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CDI Hybride #7120 · source france_travail · 26/05/2026

Développeur Backend - Data et Intégrations H/F

Groupe Qérys

Villenave-D'ornon (33)

Rémunération

35 000 €

annuel brut

Télétravail

Hybride

Expérience

Expérience exigée

0%

percentile

Positionnement marché

En dessous de la médiane

Sur 2498 offres avec salaire, cette offre (35 000 €) se situe au percentile 25.

P25

35 000 €

Médian

45 000 €

P75

80 000 €

Moy.

122 089 €

Stack technique · NLP

20 technologies identifiées

Apache Airflow CI/CD Python REST Snowflake AWS S3 dbt DevOps Django Docker FastAPI Flask GraphQL JWT MongoDB OAuth PostgreSQL Pydantic pytest RabbitMQ

Description du poste

POSTE : Développeur Backend - Data et Intégrations H/F DESCRIPTION : Descriptif du poste Quel est notre contexte ? En tant que Développeur Backend - Data et Intégrations H/F, vous rejoignez le pôle Data et IA du groupe Qérys, plus particulièrement l'équipe Interfaces. Quel sera votre quotidien ? Sous la responsabilité de notre Direction Data IA et en étroite collaboration avec notre architecte, vous aurez pour mission de : - Participer au cadrage technique des projets du groupe : besoins, cas d'usage, contraintes de conformité, choix d'architecture et trajectoire - Réaliser la maintenance et l'évolution des composants du socle technique et de la plateforme data (Snowflake, Talend, Airflow, RabbitMQ, PostgresSQL, S3) - Développer des APIs robustes, scalables et bien structurées - Reprendre/renforcer les flux existants et construire de nouveaux pipelines : collecte, ingestion, transformations, historisation, alimentation des tables/datasets de recherche. - Réaliser des intégrations complexes avec notre écosystème (partenaires, outils tiers, systèmes internes). - Mettre en place les standards de production : orchestration, versionnage, CI/CD, gestion des environnements, tests, data quality, monitoring et alerte. - Contribuer aux bonnes pratiques d'équipe : tests, CI/CD, revue de code, documentation. - Encadrer techniquement l'équipe : mentoring, pair programming, revue de code, montée en compétences, bonnes pratiques. Notre environnement technique : - Développement : API REST ou GraphQL, Python, airflow - Framework : FastAPI, Flask, Django REST Framework, Pydantic, asyncio - Base de données : PostgreSQL, MongoDB - DevOps : Docker - Documentation : Swagger/OpenAPI - Tests : Pytest - Sécurité : OAuth2, JWT, clés d'API Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions d'éligibilité) : - 32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés) - Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte) - Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste - Une mutuelle prise en charge à 100% par le Groupe - Un intéressement - Prévoyance - Réduction Partenaires - Déjeuner - Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation Conditions du contrat : CDI - temps plein Salaire : Entre 35k et 45K€ brut/an, selon expérience Temps de travail hebdomadaire : 38H45 contractuelles, réparties du lundi au vendredi Localisation du poste : 3 Avenue Roger Lapébie à Villenave d'Ornon (33140) Poste à pourvoir à partir de : Juin 2026 PROFIL : Profil recherché Votre candidature retiendra notre attention si : - Vous justifiez d'une expérience de 5 ans en tant que Développeur Backend ou Data Engineer, expérience qui vous a permis de maîtriser les outils suivants : Python, DBT, Airflow, Snowflake,Talend - Vous avez l'habitude d'évoluer en mode projet - Vous êtes doté d'une curiosité technologique, une forte capacité d'adaptation, et une envie d'accompagner la montée en compétence d'une équipe. - Vous avez un excellent relationnel et une posture flexible, adaptée à un environnement en transformation constante. - Vous avez une réelle aisance en diagnostic avancé, résolution de problèmes et structuration technique. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, conformément à notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion. Rejoignez notre Direction Data et IA ! Process de recrutement Au sein du Groupe QERYS, chaque candidature est étudiée avec attention, voici notre process de recrutement : - Premier échange téléphonique avec Coline, la personne dédiée à la campagne de recrutement - Pour mieux vous connaître, réalisation d'un test de personnalité Assessfirst (durée : environ 30 min) - Rencontre avec Charles Antoine, notre Directeur Général Numérique et SI Si vous êtes retenu(e), vous bénéficierez d'un parcours d'intégration adapté avec l'accompagnement d'un(e) parrain/marraine. Envie de rejoindre nos équipes ? Postulez maintenant !
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