Planifier, piloter et coordonner les activités liées à ses projets,
- Analyser et évaluer la pertinence des solutions techniques et/ou économiques,
- Participer au suivi de la fabrication des projets et faire réaliser les prototypes des produits,
- Spécifier les produits, sous-ensembles et composants,
- Comparer et analyser budgétairement les différentes solutions possibles,
- Mesurer le retour sur investissement des solutions techniques,
- Identifier, mesurer et analyser les risques liés au déroulement des projets et proposer des mesures préventives,
- Participer aux réunions et en animer sur ses projets affectés,
- Contribuer aux démarches de certifications des nouveaux produits ou sous-ensembles,
- Assurer une veille technique et technologique sur son périmètre concernant les produits de serrurerie.
De préférence titulaire d’un titre, d’un diplôme ou d’une formation de niveau BAC + 3 à 5 dans les domaines de la conception, du développement produit, de la qualité, de la mécanique ou encore de la production.
Une expérience acquise dans un poste similaire et dans un environnement industriel.
Des connaissances développées des concepts, outils et méthodes liés à la conception des produits.
Des aptitudes à effectuer la veille technique et technologique.
Une bonne vision du cycle de vie d’un produit.
Une fibre technique développée et un goût prononcé pour les produits de la serrurerie.
Une bonne maîtrise de l’Anglais, des outils informatiques (Pack Office/CAO) et du fonctionnement d’un ERP.
Un bon relationnel ainsi qu’un goût prononcé pour le travail en équipe et la communication.
Une bonne gestion du stress, un esprit de conquête, de gestion de projets et des capacités d’analyse.
Une capacité à prendre du recul et à gérer plusieurs missions en parallèle selon un planning contraint.
Proactif(ve), méthodique, dynamique, autonome, agile, consciencieux(se), organisé(e) et rigoureux(se).
Des formations pourront être réalisées en fonction du profil, de ses compétences et des logiciels maîtrisés.
Rémunération annuelle : 35 à 45 K€ négociable et évolutive selon profil et expérience.